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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】仕事の内容の説明。職種の説明。この会社の強み。 【注意した点・感想】自分が想像しているような仕事なのか、どのように仕事をするのかなど、聞き逃さないようにした。また、わからないことがあった際は質問して、理解を深めた。 親身になって話してくれるため、わかりやすく、他社との比較などを聞いても良し悪しをそれぞれ教えてもらえた。
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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】明るい雰囲気があり、一緒に働きたいと思った。今後働いていく上で、人間関係は大事だと思ったことや、働きやすいと思ったことはあるが、親身に接していただいたことが大きな決め手であった。 【内定後の課題の有無】入社書類の提出 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】わからない 【内...
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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、面接発に案内され、そのまま面接が始まった。 【質問内容】志望動機、自己PR、長所、短所、仕事内容をどれだけ理解しているか(スーゼナとの違いを理解しているか)、希望の店舗、逆質問など、覚えていることは少ないが、ほかにも一次...
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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【志望動機】私は、「住宅」という形ある空間を通じて、人々の暮らしを支える仕事がしたいと考え、貴社を志望いたしました。中でも、施工管理職を志望する理由は、自らの手で「形あるもの」を作り上げることに大きなやりがいを感じるからです。幼い頃からレゴブロックなどで遊び、ものづくりの楽しさを体験してきた経験があり、現在の志望につながっ...
1
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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
一次面接(現場見学を含む)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るく優しい女性の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス近くの最寄駅に行くと迎えに来てくれました。そこから社用車で案内してもらえます。 【質問内容】現場見学では、自分が疑問に思ったことなどをたくさん質問することができます。そこから一次面接をします。面接では、自分の長所...
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不動産・建設
住宅・インテリア
タクトホーム(飯田グループホールディングス)
26年卒
施工管理職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】最初に面談を行い、世間話をした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】世間話をかなり長い時間していた。この会社の選考理由や、過去の就職活動の状況なども話したが、それよりも世間話で人柄を見られていた印象だった。より、自分がこの会社で働いていけるかを見ていただけたと思っている。 【雰囲気】明るく話...
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メーカー
衣料品
ワコール
27年卒
総合職
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
同志社大学 | 文系
【志望動機】貴社の価値をより多くの人に伝え、ワコールファンを増やしたいという強い決意から志望します。 理由は二点あります。一点目は、私自身が貴社の商品を纏うことで心が躍り、内面から自信が湧き上がる感動を何度も経験してきたからです。「からだに、こころに、いちばん近いところで寄り添う」というミッションを体現する製品の価値を、よ...
7
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メーカー
衣料品
ワコール
27年卒
総合職
内定
27年卒
内定
/
本選考
同志社大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の就活軸に合っており、志望度が高かったから。選考の中で改めて人柄の良さを再確認でき、決断に至った。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】早期選考のため不明 インターン参加者はほとんど採用されている印象。 【内定者の採用大学・学歴】同立がボ...
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メーカー
衣料品
ワコール
27年卒
総合職
内定
27年卒
最終面接(グループ面接)
/
本選考
同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3名とも執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】入り口で受付の方に案内され、控え室に向かう。交通費の申請や面接の説明を受ける。隣の部屋に移動して、面接を受ける。控え室に戻り、交通費をもらって帰宅。 【質問内容】すべて時間制限なし 自己紹介、自己PR、志望動機をセットで ...
1
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メーカー
衣料品
ワコール
27年卒
総合職
内定
27年卒
リクルーター面談
/
本選考
同志社大学 | 文系
【経緯】インターン実施後に、人事の方より面談がしたいとメールが来た。インターンの評価が高かったため、最終選考に進んでほしいとお話があった。そのためESやWEBテスト、一次面接が免除になった。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間通りにオンライン会議が始まった。 近況を話したのちに、いくつか質問があった。 最後にこちら...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
3daysインターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップは三日間かけて行われました。1日目にお題が発表され、チームビルディングを進めながら、会議を行いました。会議は3日間通じて行われ、最終日に発表があります。発表の出来によって表彰があります。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的な内容は公表できませんが、インター...
1
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】最終的に承諾した理由は、事業の成長性とカルチャーの相性が非常に高いと感じたためです。選考や面談を通じて、挑戦を前向きに受け止めてくれる文化や、学生に対しても真正面から向き合ってくださる社員の方々の姿勢に魅力を感じました。また、若手のうちから裁量を持って働ける環境が整っており、自分の成長スピードを最大...
