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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
702102件 のES・体験談
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メーカー 自動車

日産自動車

26年卒
プロダクションエンジニアリング(生産技術開発)
日産自動車

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語,非言語,性格 【各科目の問題数と制限時間】各20分程度 【対策方法】特にないが,そこまで問題は難しくないので,すべての設問にマークすることだけを意識した.
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メーカー 自動車

日産自動車

26年卒
プロダクションエンジニアリング(生産技術開発)
日産自動車

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【日産自動車への志望動機(200文字)】私が貴社を志望した理由は私の強みである挑戦力を存分に活かせると考えたからである。私はこれまで大学からラクロスを始めた経験や同じ研究室の留学生のチューターに立候補した経験がある。貴社は技術力と挑戦力を融合させることで、気候変動や社会問題、顧客の意識の変化などに対応した自動車を開発、生産...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

中日本高速道路(NEXCO中日本)

26年卒
土木
中日本高速道路(NEXCO中日本)

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に進もうと考えていたから。 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

中日本高速道路(NEXCO中日本)

26年卒
土木
中日本高速道路(NEXCO中日本)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事の方の案内→面接→終了 【質問内容】入社後はどのような業務に携わりたいか質問された。まず、現場で知識・経験を習得したのちに様々な業務(渋滞や事故の対応など)に携わりたいと回答した。このようにして幅広い知識や有した土木技...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

中日本高速道路(NEXCO中日本)

26年卒
土木
中日本高速道路(NEXCO中日本)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事の方の案内→面接→小テスト→終了 【質問内容】なぜ土木職を志望しているのか質問された。土木選考ではないが、私の専攻(地学・地質)は土木と親和性があるので志望した。入社後は新たな知識の習得が必要になること承知だが、これま...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

中日本高速道路(NEXCO中日本)

26年卒
土木
中日本高速道路(NEXCO中日本)

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】各20分程度 【対策方法】特にない。難しい問題はないので、全設問にマークすることを意識した。
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

中日本高速道路(NEXCO中日本)

26年卒
土木
中日本高速道路(NEXCO中日本)

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたの強みや能力を活かして、NEXCO中日本で取り組みたいことを具体的にご記入ください(400文字以内)】私は特に貴社で取り組みたいことは2つある。1つ目は高速道路の維持管理である。高速道路は開通から半世紀近く経過している箇所もあり,老朽化が課題の1つである。そこで私の大学時代に培った組織力や課題解決力を発揮することで...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 医療機器・医薬品

ロート製薬

26年卒
品質マネジメント職
ロート製薬

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方が1名いたのは覚えていますが、他の方の役職は覚えていません。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、少し待機してから面接が始まりました。 【質問内容】質問:もし、周りと意見が合わなかった時、どのようにコミュニケーションをとっていくか? 回答:意見が異なる場面では、...
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メーカー 医療機器・医薬品

ロート製薬

26年卒
品質マネジメント職
ロート製薬

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】大きめの会場でグループになって課題に取り組みます  【GDのテーマ・お題】詳しいことは言えませんが、商品の問題点についてメンバーで話し合います。 【GDの手順】メンバーで商品の課題を見つけ、なぜそれが起こったのか考える。ホワイトボードにまとめて発表して社員の方からフィードバックがあります...
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メーカー 医療機器・医薬品

ロート製薬

26年卒
品質マネジメント職
ロート製薬

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】品質マネジメント職の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通されて、そのまま面接されます。 【質問内容】に、学生の人柄や企業への理解を丁寧に確認する質問が多かった印象です。主な質問内容は以下の通りです。 • 自己紹介(1分程度) • 志望動機(なぜ当社なのか、...
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メーカー 医療機器・医薬品

ロート製薬

26年卒
品質マネジメント職
ロート製薬

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】図形 【各科目の問題数と制限時間】20分くらいかかりました 【対策方法】特に対策はしなくて大丈夫です。そこまで選考に大きく影響が出るわけではないと思うので思ったまま答えれば大丈夫です。
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メーカー 医療機器・医薬品

ロート製薬

26年卒
品質マネジメント職
ロート製薬

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望理由】私は、人々の生活の中に溶け込む製品の提供を通じて、健康を支えたいと考え、貴社を志望しました。貴社は、点眼薬をはじめとする医薬品だけでなく、スキンケアやサプリメントなど、日常に寄り添う製品を幅広く展開しており、「こんな商品がほしい」という人々の声に真摯に向き合い、形にする企業姿勢に魅力を感じています。また、貴社は...
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インフラ・交通 運輸・物流(陸運・海運・倉庫)

NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)

