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738585件 のES・体験談

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メーカー 電機

シャープ

27年卒

技術系

公開日：2026/08/21

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【シャープへの応募理由は何ですか。「あなたの強みや経験がどのように活かせるか」具体的なエピソードを含めて、記入ください。】貴社の柏事業所で展開される温度・光学制御材料の研究開発に、自身の経験を直接活かせると考え志望しました。私は大学院で、◯◯に取り組んできました。この研究を通じ、材料の物性と計測技術を組み合わせて課題を解決...

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メーカー 消費財

P&G Japan

28年卒

マーケティング

公開日：2026/08/21

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28年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系

【マーケティング志望理由】スターバックスでのアルバイト経験を通じて、お客様のニーズを分析し、効果的な販売戦略を考えることでコーヒー豆の売上向上に取り組みました。その経験から、消費者の視点に立って新たな価値を生み出すことに大きなやりがいを感じ、マーケティングの仕事を志すようになりました。消費者を深く理解し、そのブランドを選び...

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メーカー 食品・飲料

ニッスイ

27年卒

総合職

公開日：2026/08/21

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自ら目標を掲げ、周囲と協力して成し遂げたことを教えてください。】文化祭で○○の制作に挑戦した。45人全員で多くの人を楽しませたいと考え、日頃の様子から一人一人の適性を見極め、設計・加工・装飾など強みを活かした役割分担を行った。準備日には各班を定期的に回り、孤立や困りごとがないか確認し、意見を丁寧にすり合わせた。結果として...

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

28年卒

総合職

公開日：2026/08/21

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各ケースが視界から提示され、各ケースにおけるベネッセとの「エンドユーザー」に対し、どのような施策を展開するのかが効率的か、スモールステップで検討を重ねた。途中途中で、メンターとなる内定者に発表を行い、フィードバックをもらった。　【ワークの具体的な手順】新規企画の立案にあたり...

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ローソン

27年卒

総合職

公開日：2026/08/21

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【いままで力を入れて取り組んだこと等、PRしたいことを教えてください。】私を一言で表すと〇〇である。相手の声に耳を傾け、本質的なニーズを捉えた上で柔軟に行動することができる。〇〇と〇〇の負担軽減を目的とした〇〇の企画運営に挑戦した。しかし実行するにあたり、不良品が混入する可能性があること、参加者をどのように集めるかという2...

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公務員・団体職員 地方公務員 他

日本赤十字社

27年卒

事務系総合職

公開日：2026/08/21

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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【日本赤十字社のどのようなところに関心をお持ちか、教えてください。】災害時だけでなく日常から人々の命と生活を守る、総合的な活動に関心を持っている。私はNPO法人と地域課題の解決を目的に活動をした経験がある。対話を重ね、必要としている支援を形にすることで、人々の安心を生み出せることにやりがいを感じた。この経験から生活の基盤を...

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メーカー 医療機器・医薬品

小林製薬

27年卒

研究・開発職

公開日：2026/08/21

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語あわせて35分、性格検査は約20分　【対策方法】参考書を使って何度も問題を解き、短い時間で回答できるようにした。

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メーカー 医療機器・医薬品

小林製薬

27年卒

研究・開発職

公開日：2026/08/21

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【研究室やゼミ、授業などで取り組んだ内容、力を入れた科目等について教えてください。】私は、「◯◯が腸内恒常性に及ぼす影響」をテーマに研究を行っています。◯◯は腸内細菌叢を整えるとされていますが、そのメカニズムは未解明です。 私はその一因として、◯◯に着目しています。◯◯と◯◯との関係性の検証を目的とし、◯◯条件・期間を複数...

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メーカー 医療機器・医薬品

小林製薬

27年卒

研究・開発職

公開日：2026/08/21

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題があり、在宅ワークのお困りごとについて考えてきたものをグループで共有し、それを解消できる製品案を話し合う。インターンシップの名前が「アイデア創出コース」である通り、研究開発業務の中でもアイデア開発の業務を体験することができた。　【ワークの具体的な手順】会社説明会→グ...

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 内定 / 本選考

東京農業大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】学生時代からインターンしている企業への就職を決意したため。Wismettacは、これまでのノウハウをもとに社内改革を進めているため、挑戦できる環境があると思った。しかし、それ以上にインターン先企業への思いが強かったため、熟考した上で辞退を伝えた。内定後の面談でも、迷っていることを伝えた際、親身になっ...

