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メーカー 重工

東洋エンジニアリング

27年卒

技術系総合職

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内定

27年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問内容】社員の方の今までの業務内容、やりがいや働き方、今後のキャリアプランについて幅広く質問し、丁寧にお答えいただいた。特に、海外赴任の際の働き方や大変なことは社員に直接聞きたいと考えていたので、業務理解を深めることができた。　【注意した点・感想】OB訪問は初めてだったので、とりあえず質問を10個ほど用意してOB訪問に...

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ゲンキー

27年卒

ローカル職

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内定

27年卒 内定 / 本選考

南山大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望がまた別にあり、シフト制なのと、マイカー購入が必須なのが負担に感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ゲンキー

27年卒

ローカル職

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

南山大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介から始まり、志望動機やキャリアプランなど、一次面接より会社のことや将来のことを聞かれた。　【質問内容】・自己紹介 ・大学で印象に残っている授業 ・卒業研究について 1）ゲンキーのどこに魅力を感じたのか ・...

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ゲンキー

27年卒

ローカル職

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

南山大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、いきなり面接スタートではなく、アイスブレイクから始まり、そのまま雑談ベースで面接が進みました。　【質問内容】最初の15分は事務的な確認で選考は関係なし （住所確認と、希望職の確認。なぜナショナルor...

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ゲンキー

27年卒

ローカル職

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内定

27年卒 会社説明 / 本選考

南山大学 | 文系

【内容】面接の対策と、先行ステップの説明　【注意した点・感想】面接では何を聞かれるかを実施に選考を行っている社員さんから詳しく説明してくださりました。キャリアプランを考える時間や、実際にペアで面接体験を実施する時間もありました。私服OKだったので、他の企業より楽な姿勢で説明会に参加できました。

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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒

LITALICOジュニア

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内定

27年卒 内定 / 本選考

東北大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】理念に強く惹かれていたが、事業内容の将来性に疑問を感じたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】大学のレベルに偏りはなく様々な大学の学生がいた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】属性も特に偏りはなくまばらであった

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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒

LITALICOジュニア

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

東北大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続後開始　【質問内容】【質問】 ・志望動機 ・会社で成し遂げたいこと 【回答】 ・自分の持つ「イキイキした人であふれた社会を実現したい」という思いをこの会社でなら実現することが出来ると考えていること。 ・障害...

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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒

LITALICOジュニア

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

東北大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続後開始　【質問内容】【質問】 ・志望動機 ・他にどんな会社を見ているか 【回答】 ・「イキイキした人であふれた社会を実現したい」という自分の想いを実現するための手段として、障害のある子どもの支援が効果的だと考...

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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒

LITALICOジュニア

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

東北大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続後開始　【質問内容】【質問】 ・学生時代力を入れて取り組んだこと ・強み/弱み 【回答】 ・部長を務めた◯◯サークルにおいて部員同士の分裂を収めた経験 ・強み→真面目で責任感があること 弱み→責任感故に抱...

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メーカー 電子部品

古河電気工業

27年卒

事務系

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【・これまでの人生で、他人と協力して成し遂げたことは？】私がこれまでの人生で他人と協力して成し遂げた最も大きな出来事は、〇〇サークルの代表として指揮した昨年の大学祭での企画展示である。 当該年度の大学祭は、学祭運営の活動停止により準備期間が半減し、さらに展示に不向きな狭い教室が割り当てられるなど、想定外の課題に直面した。...

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メーカー 自動車

アドヴィックス

27年卒

総合職（技術系）

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内定

27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【会社選びの軸とその中でアドヴィックスがマッチしていると感じたポイントを教えてください。（400文字以内）】◯◯づくりに関われる点がマッチしていると感じました。私は趣味で◯◯をするとき、古い型、新しい型の車どちらにも乗る機会があるのですが、◯◯の性能によって止まりやすさが全く異なることに驚きを感じました。「止まる」のみでな...