26年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学生活において特に力を注いだこと(400字以内)※改行せずにご入力ください】私が大学生活で最も力を入れたのは、〇〇部での舞台の運営部長としての経験です。私は〇〇部で約100人が出演する舞台の運営部長として学生と〇〇部の先生方との橋渡し役を務めました。舞台では学生だけでは行えません。必ず演目に対して様々な〇〇部の先生が関...
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第一法規

26年卒
総合職
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長、専務 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事部の方と面談。 その後、役員会議室へ案内されて面接。 【質問内容】●学生時代に頑張ったこと →これまでと同様に回答 ●今から小学校までに至るまでの経験を深掘り 小学校、中学校、高校、大学と各段階で...
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第一法規

26年卒
総合職
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部部長。人事部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】●学生時代に頑張ったこと。 長期インターンの経験を話した。何を行なったか、どのようなきっかけで行い始めたか、どんな経験が身についたかを話した。 ●リーダーの経験があるか。 過去にリーダー...
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第一法規

26年卒
総合職
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部。若手の社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて開始。 【質問内容】●自己紹介 ●学生時代に頑張ったこと →始めたきっかけ →どのような課題があったか →なぜそれをやったか ●なぜこの会社を受けたか →過去の経験と繋がるか ●過...
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第一法規

26年卒
総合職
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26年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】仕事内容や企業についての説明。 【注意した点・感想】オンラインで聴くことができた。 これを受けることで、早期選考に結ばれると聞いた。 過去の歴史から、今どのような事業をしているのか、特に紙の書籍の市場が落ちているとされる中でどのような事業戦略かを詳しく説明してくれた。 説明会に参加すると、年内に内定が出る早期...
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メーカー 食品・飲料

オールハーツ・カンパニー

26年卒
総合マネジメント職(事務総合職)
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】事務で応募したが、店舗マネジメントになった。 【採用人数・倍率】事務は応募が多いと聞いた。 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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メーカー 食品・飲料

オールハーツ・カンパニー

26年卒
総合マネジメント職(事務総合職)
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間通り 【質問内容】あまり質問されることはなく、ただ本社総合職で希望を出しているが、店舗マネジメントの配属になる可能性があることを伝えられた。その上で、店舗マネジメントの配属になったとしても働くことができるか、どの店舗がいいかを聞かれた...
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メーカー 食品・飲料

オールハーツ・カンパニー

26年卒
総合マネジメント職(事務総合職)
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間通り 【質問内容】志望動機、自分の強み、学生時代に力を入れた取り組み、なぜこの企業で働きたいのか、好きな商品や利用したことあるブランド、店舗の印象、よく買う商品となぜその商品が好きか、など。企業に関する質問が多かったと思う。 【雰囲気...
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不動産・建設 住宅・インテリア

オンテックス

26年卒
総合職
オンテックス

内定

26年卒 内定 / 本選考

京都産業大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】住宅業界 私には不向きであると感じたため辞退しました。また収入の安定性や勤務地が安定しない点がネックになりました。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】様々な大学生から内定が出ていました 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会
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不動産・建設 住宅・インテリア

オンテックス

26年卒
総合職
オンテックス

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

京都産業大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員、希望勤務地の役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 →出身大学、出身地、趣味、頑張ったことなど ESの深堀 →高校、大学で頑張ったこと、そこからの学び、工夫したことなど、アルバイトの経験、そこから学んだこと率先して行ったこと...
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不動産・建設 住宅・インテリア

オンテックス

26年卒
総合職
オンテックス

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

京都産業大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで参加のため自宅から参加しました 【質問内容】質問 自己紹介 →出身地、出身大学、趣味特技、頑張ったことなどを1分程度で簡潔に ESの深堀 →高校、大学時代に頑張ったこと、アルバイトの経験、部活動のこと、学んでい...
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不動産・建設 住宅・インテリア

オンテックス

26年卒
総合職
オンテックス

内定

26年卒 インターンシップ / 本選考

京都産業大学 | 文系
【内容】会社説明、グループディスカッション 【注意した点・感想】インターンでは業界や会社に対するギャップを無くすことができました。また営業体験を行ったので入社後の業務に関する理解を深めることができました。積極的に参加し質問することが重要であると考えます。そのためにはしっかり話を聞く、メモを取ることが重要です。
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コンサル・シンクタンク 金融コンサル(財務・会計)

エスネットワークス

26年卒
コンサルタント
エスネットワークス

内定

26年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接や内定後のフォローを通して自身の成長の可能性を感じた。 【内定後の課題の有無】各種資格取得 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】30人採用予定とのことだった 【内定者の採用大学・学歴】いわゆる上位国公立大出身者が多い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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