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先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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28年卒
28卒
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アミューズメント
オリエンタルランド
27年卒
テーマパークマネジメント職(スーパーバイザー)
27年卒
オリエンタルランドWEBセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】オリエンタルランドの会社概要 仕事内容 今後の展開 本選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】現場に表立った仕事があまりなく裏で働くイメージだった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際に現場に立ってまずは現場を知ることから始まるということを理解した。 【この...
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IT・通信
情報通信
かんぽシステムソリューションズ
27年卒
システムエンジニア
27年卒
キャリア相談会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】まず会社概要や事業内容についての説明があり、保険システムの開発や運用を通して日本郵政グループの事業を支えていることについて理解を深めた。その後、1day仕事体験の説明があり、入社後の働き方に対するお話も聞くことができた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】子会社 【説明会後の企業・業務・...
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金融
カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
27年卒
基幹職(C職/オープン採用)
27年卒
JCB WEBセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】カード業界について JCBの会社概要 就活のES・面接対策 本選考について 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しく社員同士の交流がないイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際に登壇していた社員の方が、2年目の社員の方がいてメインの説明してくださっ...
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金融
カード・リース・信販
三井住友カード
27年卒
基幹職(デジタル&マーケティングコース)※現在募集なし
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。 ・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。 ・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
内定
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】最終選考で副社長の方々と直接お話しする中で、新しい技術に対してアンテナを立ててどんどんキャッチアップしていく姿勢を歓迎する文化があること、ボトムアップとトップダウンの提案がほぼ同じ割合で受け入れられていること、若手でも手を挙げれば本当に動ける環境があることを実感しました。 【内定後の課題の有無】特に...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役グループ副社長執行役員の方が2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、人事担当者から面接の流れと副社長の紹介をしていただきました。その後、自己紹介と志望理由をお伝えし、続いて事前課題のプレゼンテーションを3〜5分で行いました。プレゼン後に副社長2名からの質疑応答が...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
3次面接
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方。事業全体を俯瞰した視点でのご発言が多く、スピリットベンチャー宣言への深い理解と強いこだわりをお持ちの印象でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内を受けた後、面接室に通されました。冒頭で自己紹介を行い、その後質疑応答に入りました。途中で議論形式に発展...
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IT・通信
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GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
2次面接
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ビジネス職の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、簡単な挨拶から始まり、面接官の方からの質問が中心に進みました。後半は逆質問の時間が設けられ、対話形式で進みました。 【質問内容】自己紹介、ガクチカの詳細、チーム構成と自身の役割、チームメンバーの採用方針と理由、成長...
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GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者。同席者も人事チームのメンバーとのことでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、簡単な挨拶と面接の流れの説明があり、その後質疑応答に入りました。最後に逆質問の時間が設けられ、終了しました。 【質問内容】自己紹介・自己PR、学生時代に力を入れたことの詳細、深掘...
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GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】これが本当のwebテストだ③を1周した 大学のwebテスト対策講座をオンラインで受講した
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GMOインターネットグループ
26年卒
コーポレート職
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
芝浦工業大学 | 理系
【志望理由】私が貴社を志望する理由は、技術の力を通じて日本が再び世界をリードする国となる未来に貢献したいという強い想いと、その実現に向けた最適な環境が貴社にあると確信しているからです。 このような想いを抱くようになったきっかけは、検索・動画・SNSなど私たちの生活の基盤を担うサービスが、気づけば日本発のものが少なくなって...
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TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
28年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上 【質問内容】自己紹介で触れた学生時代に力を入れたことの深堀。しかしながら通常はESに対する深堀だと思う。自己紹介前のアイスブレイクでは、「手元にESあるので~」的なことを言っていた 深堀内容は、具体的にそれはどう...
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TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
インターン選考通過
28年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【あなたがこれまでで、「健康やコンディションが理由で、ヒトや組織、社会の未来の力が発揮されていない」と感じた出来事】私は、ゼミでの産学連携プロジェクトにおけるリーダー経験を通して、睡眠不足や多忙による生活リズムの変化が理由で、グループメンバーの本来の力が発揮されていない現実を痛感した。 当時、◯◯社に対し国外に向けた...