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IT・通信 情報通信

りそなデジタル・アイ（旧：ディアンドアイ情報システム）

26年卒

システムエンジニア

NO IMAGE

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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【あなたの『強みや自信のあるもの』は何ですか？】私の強みは、新しいことに積極的に挑戦できるところです。大学入学後、初めて◯◯の勉強に取り組みましたが、専門用語に戸惑い苦戦しました。それでも毎日コツコツ学習を続け、苦手分野を重点的に復習することで、最終的に◯◯を取得しました。この経験から、挑戦することの大切さを学んだ。　【あ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】若手のうちから責任ある役割を任せてもらえる環境であると感じたため、承諾しました。選考や社員の方との面談を通じて、年次に関わらず成果に応じて役割が広がる風土があると伺い、自身の成長スピードを高められる環境だと感じました。　【内定後の課題の有無】特にありませんでした　【内定後の拘束】承諾期限の提示はあり...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 最終面接（プリンシパルインタビュー） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セクター長クラスのプリンシパルの方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログインし、時間になると面接官が入室。 終了後はそのままTeamsから退出しました。　【質問内容】■質問 これまでの面接で人柄や経験は共有されていたため、今回は考え方の軸や人格形成の背景につい...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 二次面接（マネージャーインタビュー） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログインし、時間になると面接官が入室。 終了後はそのままTeamsから退出しました。　【質問内容】■質問 ・学生時代に力を入れたこと ・その取り組みで最も苦労した点は何か ・なぜその行動を選択し...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 本選考一次面接（ワークショップ） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】URLにアクセスして入室　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「◯◯の来場者数・顧客数を増やすには」といったテーマのケース課題に個人で取り組みました。20分間で課題を整理し、施策案をまとめて提出、その後発表を行いました。発表後は担当社員や他の学生からの質問に答える形式で、思考プロ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】性格適性検査 能力適性検査 構造的把握力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格適性検査 約30分 能力適性検査 約20分 構造的把握力検査　　約20分　【対策方法】SPIの参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

27年卒

テクノロジーコンサルタント

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。（300字以上500字以内）※何を課題と捉え、自身としてどう考え、どう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。】私は◯◯サークルの◯◯運営係として、毎回1〜2時間の遅延や機材トラブルが続く進行体制を、誰が担当しても安定して回る仕組みに再設計しました...

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不動産・建設 住宅・インテリア

ミサワホーム

26年卒

総合コース

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26年卒 WEBテスト / 本選考

静岡大学 | 理系

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】主に図形の問題が出題され、選択方式で回答していく。　【対策方法】集中力を持って取り組むことが大切だと感じた。対策をするのは難しい。

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不動産・建設 住宅・インテリア

ミサワホーム

26年卒

総合コース

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26年卒 最終面接 / 本選考

静岡大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】位が高い方。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言って、人事の方が迎えにきて下さり会場へと向かう。 人事の方が他愛ない話をして下さり緊張をほぐしてもらえる。　【質問内容】自己紹介：自分自身についてプレゼンを行う。 志望動機 学生時代に力を入れたこと→どう考えて...

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不動産・建設 住宅・インテリア

ミサワホーム

26年卒

総合コース

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26年卒 二次面接 / 本選考

静岡大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事課長。　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室し、簡単に自己紹介をして面接開始。　【質問内容】自己紹介 就活の軸：人の人生をより豊かにする、幅広い提案をできる商品力がある、自分自身が成長挑戦できる 挫折経験について：○○の話 業界志望動機：人の人生をより...

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不動産・建設 住宅・インテリア

ミサワホーム

26年卒

総合コース

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26年卒 一次面接 / 本選考

静岡大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI面接　【会場到着から選考終了までの流れ】サイトに入った後、いくつか簡単な質問で操作確認を行い、本番が始まる。 画面にAIの人が現れて面接開始。　【質問内容】簡単に自己紹介、志望理由：デザイン性について話した、他社の選考状況：三井ホームと一条工務店の選考状況について話した、...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

27年卒

コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）

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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で数分待ったあと人事の方が案内してくれる。面接終了後は出口まで案内してくれる　【質問内容】【質問】志望動機、キャリアプラン、最近理不尽だと感じたこと、就活の軸 【回答】 3次面接より深く志望動機を聞かれるため、そこでしか出来な...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

27年卒

コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）

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27年卒 3次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒5年目の人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接のため特になし。　【質問内容】【質問】学生時代に力を入れたこと、志望動機、なぜうちの会社なのか、就職活動の軸 【回答】 学生時代に力を入れたことに関しては困難の乗り越え方やその当時のモチベーション源について答え...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

レイスグループ

27年卒

コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）

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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】spiの過去問を数年間分解いたり、時間に余裕を持てるようスピード感に慣れるようにしていた。

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