人材・教育のES・体験談一覧

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15652件 のES・体験談

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

22年卒

総合職

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22年卒 【22卒向け】ベネッセコーポレーション｜WEB会社説明会 〜30分で企業研究〜　2020年10月ONE CAREER SUPER LIVE / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】企業理念の説明の後に、ベネッセのシェアNo.1についての説明がありました。業界一位のリソースを用いて様々な事業の説明がありました。説明会パートではインターンシップについての説明がありました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特にありませんでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

じょぶれい

22年卒

販売・サービス系 ※現在募集なし

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22年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】企業、業務内容、キャリアステップ、選考フローの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】通信業界を中心に様々なサービスを提供していこうとしている発展途中の企業。　【このイベントを通しての感想】少人数で開催されたため、質問しやすかった。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

22年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。 （400文字）】最もポジティブな出来事は、○○サークルの大会優勝に貢献できたことだ。入学当初は初心者だったが、大会で活躍する先輩の姿を見て、同じ舞台に立ちたいという想いを抱いた。そこで、週に三日は練習に参加し、積極的...

20人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 教育

一般社団法人全日本ピアノ指導者協会

21年卒

営業系

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

岡山大学 | 文系

【学生時代に一生懸命取り組んだことについて、400字程度でお書きください。】【1年間◯◯市のPR活動を行ったこと】 　◯◯の良さをより多くの人に知っていただくという目標のもと、年間◯◯回の活動に取り組みました。「経験と強みがないため自信が持てないこと」が課題だったため、この活動を通して、どんな仕事でも任せられる人になりたい...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】ビジョンや事業内容には共感できたが給料・福利厚生が自分が求める条件を満たしていなかったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後開始　【質問内容】・自己紹介 -研究の詳しい内容 -アイスブレイク ・志望動機 -夢の実現のために何が必要だと思う？ -夢の実現にトライをどう使えるのか？ ・学生時代に力を入れたこと ・大学の志望理由...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 二次面接（個人） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらいのエリア長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに繋いでスタート。　【質問内容】・志望動機 -他社ではだめなのか？／どうしてトライか？ 学生時代に力を入れたこと -動機は？ -大変だったこと？ -何を学んだか？ ・チームで取り組んだ学生時代に力を...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 一次面接（個人） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社・エリアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに繋いで開始　【質問内容】・トライに興味をもったきかっけ ・トライでどんなことがしたいか ・学生時代に力を入れたこと -どうして続けられた -どんな力がトライで生かせそうか ・他にどんな業界・企業...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【説明会の感想】教育が生み出した負の部分にもトライ式高等学院などで対応されている部分に非常に好感をもった。若手から活躍できるカルチャーも向上心の高い自分にフィットしているように感じた。　【自身が「課題解決型自走人材」になりうる理由を具体的なエピソードを踏まえて述べてください。】「◯◯への語学留学を通じて◯◯で◯◯レベルに到...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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内定

22年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】トライの事業内容と選考案内　【注意した点・感想】特にないです。ただ説明会の後にESを書くように求められ時間制限もあったので、ある程度学生時代に力を入れたことや自己PR、志望動機は固めておくとよいかもしれません。教育業界だけには止まらないチャレンジ精神に好感を持てました。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マーキュリー

21年卒

地域限定職

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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い男性だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通され人事の方と少しおしゃべりをして緊張をほぐしてから、人事の方がいなくなり、面接官が入ってきて面接、帰宅した。　【質問内容】・自己PRを聞かせてください。 ・趣味はなんですか？ ・その趣味の魅力はなんですか？ ・...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マーキュリー

21年卒

地域限定職

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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。比較的若い。　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通されて、履歴書を渡して健康診断書みたいなものを書いて、面接を受けて帰宅した。　【質問内容】・趣味はなんですか？ ・その趣味のどんなところが魅力ですか？ ・大学を選んだ理由はなんですか？ ・学生時代大変だった...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ネオキャリア

22年卒

コンサルティング職

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22年卒 会社説明会（過去、インターン参加者） / 説明会

大阪大学大学院 | 理系

【説明会の具体的な内容】日本の社会課題、企業概要、事業内容、キャリアの歩み方の例、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】HRtechを中心としたテクノロジーによって少子高齢化という社会課題を解決しようとする企業であり、業務内容はハードで、社員も一人一人が高い志を持ち仕事をしているイメージ　【説明会後の企業...