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

東京農業大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場のベテラン社員、人事のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、待合室で待機後、面接室へ案内される。面接終了後、交通費を精算し解散。　【質問内容】志望理由の確認、他社の選考状況の確認、学生時代に力を入れたこと深掘り、逆質問という流れだった。 特に学生時代に...

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

東京農業大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と希望事業の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、面接し退室。　【質問内容】一次面接と同様の質問に加え、それぞれ深掘り。特に希望事業のアグリ事業について、なぜ希望し、何をしたいのか聞かれた。また、就活軸についても深掘りされた。私の場合は、食料の安定供...

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

東京農業大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、質問、逆質問、退室　【質問内容】自己紹介や就活軸、志望理由、学生時代に力を入れたこと、就活状況を一通り聞かれる。その後、1〜2問逆質問をして終了。自分の性格や志望理由、企業との親和性を見られていると思った。就活状況を聞か...

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

東京農業大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】参考書を解き、他の企業の適性検査で練習した。問題を見た瞬間に解法が浮かぶように、問題になれることを意識して勉強した。

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商社 総合商社

西本Wismettacホールディングス（Wismettacグループ）

27年卒

総合職：アグリ事業コース

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

東京農業大学 | 文系

【誰かと共に達成感を得た経験を教えてください（300文字程度）】私はカフェの店舗評価向上に取り組んだ。私の店舗は、同じエリア内で清潔感に関する評価が最も低かった。そこで、スタッフの入れ替えによる教育不足が要因であると判断し、以下の施策を行った。 1、清掃の仕方、基準の明確化 2、時間帯別の重点清掃箇所の整理 3、詳細...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 会社説明会 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【内容】構造計画研究所が大切にしていること 歴史 事業の変遷　【注意した点・感想】私はインターンに参加していなかったため、できる限り会社の雰囲気や実際にどのような業務をしているのかといった基本的なことを理解するように努めた。また、社員さんがどのような考え方を大事にしているかについても注意した。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 内定 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】社員さんの雰囲気がかなりよく入社後のイメージがよく湧いたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】30人程度　【内定者の採用大学・学歴】京都大学は2名　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】土...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、待合室で待機する。待合室で人事の方に用意してきた自己PR資料を渡す。その後、入室し資料を使って自己PRをする。その後、自己PRに付随する質問や志望度を聞かれ、面接が終了する。　【質問内容】質問　なぜ構造計画研究所を志望し...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【経緯】最終面接前にかならずある人事面接で、自己PRのプレゼンテーションの添削をしていただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場で受付に声を変えて、待機スペースで呼ばれるまで待機する。呼ばれたら、そのまま会場に行き、面接をする。その際に一次、二次面接のフィードバックを頂くことができる。　【質問内容】自己PRのプ...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 KKE meet up / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【内容】役員プレゼンパート（90分）と懇談会パート（60分）にわかれた。 役員プレゼンパートでは役員2名によるプレゼンで会社について詳しく解説していただいた。 懇談会パートでは社員の方のキャリアについて詳しくお話していただいた。　【注意した点・感想】会社の理念や雰囲気について理解するように努めた。最終面接前ということも...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の部長さんと他の部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につくと待機スペースに通される。時間になると面接官が呼びにくる。最初に逆質問を15分程度行い、その後自身のことについての質問をされる。　【質問内容】逆質問 Q 実際の業務の一例とその際に難しかったことと役...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【試験科目】言語・計算・非言語　【各科目の問題数と制限時間】4つのパートに分かれていた。詳細な時間については覚えていないが計算については時間が足りなかった。　【対策方法】テストの情報をもっていなかったため、特段これといった対策はしていない。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に配布されていたzoomのリンクに時間通りに入室する。事前に提出したエントリーシートをもとに質問される。途中で質問する面接官が交代し、質問される。　【質問内容】Q あなたは大学から大学院に進学するにあたって大学を変えていますがな...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 マッチングセミナー / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【内容】一回につき、一人の社員さんのキャリアについてお話をしていただく。　【注意した点・感想】どのようなタイプの社員さんが在籍しており、どのような業務をしているかを理解する場として非常に有用だった。質問の場もあり、積極的に活用した。自身の働いている姿をイメージし、面接で入社後の展望を語るときに役にたった。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

構造計画研究所ホールディングス

27年卒

エンジニアリングコンサルタント

公開日：2026/08/21

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

京都大学大学院 | 理系

【試験科目】適性検査試験　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】これといった対策をしていたわけではないが、なるべく正直に答えた。

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