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旅行・観光
ホテル
カトープレジャーグループ
26年卒
キャリア職(総合職)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事取締役人事統括本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると個室に案内され、部屋で待っていました。 1時間ほど面接を受けその場で内定を頂きました。 【質問内容】■質問 なぜ接客業なのか?ホテルがいいのか、レストランがいいのか?働くとしたらどこの施設が良いのか?どん...
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旅行・観光
ホテル
カトープレジャーグループ
26年卒
キャリア職(総合職)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】90門(15分) 【対策方法】性格診断でしたので、対策などはしていません。 面接時よりも自己理解を深めてから受けました。
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旅行・観光
ホテル
カトープレジャーグループ
26年卒
キャリア職(総合職)
内定
26年卒
一次グループ面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社9年目の人事の男性でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】始めに学生同士の自己紹介をし合いました。 その後グループディスカッションを2つ行い、その後個人への質問をされました。 【質問内容】■グループディスカッション ・後世に残したい言葉について ・デジタルなお店と...
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旅行・観光
ホテル
カトープレジャーグループ
26年卒
キャリア職(総合職)
内定
26年卒
施設訪問
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】社員の方1名、学生3人で、都内にある運営している施設4ヵ所を周り実際に働く様子を見学したり、働く人からお話しを聞いたりしました。 運営しているレストランでサービスを受け、実際に食事をしました。 【注意した点・感想】このイベントは一次面接を受ける前でも後でも参加することができます。 一緒に周る社員さんはとても優し...
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旅行・観光
ホテル
カトープレジャーグループ
26年卒
キャリア職(総合職)
内定
26年卒
早期選考 説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】企業の説明会です。 【注意した点・感想】Zoomで行い、15名ほど参加していたと思います。最後の質問の際に積極的に質問をしました。 説明会でしたので説明を聞くだけで特に何も選考を受けていません。 最後に早期選考の案内があり、そこで終了しました。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他社にはないような事業をやっていること、パーソルグループのリソースがあること。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】あると思われる。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の責任者の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。 【質問内容】一次面接でもされた2択の質問と、ミイダスで実現したいことについて聞かれた。 ・どんなことをミイダスで叶えたいのか ・その実現のためにはどんな経験が必要か ・仕事に納得感は...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】一次面接を終えてのフィードバックと、最終面接の注意点を教えていただくため。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。 【質問内容】一次面接についての丁寧なフィードバックと、最終面接についての注意点を教えていただいた。どんな方が面接官なのか、どんな点に注意して話すべきなのかを鮮明にすることがで...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。 【質問内容】・仕事に納得感は必要か ・利益をもたらすが評判が悪い社員か利益はないが評判は悪くない社員か ・とりあえずやってみるかしっかり準備するか ・信頼されるために必要なことはなにか ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】短い選考フローであるので、一次面接の前に面談していただいて、どんな点に注意するべきなのか伺うことになったため。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。 【質問内容】質問内容というよりは、面接で注意すべきことを教えていただいた。 ・求める人物像を具体的にする。 ・困難をどう乗り越えて次に...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミイダス
26年卒
法人営業職
内定
26年卒
合同説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】どんな事業を行っているか、どんな企業なのかなどの詳しい説明。 【注意した点・感想】説明会を受ける前は、どんな事をやっている会社なのか知らなかったが、他の企業にはない差別化された事業を行っていることや、パーソルグループのリソース+ベンチャーのようなスピード感のいいとこ取りであることなどが分かったので、非常に志望度が上...
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メーカー
電機
SCREENホールディングス
26年卒
技術系
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【研究内容(400文字以内)】私の研究テーマは〇〇を用いた〇〇の高感度検出です。現代社会において、多くの人々が管理社会や競争社会の中で様々な不安や過度なストレスにさらされており、ストレスの定量化や指標化が重要です。本研究の目的は、ストレスの評価が可能なバイオマーカーとして〇〇に着目し、その検出方法を開発することです。従来の...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
26年卒
Solution Engineer:技術営業
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番力を入れて取り組んだこと/達成したことについて教えてください。】動画編集スクールを運営している企業の顧客を獲得する営業長期インターンの経験です。営業経験0の状態から始めさせていただいので様々な課題がありましたが、最も意識して取り組んでいたのはヒアリングと信頼関係構築です。商談の中で実践していく事は難しかった...
