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就活サイトトップ体験談一覧IT・通信

IT・通信のES・体験談一覧

IT・通信の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したIT・通信の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
103018件 のES・体験談
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IT・通信 インターネット・Webサービス

Speee

26年卒
ビジネス職
Speee

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】speeeの人事問題を解決すらというテーマである。実際に新卒採用人数などが記載されているspeeeの人事データが渡された。そこから課題を発見し、解決策を模索していくという形である。1日目の夕方に人事部長からのFBあり。 【ワークの具体的な手順】ひたすら資料を読み、整理し、課...
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IT・通信 システム・ソリューション

NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

26年卒
SE・コンサル・営業コース
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

神戸大学 | 理系
【NTTデータを志望した理由について(200)】貴社は公共サービスや法人、金融等の社会基盤をはじめとした幅広い分野に精通し、多様なソリューションを通じて社会を支えている点に魅力を感じ志望する。私は企業との共同研究やアルバイトの経験を通じて、多様なメンバーと目標を達成することにやりがいを感じてきた。貴社の強固な顧客基盤と高い...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 情報通信

KDDI

26年卒
パートナーコンサル(コンシューマ営業)(WILLコース)
KDDI

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【本インターンシップに応募いただいた理由をご記載ください。】KDDIのパートナーコンサルインターンを志望する理由は、企業と協力しながら新しい価値を創出する経験ができるからです。私は、英語や多文化環境でのチームワークを通じて、相手のニーズを深く理解する力を培ってきました。KDDIのインターンでは、貴社の多様なパートナー企業と...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 インターネット・Webサービス

サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 1day workshop / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで入館QRコードが渡され、アメバタワーの上の階で集合。席順が決まっており、グループで分かれてテーブルに座る。講義や座談会がメインの内容。選考要素はほぼないと思うが、最後に担当メンターとの面談があり色々きかれる。そこで次のイベントの案内をされ終了。私が授業のため都合が合わなかった...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社でメンターとの待ち合わせし、役員のいる部屋に案内されます。面接後はメンターと合流し、エレベーターまで見送りがありました。 【質問内容】■質問 自己紹介 ◯◯活動のきっかけは? 中高で力を入れたことは? 部活は体育会系? 弊社...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接前の不安解消をする時間として設けてもらいました。 【会場到着から選考終了までの流れ】Slackで個人的に連絡を取り、ズームで面談を行いました。 【質問内容】面接ではないので堅い質問はありませんでした。最終面接で話すことになるような、志望動機、学生時代に力を入れたこと、人生で成し遂げたいこと、企業選びの軸など...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接前の不安解消をする時間として設置してもらえます。 【会場到着から選考終了までの流れ】Slackで個人的に連絡をとり、zoomで面談は行われました。アウトラインは無く、学生の疑問を解決してくれる時間です。 【質問内容】面接という形式では無く、学生の不安や疑問を解決する時間です。 ・企業選びで譲れない軸 ...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 五次選考/個人面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で集合し、会議室に案内される。本社で解散。 【質問内容】■質問 1志望動機 2学生時代に力を入れたこと 3あなたの強みは? 4リーダー経験はあるか? 5リーダーの役職がなぜ好きなのか? 6留学先では何が大変だったか? ...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体ムールで説明のあと、ブレイクアウトルームに移動され、グルディス終了後にまた全体ムールで説明があり、終了します。 【GDのテーマ・お題】20世紀を代表する企業の新卒採用はどうするべきか 【GDの手順】役職決め、テーマの前提確認、アイデア出し、アイデア収束、まとめ、発表者決めの流れで行いま...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 三次面接/個人面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームで軽い説明を受け、ブレークアウトルームに案内され、面接が終わり次第終了でした。 【質問内容】■質問 自己紹介 志望動機 弊社で興味のある事業は? 逆質問 ■回答 留学について自己紹介で話した。志望動機は、興味の...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 二次選考/集団面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームで説明があり、ブレークアウトルームに案内され、面接が終わり次第そのまま終了です。 【質問内容】■質問 自己紹介 学生時代1番頑張ったことは? 頑張れたモチベーションはなんだったか? あなたの弱みは? あなたの強みは?...
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サイバーエージェント

