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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
690884件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】青本を購入し、複数回解く。他社で練習のために受けることで慣れる。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【**あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。  ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私が高い成果をあげた経験は、◯◯を設立し、初めての〇〇には60人が来るほど学内で存在感ある〇〇に育て上げたことだ。〇〇のため...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒
公共経営コンサルタント
アビームコンサルティング

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題の発見から、解決策の提示までを行う。それぞれのフェーズ前に考え方についてなどの講義を行ってくださる。その後、個人での取り組みと、チームでの取組に分かれており、3回インプットとアウトプットを繰り返す。 【ワークの具体的な手順】課題特定→分析→解決策提示 【インターンの感想...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】制限時間内に計数テストを解いていく。 【各科目の問題数と制限時間】10問ほど 【対策方法】玉手箱にあるような四則演算、計数テストを練習しておく。制限時間がシビアのため、早く計算できるようにしておく。
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みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 1day インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ワーク説明、ワーク実施、座談会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システムエンジニアとして、お客様役の社員の方にヒアリングを実施して課題の特定とそれに基づいたシステムの要件定義を実施した。グループワークであり、定期的に社員の方にヒアリングをしにいく時間が設けられていた。 【ワー...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】みずほ銀行との合併の話があり、働き方や給与に関して不明な点がまだ多かった点。面談などもあり、社員の方の雰囲気が魅力的に感じるも、不安が多かった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】インターンシ...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 エグゼクティブミーティング / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い人 年次が高い人 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されるまで別の社員の方と雑談 入室後は自己紹介したのち、面接が始まった。 【質問内容】選考状況 企業を選ぶ軸 自己PR  そうした強みをもつようになったのはいつ頃からか。そのエピソード 他に学生時代に力...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 ベテラン社員面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】システムエンジニアのベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に計数テストがあり、5分ほど受ける その後面接がスタートする。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと  期間や規模感  苦労したこと 大学の研究内容  それをもとに、アルバイトなどの人材育成で注意...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

26年卒
オープン型(システムエンジニア)※現在募集なし
みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力をいれたこと】学生時代に力を入れたことは、アルバイト先で売上向上に向けた取り組みを行ったことです。業績に影響を与える要因を分析する中で、顧客の行動パターンに着目し、販売機会の損失が生じていることに気づきました。そこで、課題を整理し、改善策を提案することで、チーム全体で目標を共有しながら業務の見直しを進めました...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 システム・ソリューション

三菱総研DCS

26年卒
システムエンジニア職
三菱総研DCS

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【⼒を⼊れた学業(ゼミ・研究室等)】私が学業で最も取り組んだことは「◯◯の資格取得勉強」です。私は、将来的にQCDの最適化を図りつつも顧客⽬線を忘れないPMのプロフェッショナルとなりたいと考えている。その⽬標のため、学科で専攻しているプロジェクトマネジメントの知識を体系的に学習しなおしたいと考え、その成果として資格取得に挑...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

26年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

26年卒 2次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー層の中でも年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いたケース面接 【質問内容】1次面接と同じく雑談から始まり、「あなたが某スポーツチームのオーナーだったら何をするか」を聞かれた。これもノータイムケースなので特定の回答はないが、オーナーの裁量はどの...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

26年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

26年卒 1次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー層だったと思う 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いた一般的な形式 【質問内容】雑談から始まり、ESに基づいたお題を出された。形式としては一般的なケース面接(○○の売上向上をするにはどうすれば良いか)で思考時間はなく、面接官とディスカッションをしながらア...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

26年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】GMATのテストセンターで言語と非言語があった。 【各科目の問題数と制限時間】30問で1時間 【対策方法】GMATの対策はしていないが、SPIの青本は完璧にした。それで十分だと思う。
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

26年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【今までの人生の中で成し遂げたことで、人に話したいことは何ですか?】塾講師アルバイトで高校生の生徒を複数人担当し、全員を第一志望校に合格させた経験である。全員と定期的に1on1面談を実施し、現状とゴールのギャップを埋めるためにはどうすれば良いかを常に話し合い、共有し続けたことが結果につながったと思う。 【一生のうちに必ず成...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ボストン コンサルティング グループ