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メーカー
電機
日精樹脂工業
26年卒
技術職
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内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】技術力や安定性があるのは確かだけれど、商品そのものに魅力を感じることができなかったし、自分が理想とする会社の規模感とは違ったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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メーカー
電機
日精樹脂工業
26年卒
技術職
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内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の人、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接をする部屋の前で待って、呼ばれたら中に入る。 【質問内容】自己紹介: 大学名、学部、学んだことの詳細、学業面で頑張ったこと、課外活動でかんばったこと 自己PR: 学部での学びで培った能力です。ほかの教科に応用した...
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メーカー
電機
日精樹脂工業
26年卒
技術職
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内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】自己紹介: 大学名、学部、学んだことの詳細、学業面で頑張ったこと、課外活動でかんばったこと 自己PR: 学部での学びで培った能力です。ほかの教科に応用したり、労働の場でも効率よく物事を進め...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ドン・キホーテ
26年卒
総合職
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内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介: 大学名、学部、学んでいることの詳細、学業で頑張ったこと、課外活動で頑張ったこと 志望動機: 昔からドン・キホーテでよく買い物をしていて、個人的に好きなお店だったのでその経営に...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ドン・キホーテ
26年卒
総合職
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内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】直接顧客にアプローチしてやりがいを感じれるところはすごく魅力的だと思うし、これまでに確立してきた基盤から海外に目を向けるという将来性も感じることができることは良い点だと思う。しかし、権限譲与という経営スタイルから一人一人にかかる責任の重さがうかがえたので自分の性格とは合わないと感じたから。また、責任...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ドン・キホーテ
26年卒
総合職
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内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接をする部屋の前まで案内されて、呼ばれたら中に入る。 【質問内容】自己紹介: 大学名、学部、学んだことの詳細、学業面で頑張ったこと、課外活動で頑張ったこと 志望動機: もとからあるドン・キホーテへの愛を踏まえて、人々の生活に...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
録画面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】質問内容に対しての回答を録画し、提出 【質問内容】質問:自己紹介として、大学名、名前、自己PR(学生時代に頑張ったこと、自分の強み等)(30秒〜60秒) 回答:◯◯大学◯◯学部◯◯年生の◯◯です。 私の強みは、立場や年齢に関係なく、様...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自身の経験を活かすことができ、やりたいことに近かったため、コンサル業界を志望していた。その中でもベイカレントを選んだ理由は二つある。一点目は、ワンプール制を通じて様々な業界で経験を積みたかったからである。二点目は、面接やインターンを通じて社員の方の雰囲気が合っていると感じたからである。 【内定後の課...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→アイスブレイク→質問→逆質問 【質問内容】・大学やアルバイトで行っていることについて ・コンサルタントを志望する理由 ・ベイカレントを志望する理由 ・どういった業界に興味があるのか 上記のような基本的なことを確認さ...
3
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
二次面接(ケース面接)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4年目コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→アイスブレイク→面接→ケース面接→フィードバック→逆質問 【質問内容】質問では、コンサルタントを志望する理由、ベイカレントを志望する理由など軽く聞かれました。その後のケース面接では、選挙の投票率向上施策の提案を1...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】8年目人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→アイスブレイク→論述試験→面接→逆質問 【質問内容】論述試験では、最近の社会情勢に関する意見を問う問題が2問出題された。記入欄は共に300字程度。 質問では、所属学部・学科を選んだ理由、家庭環境、高校までどのように育...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
26年卒
コンサルタント職
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・計数 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】一般的な参考書を軽く一周解き、空き時間にパラパラと読む程度。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ! 2026年度版
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