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IT・通信
システム・ソリューション
Works Human Intelligence
27年卒
総合職
27年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、無し 【質問内容】一対一の面談ではありましたが、パーソナルな質問がメインであったと感じた。 最近の趣味 →自分の好きなことについて 学生時代に頑張ったこと →大学での学生団体での経験+高校時代の部活動につ...
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IT・通信
システム・ソリューション
Works Human Intelligence
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ選考 1st stage
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し、スタート。終了各自退出。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務の為、内容は伏せるが、一般的な企業課題解決型のグループディスカッションであった。前提共有ののち議論し、代表者のは発表まで行った。その後社員の方々からフィードバックをいただくという流れであった。...
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IT・通信
システム・ソリューション
Works Human Intelligence
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】詳しい内容は守秘義務のため伏せる必要があり詳細には言えないが、ある職場での業務負担を減らすシステムを考案する、という内容だった。1日目の大部分は個人ワーク、2日目はグループワークに取り組むといった流れ。 【ワークの具体的な手順】1日目のスタートで、2日間を通してのワークの進...
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商社
専門商社
豊通ケミプラス(豊田通商グループ)
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にあった事例の解決策をグループに分かれて考え、発表するという内容でした。課題は難易度が高いものが多くフィードバックをいただき解決策の考えや、商社の仕事がどのようなものでどのように対応するのか学びました。 【ワークの具体的な手順】グループで課題解決して発表し、フィードバッ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
アンサー倶楽部
26年卒
営業系
26年卒
合同説明会
/
説明会
東海大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の仕組みや仕事内容、社内の雰囲気などといった内容でした。 私は特に社内の雰囲気が印象に残りました。 会社全体として、人材育成を行っており、人との関わりを大切にしていると強く思いました。 また、教育体制がしっかりしていて、安心して働けるなと思いました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
アンサー倶楽部
26年卒
営業系
26年卒
KitaQ Link Day
/
説明会
九州共立大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】アンサー倶楽部の会社の紹介と不動産の基礎的な知識などの説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を受ける前までは企業についてまったく知らなかったので企業・業務・社員に対するイメージはあまりなかったが不動産ということもあったので何となくノルマなどが厳しいのかなあと感じていました。 【説...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
アンサー倶楽部
26年卒
営業系
26年卒
説明会
/
説明会
九州共立大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】アンサー倶楽部がどう言った活動をしているのか。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産会社だから厳しいイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員さん同士の中がよく、とてもいい会社 【このイベントを通しての感想】この会社に入りたいと思った。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
アンサー倶楽部
26年卒
営業系
26年卒
営業体験イベント
/
説明会
福岡大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】説明会は、1日営業体験が主な内容で、お客様の情報から、何をヒアリングで聞けばより良い物件を紹介できるのかを体験しました。不動産営業の仕事がなんとなく理解できたと思います。営業体験後は座談会で、私1人の参加でしたが、人事の方が一つ一つ丁寧に質問に答えてくださいました。 【説明会前の企業・業務・社員に対...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
アンサー倶楽部
26年卒
営業系
26年卒
オンライン会社説明会
/
説明会
福岡大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業紹介 業界説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】有名な企業であるが、どのような企業なのか、どんな仕事をするかがわからなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業、業務、社員ともに好印象であり、入社後の自分を想像できた。 【このイベントを通しての感想】企業のこ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
ブルード
27年卒
ビジネス職(総合職)
27年卒
ブルード会社説明会
/
説明会
Queensland University of Technology | 文系
【説明会の具体的な内容】株式会社ブルードに関しての基本的な説明と今後の展望、選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特に無し。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくエネルギーのある方 【このイベントを通しての感想】会社の説明が端的で分かりやすかった。また、この会社はどんな事を成し遂げたい...
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商社
専門商社
ニチモウ
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スーパーや老舗店を対象に、すり身商品の売上向上を目的とした営業体験を行った。まず対象者を絞り込み、家庭での調理のしやすさや健康志向の高まりといったニーズを分析した。その上で、鍋料理やスープにも活用できるつみれなど、具体的な商品提案を行った。 【ワークの具体的な手順】最初に社...