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TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
28年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
立命館大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】mission実現に向け、日中のパフォーマンスを維持または向上させる新規事業(三年目売り上げ20億以上) 審査基準 - missionの追求性 - 実現可能性 - 模倣困難性 - 市場可能性 - 制限時間内のプレゼン(8分,質疑応答6分) 【ワークの具体的な手順...
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日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接において、論理的思考だけでなく会話力やクリエイティブな思考を持っているかが問われていたように感じた。このバランス感が自分のキャラクターと近いと感じ、承諾を決定した。 【内定後の課題の有無】内定通知書も送付されてきたが、今の所課題は出されていない。 【内定後の拘束】今の所特に拘束らしきものはない。...
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日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、マーケティング職の方。どちらも中堅以上。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると待合室に案内され、そこに社員の方が呼びにきてくださった。軽い自己紹介の後事前課題であったプレゼンに移り、質問、逆質問、終了という流れであった。 【質問内容】・英語での事前課題...
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日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケティング職、中堅以上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介の後、質問、逆質問、終了という流れだった。 【質問内容】・ロレアルを志望する理由について ・マーケティング職を志望する理由について ・軽いケース面接(画面上の製品情報をもとに、どういったキャンペー...
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消費財
日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
一次面接(人事面接)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入ったら軽い自己紹介の後、すぐに面接が始まった。柔和な雰囲気で若干のアイスブレイクの後、先方からの質問があり、逆質問、終了という流れだった。 【質問内容】・ロレアル、マーケティング職を志望する理由 ・学生時代力を入れたことにつ...
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日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】英語、数学 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ10から20問程度で、合計40〜50分程度だったと記憶しています。 【対策方法】とくにありません。SPIや玉手箱に比べて非常に難易度は低いと感じました。それらの対策を平均的なレベルで行っていれば、満点が取れる試験だと思います。
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日本ロレアル
27年卒
マーケティング職
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【第一希望の職種をお選びください。 ※併願はできません。】マーケティング職 【大学/大学院での専攻のテーマについてお書きください(研究、ゼミ等)。(150文字以下)】専攻は心理学のマーケティング応用です。行動履歴等のデータから「人が選ぶ理由」を解明し、消費者が反応する条件を仮想空間で再現する研究をしています。具体的には、...
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消費財
TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
28年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事副部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介をお願いします ・学生時代に力を入れたことは何ですか ・その取り組みで直面した課題と、どのように解決しましたか ・なぜその行動を取ろうと思ったのですか(動機の深掘り) ・チームの中でどのよう...
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消費財
TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
インターン選考通過
28年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
関西大学 | 文系
【弊社は「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」というミッションのもと、24時間365日にコンディショニングを実装することで、日々のライフパフォーマンスを支える事業を展開しています。あなたがこれまでで、「健康やコンディションが理由で、人や組織、社会の本来の力が発揮されていない」と感じた出来事を教えてくだ...
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消費財
TENTIAL
28年卒
事業企画・商品企画
28年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
関西大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】TENTIALのインターンを通じて、ミッションである「健康に前向きな社会をつくる」を実現するためには、顧客の潜在的な課題を深く捉え、価値に落とし込む思考力が重要であると学んだ。特に、疲労回復という目に見えにくい価値を、商品や体験として具体化する難しさと面白さを実感した。また...
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メーカー
精密機械
三菱電機ビルソリューションズ(旧:三菱電機ビルテクノサービス)
27年卒
技術系総合職
27年卒
最終面接(役員面接)
/
本選考
福井大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員 2名 【会場到着から選考終了までの流れ】ビルに入ったらオフィスまで自分で向かう。 受付を済ませたら、ロビーで待機。 面接開始 終わったら、就活エージェントの方と面談がある。 【質問内容】Q1.うちを志望している理由を教えて?(志望動機) Q2.どういうところに...
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メーカー
精密機械
三菱電機ビルソリューションズ(旧:三菱電機ビルテクノサービス)
27年卒
技術系総合職
27年卒
WEBテスト
/
本選考
福井大学大学院 | 理系
【試験科目】独自のSPI問題である。図形の回転、割合、言語など幅広く問題を出題された。 【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間 【対策方法】特にない。普段からSPI対策をしていればつまずくことはないと思うが、執筆者は勉強していなかったため、まったく解けなかった。
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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...
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