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23年卒
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23年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】大学生協の新入生サポートセンターのアルバイトで、担当商品の売り上げ向上に努めました。当初、担当の講座商品は他の商品と比較して売上の伸び率が低いことが課題でした。そこで、原因が「実物がないため新入生が興味を持たないこと」だと考え、次の2つを実施しました。1つ目は、パンフレットだけでは分からない講座...
5
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リブ・コンサルティング
23年卒
経営コンサルタント職
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】関社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】1.学生の価値観に関して深堀。かなり哲学的な内容。 2.自己PR。学生が会社に入った際に、どのような貢献をすることが出来るのか。 3.入社すればかなりのハードワークなるが、働き続けることが出来るのか確認。 ...
2
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リブ・コンサルティング
23年卒
経営コンサルタント職
23年卒
実務選考
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・テーマ:ポストコロナにおける◯◯市場について。 ・上記のテーマで、コロナが収束した後に、◯◯市場はどのようにして舵をきっていくべきかを考える。また発表は複数のクライアントが見に来る講演会を意識するような形で行われる 【ワークの具...
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コンサル・シンクタンク
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リブ・コンサルティング
23年卒
経営コンサルタント職
23年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】創業当初からの役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】1.LWシートの深堀:事前に提出するLWシート(横軸:時間、縦軸:幸福度)に関して、いろいろ聞かれました(30分程度)。 2.ケース面接:30分間で3問ほど。最後にケース面接に対するFBもありました...
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IT・通信
システム・ソリューション
日本IBM
23年卒
戦略コンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
内定
23年卒
内定
/
本選考
北海道大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】コンサルタントになりたかったので、戦略コンサルタントの内定をいただいて納得・満足だった。会社の雰囲気や教育制度も魅力的だった。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】今の時点ではなし 【採用人数・倍率】20~30人と言われている 【内定者の採用大学・学歴】旧帝...
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IT・通信
システム・ソリューション
日本IBM
23年卒
戦略コンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
北海道大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】戦略コンサルタントのベテラン。チーフ。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】最初にケース面接を行い、中間発表とFB、最終発表とFBがある。その後は個人について聞く面接かと思ったが、30分以上逆質問で、仕事内容など詳しく教えてくれた。最後に少しだけ...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
日本IBM
23年卒
戦略コンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
北海道大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【GDのテーマ・お題】教育関係に携わる企業にITによるソリューションを提供する方法 【GDの手順】最初にアイスブレイクで自己紹介をし、個人発表を各人3分ほど行って面接官からFBをもらい、最後にGDをして、GDの発表を代表者一人または複数が行い、面接官からFBを受ける。...
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IT・通信
システム・ソリューション
日本IBM
23年卒
戦略コンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
北海道大学 | 文系
【試験科目】算数ゲームのようなものが3つほど 【各科目の問題数と制限時間】問題数は個人の回答によって変わる。時間は1種類につき15分~30分 【対策方法】オリジナルなのでない
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IT・通信
システム・ソリューション
日本IBM
23年卒
戦略コンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
北海道大学 | 文系
【あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種<戦略コンサルタント>を選んだ理由を含め、具体的に記述してください。】私は、幅広い分野での課題解決を行うジェネラリストとなり、企業に適切なソリューションを提供したいです。戦略コンサルタントを希望する理由は、私は相手の抱える課題を見抜き、課題解決のために徹底的に考え抜く...
20
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広告・マスコミ
広告
CARTA HOLDINGS(NTTドコモ・電通グループ)
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【大学時代の中での「現状を超えるために努力した経験」もしくは「チームで成果をあげた経験」のどちらかを選び、具体的なエピソードと合わせて教えてください。 ※400字以内 】大学◯◯年次に就活生向けラジオ番組制作の長期インターンシップ内の選考で、企画の知識を身につけたことである。当時の背景としては、番組の企画案の出来が他の学...