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人材・教育 教育

個別指導キャンパス（新教育総合研究会）

21年卒

総合職

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21年卒 業界研究付きセミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】教育業界について、同業他社との違い、実際の働き方などの説明があった。その後、筆記テストとグループワークを行った。筆記テストは中学レベルの簡単な英語の問題だった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】塾といえばブラックな印象だった。また教室長を一人で任されるというところを不安に感じていた。　...

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人材・教育 教育

学校法人青山学院

21年卒

企画系 ※専任事務職員（総合職）ヘ統合

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ学校職員、その中でも青山学院を志望するのか】学生と卒業生との繋がりを、より強固なものにしたいと強く思い、学校職員を志望致しました。なぜなら私は学生時代に数多くの卒業生と交流を図り、それが学生生活に大きな影響を与えたと考えるからです。しかし、私たち学生と卒業生との交流機会は、サークル活動やゼミを除き数少ないのが現状です...

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人材・教育 教育

学校法人　学習院

21年卒

事務系総合職

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【学生時代、あなたが最も力を入れたことは何ですか？（具体的にご記入ください）】所属する◯◯サークルで◯◯プレイヤーを増やしたことです。部員数が◯◯人を超えるサークルにも関わらず、◯◯プレイヤーは◯人のみでした。そのため、練習頻度が低く大会に出場しても一度も勝てない現状がありました。私は◯◯初心者が抱く、◯◯プレイヤーとして...

19人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】教室に到着し、面談ブースに案内され5分ほど待機したのち、面接開始。　【質問内容】・一次面接、二次面接の感想 ・（一次面接、二次面接を経た上での）志望動機 ・逆質問 基本的に質問内容は一次、二次と変わらず、逆質問の時間が一次面接、二次...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで実施　【質問内容】・主に見ている業界 ・説明会や一次面接を経て志望動機は変化したか？ ・トライグループで展開したいビジネスは何か ・トライグループが求める人材像を踏まえた上で、自分の強み・弱みは何だと考えているか ・逆質...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom使用　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・「人課題」「教育課題」「社会課題」のうち、どの課題領域に興味を持ったか（それぞれの課題の詳細については、前回のWeb説明会で解説がある） ・その中で自分が解決したい...

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人材・教育 教育

トライグループ

22年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

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22年卒 早期選考　WEB説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系

【内容】①就活アドバイス ②日本の教育の変遷 ③トライグループについて ④求める人物像について　 の4本立てで説明があった。随時、各項目について感想や自分の考えを記入する時間が設けられ、当日中にマイページ上で提出した。　【注意した点・感想】非常に話のスピードが速いがどれも大事な内容だったので、重要な内容を聞き逃さないよう...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

トライトグループ

22年卒

総合職

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22年卒 encourage summer circuit / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】企業の事業内容の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】知らない企業だった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材を中心として事業を展開している企業　【このイベントを通しての感想】新規事業への取り組みを社会の動向に合わせて展開していることを知った

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

22年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。（400字）】ポジティブな出来事は、大学で自己改革が出来たことです。私はアルバイトや人に尽くすことは頑張れますが、勉強はあまり好きではなく、後回しにしてしまうことが多くありました。しかし、大学に1日◯時間かけ通学し、時間に追...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

フェローシップ

21年卒

営業系

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

新潟県立大学 | 文系

【志望動機】私は仕事を通じ、“人に感謝される”“頼りがいのある”人になりたいです。御社で働くことで将来ありたい自分の姿を実現することができると感じました。企業と求職者の架け橋となることで直接“ありがとう”という言葉をいただけるところに魅力を感じました。お客様からいただく感謝の言葉をモチベーションとし、自分自身がお客様から信...

16人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

22年卒

総合職

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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】リスニング、言語、非言語　【対策方法】なし

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

22年卒

総合職

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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【学生時代、最も注力している取り組みについて、具体的な内容と成果について教えてください。（全角300字以内）】◯◯サークルの◯◯として、前年比2倍の新入生120名獲得に貢献した。コロナ禍の影響でオンライン上での新歓活動と変わり、新入生獲得に苦戦していた。私は類似ジャンルのサークルと差別化を図る企画が必要だと考えた。SNSで...

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