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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
26年卒
コンサルタント
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私は、論理的思考に基づいた課題解決力を強みとしています。この強みを活かし、カフェのアルバイトで食品ロスの削減と発注業務のペーパーレス化を実現しました。 この取り組みの背景には、食品ロスが常態化し改善されていなかったことと、紙ベースの発注作業への担当者からの不満が多かったことがあります。当初、毎日2キログラム程...
6
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
大和総研
26年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
ITソリューション業務体験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社2時間に集合する 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のITコンサルタントの業務について学びました。7、8人のグループになって、実際に社員の方をお客様に見立ててヒアリングなどを行いました。初めにお客様となる会社の情報をいただき、その会社に対しての提案を資料も参考にしな...
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
大和総研
26年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。】会社法を専攻している。取締役会の構成や役割、取締役の責任、監査役の義務などを深く掘り下げ、企業事例や裁判例を通じて実務との関連性を理解している。これにより、法的視点を持ちながら企業運営を多角的に捉える力を養っている。この考え方は論理的思考力だけでなく、問題解決能力...
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
大和総研
26年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の志望度の高い企業に内定を頂いたからです 【採用人数・倍率】分かりません 【内定者の採用大学・学歴】分かりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分かりません
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
大和総研
26年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
役員面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、課長 【会場到着から選考終了までの流れ】1回のロビーで案内を待つ 【質問内容】自己紹介と志望動機 ゼミの具体的な活動内容 学生時代に力を入れたことについて、どんなことをしたのか、なぜ行ったのか、大変だったこと 大和総研で何したいのか 具体的にどんなサービスを...
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
大和総研
26年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】面接シートみたいなのを提出すると電話が来た 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでズームに入室 【質問内容】自分の聞きたいことを永遠と逆質問する。事業内容やキャリアビジョン、自分のなしとげたいことは貴社で出来るのかなど。また、志望動機を考える上での強みなども沢山伺った。他には出向経験のある社員の方だったので...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルオブ・ワーク
26年卒
フィールドサポーター
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】給与や残業時間、知名度や仕事内容など踏まえて。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルオブ・ワーク
26年卒
フィールドサポーター
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーか社員?忘れた 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことや志望動機といった基本的な質問が中心でした。その他には、入社後にやりたいことやキャリアビジョンについて軽く聞かれる程度で、特に変わった質問はありませんでした。全体的に和...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルオブ・ワーク
26年卒
フィールドサポーター
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】電話で決める 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】実際の働き方や配属の決まり方 キャリアパスの具体例について質問しました。また、働く人達、社風や職場の雰囲気、評価制度などについても確認しました。 全体的に、ていねいに答えてもらったと思います。。。。。 【雰囲気】フランク 【注意した点・感想...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルオブ・ワーク
26年卒
フィールドサポーター
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ウィルオブワークの二次面接では、「他者に聞いた自分の長所」と「挑戦した経験」について考えてくるよう、一次面接の合格時に指示されました。面接ではメモを見ながら話すことが許可されており、事前準備がしやすい形式でした。 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルオブ・ワーク
26年卒
フィールドサポーター
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】忘れたが人材系 【GDの手順】資料をみたあとに、グループディスカッションが始まり指示された時間が終わり次第発表とかだったと思います。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介とか? 【雰囲気】フランク 【注意した点・感想】特に注意した点はありません...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/04/10
26年卒
ビジネスコンサルタント(BC)オンライン会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明 職種説明 質問回答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀で穏やかな社員が多い 激務だが、成長できる環境 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特にイメージに変化はない BC職の特徴としてインダストリーチームとソリューションチームに分かれており、それぞれ専門性が...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】地域密着型の事業展開やDX推進に魅力を感じたため 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】他社と比べて無い。しつこくない。 【内定後の研修など】セミナー的なのに誘われる。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】案内される 【質問内容】ローソンの面接では、アイスブレイクとして簡単な自己紹介を求められました。 その後、学生時代に力を入れたことや志望動機について一般的な質問があり、深掘りは少なめでした。 終始穏やかな雰囲気で進み、話しやすい面接で...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
一次面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事か社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ローソンの面接では、面接官が多く話し、質問は少なめでした。主に志望理由や学生時代に力を入れたことを簡単に説明し、その内容に対して軽く掘り下げられる程度でした。深い質問はなく、自己PRや入社後のキャリアについて...
