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先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の責任者(?) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着次第担当人事へ連絡し、面接室へ案内される。終了後は担当人事とやり取りをして、退出、解散。 【質問内容】ほぼ内定が決まっていたようで、軽い雑談のような形で面接が進みました。これまでの選考の振り返りという感じで、特...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接に向けた面談が設けられた 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して、終了したら退室。 【質問内容】最終面接に向けたアドバイス、意志の確認がメインです。内定が出たら入社を決めるのか、迷う時間が欲しいのか聞かれました。また、逆質問の時間が多く取られ、最終面接に向けた疑問点や不安をかなり払拭することが...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して、終了したら退室。 【質問内容】学生時代に力を入れたこととそれに対する深堀、志望理由、シンプレクスの5DNA・philosophyのうち共感できるものとその理由・紐づくエピソードなど、比較的普通の質問がなされました。...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】二次面接前の対策の場として(?)リクルーター面談が設けられた。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して、終了したら退出。 【質問内容】志望企業、企業選び・就活の軸、就活状況などについて詳しくヒアリングされました。最後に逆質問の時間を設けていただき、二次面接に向けてのアドバイスもなされました。学生時代に...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】両方とも20問ずつほどで、制限時間も20分くらいだった記憶だ。 【対策方法】特になし。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

シンプレクス・ホールディングス

25年卒
Biz×Tech プロフェッショナル職
シンプレクス・ホールディングス

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】貴社でこそ、ITコンサルタントとしていち早く成長できると考えたからだ。貴社では、開発の経験を積んでからコンサルティングを行える。これにより、多様な知見を蓄えたうえで、より的確な課題解決策を提案できるようになる。また、貴社には若手の成長を後押しする環境が整っている。実力主義を掲げ、若手から裁量のある仕事を任される...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 自動車

オモビオ(旧:コンチネンタル・オートモーティブ)

25年卒
開発エンジニア
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯を目的に、◯◯の開発に取り組んでいます。従来の自律ロボットの制御が難しい生活空間では、◯◯が必要です。◯◯を低減することで、少子化による労働力不足に貢献できると考えました。本研究では、◯◯に基づいて◯◯を制御する手法を提案しました。◯◯が難しく、制御システムの設計が困難であった...
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】働いている方々の人柄は素晴らしいと感じたが、中期経営計画を見て将来性が不安になったから。 【採用人数・倍率】技術系は10人程度 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】大学院生がほとんど
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性の人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、アイスブレイクからスタートし、逆質問で終了。 【質問内容】・サークル活動について ・志望動機 ・英語力について ・自分の研究を文系でもわかりやすく伝えて ・最近気になるニュース ・希望職種 ・弊社には...
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後、少し雑談をして面接開始。逆質問で終了。 【質問内容】・自己PRに記載したアルバイトについて ・サークル活動について、過去の部活経験について ・長所と短所 ・研究内容について文系でもわかるように説明 ...
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】能力(言語、非言語)、性格 【各科目の問題数と制限時間】能力、性格各30分程度。非常に簡単な部類だと思いました。 【対策方法】SPIの赤本を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの赤本
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは「注意力・観察力が高い」ことです。 大学2年生まで、個人経営の割烹料理店でアルバイトをしていました。そこは料理や空間にこだわっており、格式の高いお店でした。そこで私は、お客様方に食事の時間を満足いくまで楽しんでいただきたいと考え、部屋の状態や料理の様子、お客様の行動などに目を配ることで、お客様の要望...
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不動産・建設 住宅・インテリア

三協立山

25年卒
技術系
NO IMAGE

内定

25年卒 個別会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】スカウトサイトからのオファーで、個別説明会を実施していただきました。人事1名、技術系社員1名との面談で、前半は会社説明会、後半は先輩社員の仕事紹介と座談会でした。 【注意した点・感想】この説明会に参加した場合、書類選考免除で一次面接確約とのことだったので、面接で志望動機を話せるように、企業の情報を集めることを意識し...
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メーカー 自動車

日産自動車

25年卒
R&D(開発・研究)
日産自動車

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【日産自動車への志望動機(200文字)】自動車開発を通じて人々の生活を豊かにしたいと考えており、貴社の長期目標である自由な移動の実現に興味を持ちました。特に、運転支援機能やモビリティサービスなどを通じて業界をけん引してきた貴社の技術力に惹かれました。これらの技術を支える「他のやらぬことをやる」というDNAのもと、新しい移動...
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メーカー 重工

三菱重工業

25年卒
技術系
三菱重工業

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】よりやりたいことができる他の企業に内定をもらったから 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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メーカー 重工

三菱重工業

25年卒
技術系
三菱重工業

内定

25年卒 二次マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術系課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室で待機→面接会場→面接が終わり次第終了 【質問内容】・志望動機 ・研究について ・会社に入ってやりたいこと(製品や職種について) ・学生時代にチームで取り組んだことについて ・勤務地について抵抗はな...
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メーカー 重工

三菱重工業

25年卒
技術系
三菱重工業

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】65分 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書
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メーカー 重工

三菱重工業

25年卒
技術系
三菱重工業

内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【当社志望理由をご記入ください。(500文字以内)】環境と社会に大きく貢献する技術者になりたいと考え、貴社を志望いたします。私は大学で世界のエネルギーや環境に対する問題を学び、その解決における技術発展の重要性や持続可能な社会と生活の豊かさを両立することの難しさを知ったことから「ものづくりを通して環境問題と社会の発展に貢献し...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
コンサルタント(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
コンサルタント(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他業界の企業に内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
コンサルタント(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い人と若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の偉い方と30分、その場で内定を伝えられ、その後若手人事と雑談。 【質問内容】なぜその中学を受験したか なぜその大学を受験したか 勉強する際に意識していることは なぜコンサルティング業界か なぜMURCか...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
コンサルタント(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経営コンサルタントビジネスユニット長、人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→面接 【質問内容】自己紹介 中学時代はどのような学生 キャプテンは実力で?人柄で? 受験は大変だった? ◯大を目指した背景? 研究の目的、アプローチは? 結論は導けそ...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱UFJリサーチ&コンサルティング

25年卒
コンサルタント(総合職)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング

内定

25年卒 秋2days job / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】初日の午前は説明、午後と翌日の午前にワーク、最後にプレゼン。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某アウトドアのお店に対しての新規事業の立案。この会社のリサーチを行い、課題と目指している未来の洗い出しを行う。競合に関しても丁寧にリサーチすることで差別化を意識した。メンターからは適...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Ridgelinez

25年卒
コンサルタント職
Ridgelinez

内定

25年卒 2dayインターン / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いわゆるクライアントの課題解決問題でしたが、課題に対する机上の空論を話し合うワークではなく、実際にコンサルタントとして関わる中で相手方の人間関係や現場での問題に焦点を当てた課題解決でした。GDでするような話し合い(机上の空論的なもの...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Ridgelinez

25年卒
コンサルタント職
Ridgelinez

内定

25年卒 オンラインケース面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】オンラインケースが2題出題されました。1題につき思考時間が10分程度与えられ、発表を2,3分でする形式でした。どちらのお題も日常生活とはかけ離れたような内容でアイデアファーストで乗り切ることは難しいお題でした。まさ...
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