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27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、人事の方に面接室までご案内されました。 【質問内容】■質問 自己紹介をお願いします。 ■回答 大学での学びや課外活動の概要、強みとして主体性と素直さを伝え、短時間で人柄が伝わるようまとめて自己紹介しました。 ...
4
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27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
四次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、フロントで待ったのちにご案内。 【質問内容】■質問 学生時代に力を入れて取り組んだことは?(学生時代に力を入れたこと) ■回答 チームで取り組んだ活動の中で、課題を整理し、周囲を巻き込みながら改善を進めた経験を話しまし...
3
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
トライアウト選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方が面接官を務められており、比較的若手〜中堅層の社員の方が担当されていました。肩書きとしてはマネージャークラスの方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続され、社員の方が登場し、お題が発表される。 【質問内容】■質問内容 就活生向けのインターネットサービスを...
2
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
集団面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事面接ではなく、社員面接でした。面接官の方は、落ち着いた雰囲気でこちらの話を丁寧に引き出してくださる方が多いと感じました。圧迫感はほとんどなく、まずは話しやすい空気をつくってくださった上で、「なぜそう思うのか」「そこから何を学んだのか」といった点を深掘りされる印象でした。回答...
3
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続をして、お題が発表されて、議論をし、最後に1人が発表。 【GDのテーマ・お題】企業で若手から抜擢されるために必要な力3つ 【GDの手順】お題が教えられ、役割を決めて、全体確認を行い、議論を進める。最後に発表者を準備して、画面に向かって1人が発表を行った。 【雰囲気】就活始まりたてという...
5
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金融
銀行・証券
名古屋銀行
26年卒
銀行業務全般
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、その後に案内がある。 【質問内容】入行後にやりたい業務:中小企業の資金繰りや事業承継をサポートする法人営業に携わりたい なぜその業務をやりたいのか:相手の立場に立って課題を整理し、最適な解決策を提案するこ 他の銀行と...
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金融
銀行・証券
名古屋銀行
26年卒
銀行業務全般
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、その後に案内がある。そこで簡単な志望度などを確認するシートを書く。 【質問内容】エントリーシートに沿って基本的には質問される。 簡単な今までの経歴をもとにしたアイスブレイクから始まり、学生時代に力を入れたこと、志望理由...
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金融
銀行・証券
名古屋銀行
26年卒
銀行業務全般
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】面接では、学生時代に力を入れたことや志望理由、挫折経験など、エントリーシートの内容に沿った質問が中心です。内容を確認できない場合もあるので、面接前に何度も読み返して、自分の言葉で説明できるように準備しておく必要が...
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金融
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名古屋銀行
26年卒
銀行業務全般
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語と性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語(25分)・計数(30分)と性格検査 【対策方法】参考書をたくさん解いた。特に時間を意識して解きなるべく多くの問題に触れるようにした。
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金融
銀行・証券
名古屋銀行
26年卒
銀行業務全般
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【人生において今の自分の人格形成に大きな影響を与えた経験を教えて下さい。】私の人格形成に大きな影響を与えた経験は、大学のゼミ活動でのグループ研究です。ゼミでは、グループメンバーと協力して地域企業の課題を分析し、改善策を提案するプロジェクトに取り組みました。当初、メンバーの意見が対立し、方向性がまとまらないこともありましたが...
3
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
27年卒
ビジネスコンサルタント
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】グローバルを軸にキャリアを選んでいきたい自分にとって、グローバル案件に多く携わることができるコンサルティングファームが魅力的だったから。 【内定後の課題の有無】英語力が問われるので英語力の強化 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】200人程度 【内定者の採用大学・学歴】...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
27年卒
ビジネスコンサルタント
内定
27年卒
プリンシパル面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsから入室→終わったら退出 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →学生時代の長期インターンで様々な工夫をし成約数を伸ばした話をした。 ・なぜそれをしようと思ったか →その国の経済成長性に興味があったためビジネスの...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
27年卒
ビジネスコンサルタント
内定
27年卒
マネージャー面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsから入室→終わったら退出 【質問内容】・学生時代力を入れたこと →長期インターンで様々な工夫をし成約数を伸ばした話をした。 ・志望動機 → 業務とITの両面に強みを持ち、構想策定から実行・定着まで一気通貫で顧客に伴...
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