1
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
AI面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】Web 【質問内容】ローソンの面接はAI面接で、質問は人によって異なる可能性の方が大きいと思います。 ただ、学生時代に力を入れたことや志望理由が中心で、基本的な内容が多い印象でした。深掘りはそれなりにされましたが、比較的答えやすい形式で...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度 【対策方法】時間配分を意識して普段通りに解けば、何も問題はないと思います。多分spiだったはず。。。
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ローソン
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【ローソンに入社して10年後までのキャリアプランを教えてください】地域と店舗がともに成長し、人々の暮らしを支える存在としてローソンを地域に密着した存在にしたい。 そのために、◯◯での経験を積みながら、地域の課題を解決し、より多くの人々に信頼される店舗づくりに貢献したい。 最終的には◯◯として、地域の現場で得た知見を活か...
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メーカー
消費財
資生堂
26年卒
品質保証(Quality Assurance)
公開日:2025/04/10
26年卒
【Quality Assurance】職種理解セミナー (本社 品質保証部)
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】資生堂について QAと業務内容 新卒採用の案内 Q&Aセッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】美のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】キャリアの寛容さが大きい企業。Q&Aに丁寧に答えていたのが印象的だった。 【このイベントを通しての感想】あまり解像度が変わ...
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メーカー
医療機器・医薬品
あすか製薬
26年卒
MR・総合職
公開日:2025/04/10
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】問題集を繰り返し解き、苦手分野の対策をした。時間内に解答することを意識した。
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メーカー
医療機器・医薬品
あすか製薬
26年卒
MR・総合職
公開日:2025/04/10
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あすか製薬の夏季MR仕事体験へ参加を希望する理由を教えてください。(200字以上)】貴社のMRが私の将来像と一致しているかを確かめたいからです。 日本では「ピルは避妊のため」という印象が強く、ピルの使用が疎まれていると感じています。私の母はその意識が強く、生理痛が酷くても通院することなく、痛みを我慢して仕事をしていまし...
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メーカー
医療機器・医薬品
あすか製薬
26年卒
MR・総合職
公開日:2025/04/10
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:自己分析。自分自身について理解を深めるグループワーク。 2日目:MR活動のデモンストレーション。子宮筋腫に関わる製品を医師に採用してもらうための戦略立案。 3日目:今までの振り返りと、グループメンバーへの評価。 【ワークの具体的な手順】グループワーク 【インター...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
KTオフィス土地家屋調査士法人
26年卒
総合職
公開日:2025/04/10
26年卒
面談(会社説明)
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社についての具体的な説明と進路などについて面談していただいた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事内容から、少し堅めな印象を持っていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しく気さくに接してくださり、雰囲気の良い職場だと聞き和やかなイメージを持った。 【このイベントを...
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メーカー
精密機械
キーエンス
26年卒
ビジネス職
公開日:2025/04/10
26年卒
ビジネス職 選考説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】ウェビナー形式の説明会。一般的な内容であった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】年収が高い?エリート集団 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】激務なことは隠すつもりがなさそうだった。 【このイベントを通しての感想】会社の特徴がよくわかり、優良企業といわれる理由もよくわかった。
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金融
保険(生保・損保)
東京海上日動火災保険
26年卒
エリアコース(総合職)※現在募集なし
公開日:2025/04/10
26年卒
MARINE SEMINER Premium
/
説明会
北海道大学 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】対面での会社説明会。座談会パートもあり、十分に質問することができた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】保険を売るだけというイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】個人、企業にサービスを提供しており、単に保険を売るというだけではないとわかった。また、若手社員さんはとてもフ...
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