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Visional(ビズリーチ)

26年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内定を頂くことができたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】MARCH、日東駒専 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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Visional(ビズリーチ)

26年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後、学生時代に力を入れたことや志望動機、興味のある事業等を聞かれた 【質問内容】学生時代に力を入れたことについては、論理的かつ説得力を持って答えた。 強みに関しては、ビジネス職を希望していたため営業で活かせそうな強みを話す...
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Visional(ビズリーチ)

26年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後、学生時代に力を入れたことや自分史について深掘り 【質問内容】学生時代に力を入れたこと ・始めたきっかけ ・課題とそれに対しての施策 ・困難だったこと ・この経験から学んだこと ・今戻ったら何をするか ・学ん...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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Visional(ビズリーチ)

26年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】配分は覚えていないが、トータルで45分くらい。軽めだった。 【対策方法】企業オリジナルだと思うので対策はわからないが、SPIの参考書は繰り返し解いた。
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Visional(ビズリーチ)

26年卒
ビジネス職
Visional(ビズリーチ)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのGoogle meetに入札後スタート 【質問内容】自己紹介のあと、それぞれ10〜15分程度学生時代に力を入れたことに対する深掘りがあった。 お互いの学生時代に力を入れたことや面接官の深掘りを聞いて、概要(目標、...
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公務員・団体職員 その他団体

独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒
事務系総合職
独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高そうな男性社員3人。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後注意事項の紙を見て待機、面接後すぐ帰宅。 【質問内容】志望動機、国立病院機構のどんなところが魅力だと思うか、他に受けている企業はどこか、その中で内々定はあるか、関西内で転勤があるがその点についてはどう思ってい...
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公務員・団体職員 その他団体

独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒
事務系総合職
独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、2グループに分かれてブレイクアウトルームに入室、終了後直接退室 【GDのテーマ・お題】口外しないように言われています。 【GDの手順】お題が二種類だされて、グループごとにどちらのお題で議論するかを決め、その後役割を決めるなどして議論開始。グループごとに意見をまとめ、最後にフ...
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公務員・団体職員 その他団体

独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒
事務系総合職
独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】京都の病院の人事担当の方二人。40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、そこから学んだこと、国立病院機構の魅力は何か、他に併願しているところはどこか、事務職なので「人の命を助ける」というやりがいは感じにくいかもし...
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公務員・団体職員 その他団体

独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒
事務系総合職
独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語15分くらい、非言語25分くらい、性格20分くらい 【対策方法】これまでに様々な企業でテストを受けてきたので、場数を踏んで慣れるようにしていた。
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公務員・団体職員 その他団体

独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒
事務系総合職
独立行政法人 国立病院機構 近畿グループ

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【強み】私の強みは、目標を達成するまで諦めず、現状の分析と戦略の改善を繰り返すことである。大学受験に再挑戦した際、現役時の勉強方法を振り返り、なぜ志望校合格に至らなかったかを検討した。その結果、優先順位を考えず、闇雲に問題集を解いていたことが課題だとわかった。そこで、従来の「数をこなす」勉強に固執せず、「質の高い」効果的な...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

26年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

26年卒 SMCC WORKSHOP / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】説明会では、主に企業の事業内容やビジネスモデルについて詳しい説明がありました。特に印象に残っているのは、「なぜ金融業界でマーケティングが重要なのか」という点に関するお話です。金融という一見堅いイメージのある業界においても、ユーザー視点でのサービス設計や体験価値の向上が求められており、そこにマーケティ...
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金融 保険(生保・損保)

明治安田生命保険

26年卒
法人総合営業職(地域型)
明治安田生命保険

26年卒 明治安田 法人総合営業職(地域型)スペシャルセミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業や官公庁等の法人・職域マーケットを中心として、法人・個人それぞれのお客さまに対し、高水準の知識に基づく総合的なコンサルティング活動(生命保険などの営業活動)を行なう職務である、法人総合営業職について先輩職員の体験談などを交えながらの説明会。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】営業職の...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR九州(九州旅客鉄道)

26年卒
事務系/技術系コース ※現在募集なし
JR九州(九州旅客鉄道)

26年卒 単独企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】最初に企業全体の説明があった。その後、乗務員、鉄道営業、事業開発、貨物などそれぞれの募集コースのブースが作られ、説明を聞きにいきたいブースに自由にいけるようになっていた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄道に関する事業が中心であり、不動産などの事業は割合が低いと思っていた。 【説明会...
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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