26年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
ボストン コンサルティング グループ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的な内容は守秘義務のため明かすことはできないが、有名企業の成長戦略を3日間かけて考える内容だった。プレゼンテーションは最終日にクライアント役の社員に向けて行う。発表+質疑応答という一般的な内容だった。 【ワークの具体的な手順】目標設定→現状把握→課題、ボトルネック特定→...
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広告・マスコミ テレビ・ラジオ

びわ湖放送

26年卒
総合職
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

龍谷大学 | 理系
【志望動機と入社後担当したい仕事について教えてください。】滋賀県の魅力を最大限に発信できるびわ湖放送に強く惹かれ志望しました。貴社でなら、営業として企業に対し滋賀県産の価値や魅力を伝えるCMを提案し、県全体のムーブメントを生み出すことができると感じています。また、報道・制作では地元のスポーツや地域の出来事を丁寧に伝えること...
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メーカー 医療機器・医薬品

メディサイエンスプラニング

26年卒
CRA(臨床開発職)
NO IMAGE

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】一般的なテストでした。SPIの青本を解き苦手な分野を集中的に演習しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの青本
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メーカー 医療機器・医薬品

メディサイエンスプラニング

26年卒
CRA(臨床開発職)
NO IMAGE

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】業界の中では第一志望の中の一社であった。人を大切にしていると説明会で紹介があったが、面接を通じてそれを実感することができたため。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】無 【採用人数・倍率】多いと思います 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会...
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メーカー 医療機器・医薬品

メディサイエンスプラニング

26年卒
CRA(臨床開発職)
NO IMAGE

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】開発部部長クラスの方、一次面接を担当した人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事の方と交通費の精算などしながら待機→入室→終了後オフィス見学 【質問内容】・就活状況 ・内資系企業を受けている理由 ・自分の性格の好きなところ、嫌いなところ(深堀有) ・自分の弱みに...
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メーカー 医療機器・医薬品

メディサイエンスプラニング

26年卒
CRA(臨床開発職)
NO IMAGE

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】決められた時間に入室 【質問内容】・現在の就活状況(内定の有無、業界など) ・自分の弱みについて(それが逆に活きた例) ・CRA志望理由 ・部活動、アルバイトについて ・これまでの選考の反省について(ここで答えたことに対してアドバ...
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メーカー 医療機器・医薬品

メディサイエンスプラニング

26年卒
CRA(臨床開発職)
NO IMAGE

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【希望職種に自身が向いていると思う理由を記述してください。】私は「責任感をもって誠実に物事に取り組む姿勢」でチームに貢献できると考えています。この姿勢は高校時代の部活動で磨くことができました。私は◯◯部に所属していましたが、チームにマネージャーがおらずドリンクづくりやボール渡し等はチームで協力して行っていました。その際に私...
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メーカー 自動車

スズキ

26年卒
事務職
スズキ

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自動車業界を第一志望としていたため。 【内定後の課題の有無】とくになし。 【内定後の拘束】とくになし。 【内定後の研修など】とくになし。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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メーカー 自動車

スズキ

26年卒
事務職
スズキ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明かされなかった、1回目は50代くらいの社員2人、2回目は40代くらいの社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから面接のページに遷移、時間になったら開始 【質問内容】1回目 自己紹介 業界の志望動機 スズキの志望動機 志望している職種で何をやりたいか ...
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メーカー 自動車

スズキ

26年卒
事務職
スズキ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから面接のページに遷移、時間になったら開始 【質問内容】自己紹介 志望している業界 他社の受けている企業の選考状況 その中でのスズキの志望度 業界の志望動機 スズキの志望動機 希望する職種で何をしたいか 海外に興味...
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メーカー 自動車

スズキ

26年卒
事務職
スズキ

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で40分、性格で20分 【対策方法】他社の玉手箱を受けることで問題に慣れるようにした。同じ問題が出ることもあるため有用である。
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