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商社
専門商社
三井物産プラスチック
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商社のグループワーク体験として、自動車の事業部の体験をした。商社社員の立場で、自動車メーカーと自動車の部品メーカーの仲介者となり、商社に利益が出るような交渉を考えた。ヒアリングを2回する機会があったり、先輩社員からのフィードバックもあり充実していた。 【ワークの具体的な手順...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
27年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
27年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルタント職の社員さん。 年次は低く、比較的年齢が近めでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問→日程調整 【質問内容】学生時代に頑張ったことは? →ゼミナールでの企業連携プロジェクトについて話しました。特に結果だけではなく、なぜやろうと思ったの...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
27年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語で20問(20分)、性格検査で100問(10分) 【対策方法】企業オリジナル(おそらくミキワメ)であったので特に対策はしていません。基礎的な問題が多く感じたので特別な対策は必要ないかと思います。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
27年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明→ワーク(45分)→全体フィードバック→選考案内 最初に考え方のフレームワークを教わり、ワークではそれを使って考える 【GDのテーマ・お題】 家具量販店の売り上げ向上プロジェクト 【GDの手順】議事録形式のアウトプット提出を求められました 含める内容としては 1. 施策概要 ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
27年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい】◯◯(自分)に出会えて良かったと1人でも多くの人に思ってもらいたい。自分の行動力、論理的思考力、対人力を磨いて沢山の人と関わりながら1つのアプローチに囚われず柔軟な手法で働きたい。異なるスキルを持つ仲間と同じ高い熱量で無理難題に挑戦したい。1つの課題について一日中考えていたい。1...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
27年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
法政大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】RGP社人材開発部をクライアントとした新規事業立案。グループワークとクライアントとのディスカッションを繰り返し、課題の発見と施策の立案を行う。最終日に人材開発部長に対しプレゼンテーションを行う。質疑応答もある。 【ワークの具体的な手順】講義→グループワーク→クライアントディ...
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不動産・建設
建設
淺沼組
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
/
本選考
東京電機大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分が成長出来る環境が整っていると感じたため。 【内定後の課題の有無】現場からのため覚えることや学ぶことがあると考える 【内定後の拘束】懇親会など他の内定者の方々とお会いする機会を頂けると感じた。 【内定後の研修など】現場研修があると伺っている 【採用人数・倍率】50名(技術職44名、事務職6名) ...
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不動産・建設
建設
淺沼組
26年卒
総合職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
東京電機大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、設計部、現場の方のどちらも上の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】時間前に会場にいき、交通費精算後直ぐに面接を行い終わり次第終了の形 【質問内容】学生生活で最も力を入れたこと 高校2年の時、生徒会の会長に立候補し、 学校行事の運営、学外ボランティア活動のまとめ学校...
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不動産・建設
建設
淺沼組
26年卒
総合職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
東京電機大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、設計部、現場の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら事前に指定されたアドレスからzoomに入る 【質問内容】建築を志した理由 建築を選んだのは、子供のころからものづくり好きだったので模型作りもする建築がぴったりだと思ったからです。実際に入ってみて、想像...
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不動産・建設
建設
淺沼組
26年卒
総合職
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
東京電機大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:20問(20分)、非言語:25問(20分) 【対策方法】SPIや玉手箱の参考書を購入し対策をした。繰り返しときなれることを意識した。
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不動産・建設
建設
淺沼組
26年卒
総合職
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
東京電機大学大学院 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだことを教えてください。】私は◯◯を専攻し、その中で◯◯という空間デザインやデザインの想像力の幅を広げることに取り組んでおります。現在では、地元である◯◯の社会問題に関連した研究を行っております。 【あなたがこれまでに最も力を入れて取り組んだこと、その活動から得たことを教えてください。(2...
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金融
信金・労金・信組
播州信用金庫
26年卒
総合職
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【研究課題または興味ある課題】私は大学の法律学科に所属し、ゼミには参加していないものの、国際法や外交政策を中心に学んできました。特に主権国家間の紛争解決や国際秩序の維持における国際法の役割に関心があります。国家の行動に法がどこまで影響を与えられるのか、また、実効性をどのように担保するかといった観点から、国連憲章に基づく武力...
2
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IT・通信
インターネット・Webサービス
レバレジーズ
27年卒
マーケター
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大阪公立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のチーフクラスの方 男性の方である程度属性が似ている人が当てられる気がする。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間までにPCをセッティング 服装は自由 【質問内容】学生時代力を入れたこと。 →部活動をしていたので頑張ったことや、常に目標を持って努力していたことをか...
1
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IT・通信
インターネット・Webサービス
レバレジーズ
27年卒
マーケター
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪公立大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】次の日からスタートし、5年で業界No.1を取ることができる事業を立案せよ。 いくつかの業界からひとつ選び、事業を立案した。途中で複数回のセミナーや、執行役員による中間フィードバックなどがあり、最後は社長に対してプレゼンを行った。 【ワークの具体的な手順】1日目はセミナーを...
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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...
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