マックスバリュ東海

26年卒
総合職【全域勤務コース】
マックスバリュ東海

26年卒 録画型会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社概要 →イオングループ・マックスバリュ東海 ・事業内容 ・職種紹介 ・募集要項 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イオンの子会社であるということ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】福利厚生が充実している。 【このイベントを通しての感想】録画型なので、リラックス...
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IT・通信 システム・ソリューション

NECネッツエスアイ

26年卒
技術職
NECネッツエスアイ

26年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】配信されている動画を視聴した。 カメラオフで参加でき、企業の業務内容、職種、福利厚生等についてしれた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多そう。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事に対して真面目な人が多い。 福利厚生なども整っていて働きやすそう。 【この...
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IT・通信 システム・ソリューション

トラストブレイン

26年卒
プログラマー、システムエンジニア
NO IMAGE

26年卒 WEB会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社の概要説明 どのような開発を行なっているか、仕事内容 研修制度や福利厚生について 人事の方や実際に働いている方に直接質問 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な方が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員同士でわりとコミュニケーションをとっているんだ...
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IT・通信 システム・ソリューション

ボールド

26年卒
技術職
ボールド

26年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】IT業界についての説明をしてもらえた。 SESの企業であるが、他のSESの企業とは違い、制度が整っていることを話していた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SESに対して、下請けのようなイメージであり、あまり自分の成長につながらないと思っていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対する...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

サイサン

26年卒
総合職(営業・技術・グローバル)
サイサン

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で、人事の方から面接の流れと今後の案内をしていただき、時間になったら面接会場へ移動した。終了後は、再び控え室で人事の方と就活状況について話した。 【質問内容】会社のロゴを見たことはあるか? 志望理由は? エネルギー...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

サイサン

26年卒
総合職(営業・技術・グローバル)
サイサン

26年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業所の営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、面接の流れと今後の案内を人事の方からされる。面接時間になったら、ブレイクアウトルームにて面接官の方と面接を行う。終了後はそのまま退室。 【質問内容】この会社を志望した理由。 営業職が直接アプローチできる職種であること...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

サイサン

26年卒
総合職(営業・技術・グローバル)
サイサン

26年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室して面接が始まり、終了後はそのまま退室した。 【質問内容】選考に参加した理由。就活に関する質問。他社の選考状況。 なぜその大学を選んだのか、大学でどのようなことをしているのか。学生時代に頑張ったこと。逆質問。...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

サイサン

26年卒
総合職(営業・技術・グローバル)
サイサン

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】全体で30分程度 【対策方法】SPIの対策をしていたので、それができていれば解ける問題ばかりだった。
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

サイサン

26年卒
総合職(営業・技術・グローバル)
サイサン

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由】私が御社を志望する理由は、エネルギー供給を通じて地域社会に貢献し、人々の生活を支える御社の事業内容が、私の就活軸である「社会貢献」や「人々の笑顔を増やすこと」と結びついているからです。◯◯学の学びや◯◯ボランティア活動を通じ、エネルギーの安定供給が日常の安心や豊かさを支える重要な要素であると実感しました。 ...
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メーカー 電機

日立製作所

27年卒
事務系総合職
日立製作所

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】忘れました 【対策方法】一問に時間をかけすぎず、スピーディーに解くことを意識していた
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メーカー 電機

日立製作所

27年卒
事務系総合職
日立製作所

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【社会イノベーションワークショップへの参加を希望される理由を記入ください。(300字以内)】世界が目まぐるしく変化する現代において、社会の課題解決に貢献できる人材になりたいという思いがある。特に、未来の社会に大きな影響を与える仕事への強い憧れがあり、貴社の社会イノベーションワークショップに興味を持った。ワークショップを通じ...
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メーカー 電機

日立製作所

27年卒
事務系総合職
日立製作所

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業オリジナルのオンラインカードゲームを通して、企業の社会課題解決事業を学ぶ。ゲームにはグループ単位で取り組み、他のグループとの交渉をする場合もあるが、基本的にはチーム内で取り組む。社員は特に監視していない 【ワークの具体的な手順】企業説明後、グループワーク 【インターンの...
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