29
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広告・マスコミ
テレビ・ラジオ
毎日放送
23年卒
総合職一般コース
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたがこれまでの人生で取り組んできたことを、大きなことから小さなことまで10個絞り出して答えてください。】1:◯◯年間◯◯部に所属し◯◯を演じたこと 2:◯◯部で◯◯として後輩をまとめてきたこと 3: ◯◯に留学に行ったこと 4:英検・数検・漢検・パソコン検定の資格をとったこと 5:◯◯受験を受け合格したこと 6:映...
16
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商社
専門商社
豊通マテリアル
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容(200文字以内)】過度な◯◯が子供に与える◯◯的、◯◯的な悪影響について研究している。このテーマを選んだ理由は、◯◯を専攻するに当たり、子供の発達段階を無視した育児のもたらす弊害の大きさに直面したからである。将来家庭を持ちたい自分にとってこの問題は他人事ではないと思い、専門的な知識...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分が働きたいと1番思うことができる企業であった。 【内定後の課題の有無】特にない 【内定後の拘束】特にない 【内定後の研修など】10月頃から入社前研修 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事室長 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLから参加 【質問内容】・人材業界には色々な種類があるが、なぜ派遣に興味があるのか ・派遣を行っている企業は沢山あるがなぜパーソルテンプスタッフなのか ・学生時代に力を入れてきたこと これらの回答に対して深堀りと...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
23年卒
総合職
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLから参加 【質問内容】・今までに周りの人のために頑張った経験 ・あなたは1人で頑張るタイプなのか周りと協力して行くタイプか?また、それは何故か ・自分の成長と組織の成長どちらを重視しているか これらの質問の解答...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLに入ったら面接スタート 【質問内容】・今までで大切にしている価値観 ・就職活動をする上での企業選びの軸 ・他の人から見た自分はどのような人か ・人を幸せにした経験 これらの解答に対しての深堀りと逆質問 主に自己...
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人材・教育
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パーソルテンプスタッフ
23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】65分 【対策方法】参考書を解く
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】企業の将来性が他の内々定企業の方があると思ったから。 【採用人数・倍率】辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
人事面談(最終面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付横の椅子で待機後、部屋に呼ばれて面接。終わったらそこで解散。 【質問内容】(1)自己紹介 (2)学生時代力を入れたこと (3)志望動機とその深堀 (4)逆質問 最後にSPIの結果報告があり、それを踏まえて別の職種...
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
二次面接(オンライン)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン技術者社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 【質問内容】(1)自己紹介 (2)学生時代に力を入れたこと (3)志望動機 (4)その深堀(なぜそう思うようになったかの体験談など) (5)CEの仕事内容を理解しているか、どのような仕事だと思って...
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
一次面接(オンライン)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の技術者社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 【質問内容】(1)自己紹介 (2)学生時代に力を入れたこと (3)その深堀(そこで起きた問題やその対処法、そこで出会った苦手な人への対応) (4)なぜ大学進学でこの学部学科に進学したのか (5)機械...
1
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
録画動画面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接のためいない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 【質問内容】(1)自己紹介 (2)学生時代力を入れたこと (3)そこでの自分の役割とそれを選んだ理由 (4)企業選びの軸 (5)それを軸にした理由 (6)その他アピールポイント それぞれ1~...
3
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】能力(言語・非言語)、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数:不明 制限時間:能力35分、性格30分 【対策方法】なし
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IT・通信
情報通信
リコージャパン
22年卒
カスタマーエンジニア
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れて取り組んだことについて教えてください。具体的な事例やエピソードを交えてあなたらしさが分かるよう記入してください。(300文字以内)】高校の友人と◯◯スクールを立ち上げたことです。近年問題となっている子どもの運動不足解消のために始めましたが、最初数か月は参加者が少なく増えないことが困難だったので、商店街...
13
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
マッキンゼー・アンド・カンパニー
23年卒
ビジネスアナリスト
23年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学大学院 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員パートナーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室して自己紹介、人物面接20分程度。その後ケース面接30分。URLが3つあらかじめ送られており、終わったら次の面接に入室。 【質問内容】1人目 人物面接:異なる意見を持つ人がいる時のリーダーシップ経験。時系列に沿った深掘...
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