26年卒
ビジネスコース
サイバーエージェント

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームでまず説明を聞きます。その後ブレークアウトルームに案内されます。グループワーク終了後はまた全体ルームでフィードバック(個人的なものではない)をきき、終わりです。 【GDのテーマ・お題】あるエリアでのスタバの売り上げを2倍にするには 【GDの手順】役職決め、テーマの前提確認、アイデ...
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日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度が高い企業であるため。経営基盤が比較的安定しており、将来的な転職も視野に入れられる企業であったから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】わからない 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】マーカンや早慶が多いイメージ 【自分以外の内定者の属性...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基礎的な質問と、IBM流の視点からの質問。特段変なことを聞かれることはなかったので、当たり前のことを当たり前に伝えられる練習をするべき。詰める質問よりも深堀の意図がある質問が多かったので話やすかった。 【雰...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】保険会社の満足度向上 【GDの手順】前提→課題特定→施策→評価 前提についてかなり時間を使った。前提がしっかりしている分、認識のずれが生じると修正がめんどくさい 【雰囲気】穏やか 【注意した点・感想】合意形成ゲームであることは頭に入れるべき。結論ありきの...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】小論文テスト 【対策方法】小論文一題。普段から小論文の構成についてある程度慣れていれば問題なし。かなり落ちるという噂。
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IT・通信 システム・ソリューション

日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】普通の玉手箱。本で対策していれば問題なし。特段変わった問題はなかった。
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IT・通信 システム・ソリューション

日本IBM

26年卒
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 情報通信

農中情報システム

26年卒
システムエンジニア(SE)
農中情報システム

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめにアイスブレイクと企業に関する説明がありました。その後前半ではJAバンクを顧客にしたワーク、後半では農林中央金庫を顧客とするワークを行いました。その後、振り返りを行い、ブレイクアウトルームで複数回社員座談会を行いました。 【ワークの具体的な手順】JAバンクを対象にした...
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IT・通信 情報通信

ソフトバンク

26年卒
OPEN 総合コース
ソフトバンク

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【ソフトバンクでどのような挑戦をしたいですか。その実現のために現在までに取り組んでいることは何ですか。】私は新規サービスやプロジェクトの企画・運営に挑戦し、就職活動の軸である「人々に興奮を届ける」ことを実現したいと考えている。貴社の革新的な企業文化とリソースを活用し、多くの人々に感動を与えるプロジェクトを推進したい。このよ...
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SHIFT

26年卒
コンサルタント
SHIFT

内定

26年卒 2daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付してから自分のグループの席に着席。 最初に会社説明と簡単なチームビルディングがあった後、ワークに取り組む。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルテーマと事業テーマの2つがあり、全体でグループ数が半分になるように分かれる。それぞれ条件があり、評価基準を意識しながらチー...
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SHIFT

26年卒
コンサルタント
SHIFT

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】企業オリジナルの新卒検定。 明確な科目区分はないが、非言語的な内容 【各科目の問題数と制限時間】20題程度が2パート程、30〜1時間の制限時間 【対策方法】企業オリジナルなので対策の仕様がない。自分の思考タイプを見るテストなので、勉強は特別必要ない。
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SHIFT

26年卒
コンサルタント
SHIFT

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】給与面で、あまり優遇良いと感じなかった。 【採用人数・倍率】特別選考に呼ばれるのは、1000人以上いる中での70人程度 【内定者の採用大学・学歴】学歴はバラバラな印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】バックグラウンドもさまざま
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SHIFT

26年卒
コンサルタント
SHIFT

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒入社で10年以上働いてきた方 【会場到着から選考終了までの流れ】teams 【質問内容】1分で発表の要約(その場で言われた) 5分で提案内容の発表 プレゼンに対する質疑応答 プレゼンのFB 個人面接 ・学生時代に頑張ったこと ・志望理由 ・新卒採用を増やすこと...
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SHIFT

26年卒
コンサルタント
SHIFT

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】新卒検定の結果とインターンシップでの評価から、優秀な学生にのみ声がかかる。 【会場到着から選考終了までの流れ】teams 【質問内容】一週間後に行うプレゼン面接の内容について説明された。 課題が3種類あり、その中から1つ自分で好きなものを選んで一週間後に何らかの資料を作って発表する。課題についてわからないことがあ...
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