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メーカー
化学
東洋紡
27年卒
事務系総合職
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【テーマ概要と取り組みについて教えてください。※テーマがない方は、特に力を入れて取り組んでいる科目を記入してください。】◯◯学で学んだPFASによる水質汚染問題について学びを深めています。従来の除去技術に変わる方法として注目される膜ろ過に着目し、コスト面で課題となる膜の目詰まりの原因物質の研究をする予定です。 【当社を知っ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング(旧:HR Force)
27年卒
コンサルティングセールス
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたの就職活動における軸を教えてください。】私の就職活動の軸は、「働く人の意欲や成長を引き出す仕事」である。父が業務に追われる姿を見て、働き方は個人の努力だけでなく環境に左右されると感じた。さらにアルバイト先で管理アプリが導入され、業務の可視化によって従業員の意欲が高まる様子を実感した。この経験から、人が前向きに働ける...
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メーカー
食品・飲料
ネスレ日本
27年卒
事務系職
公開日:2026/04/27
27年卒
「若手社員×採用担当者による本音トークセッション!」
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説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】1.ネスレのグローカル戦略の全貌 2.ネスレパスコースのご案内 3.イメージや口コミについての若手社員からの回答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系企業なので英語が必須で個人主義というイメージがあった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日系企業に近く、チームワークが...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
27年卒
総合職コース
公開日:2026/04/27
27年卒
説明会
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説明会
大阪芸術大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】社員の方が企業の説明とやっている事どんな人がいるか説明会って堅苦しいイメージあるけどうちは明るく砕けていきたいと言う長話 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ぱっと見だ感じは良さそうな雰囲気があり福利厚生面も悪くなさそうだった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一言で言って悪い...
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
27年卒
R&D(研究開発)
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【なぜ応募された部署を希望されたのですか?5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。(400文字以内)】貴社のR&Dになることで、私の社会人としての目標を達成できると考えるからだ。私は、社会の向上に貢献できる仕事がしたいという強い「想い」、美容という「好き」と分子生物学分野の「専門」から、科学を通じて人々の生活や美の...
3
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IT・通信
システム・ソリューション
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
27年卒
営業コース
公開日:2026/04/27
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【本ワークショップを知ったきっかけを教えてください。(50字以内)】マイページにワークショップのお知らせをいただいたことがきっかけである。 【本ワークショップに参加する目的を教えてください。(100字以上200字以内) 】業務理解を深め、貴社で働く姿を具体的に思い描きたいと考えたからだ。◯◯のアルバイトでは、単なる運動サ...
3
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金融
カード・リース・信販
JA三井リース
27年卒
総合職
公開日:2026/04/27
27年卒
新入社員座談会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】新入社員の方にそれぞれ質問させていただく。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージがないほど、リース業界のことを理解していなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかで真面目な社風があると感じた。また、リースの営業はゴリ押し感が弱く、納得感があることを理解した。 ...
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メーカー
食品・飲料
江崎グリコ
27年卒
マーケティングコース
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【将来の夢】10年後「売れる」より「語られる」商品を生み出すブランド責任者になりたいです。ゼロから立ち上げた◯◯サークルでは感情を動かす演出とSNS分析を重ね、300人規模の公演を満席にしました。人の無意識に潜む「好き」を読み解き、形にして届けたとき人が自然と動き出す手ごたえを体感しました。貴社の「すこやかな毎日」という本...
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IT・通信
情報通信
トヨタコネクティッド
27年卒
技術系
公開日:2026/04/27
27年卒
Meet TC‼
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明(10分) 技術本部のご紹介(20分) 質疑応答(15分) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀そう・挑戦心がある印象 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】その印象は変わらず 【このイベントを通しての感想】現場の技術職の方の説明がすごすぎて、仕事の魅力が上がった。
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金融
銀行・証券
セブン銀行
27年卒
銀行業務全般
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンシップへの志望動機、およびやってみたいことは何ですか?(100文字以上300文字以下)】私は、「誰でも・いつでも・どこでも安心して使える」金融インフラづくりに携わりたいという想いから、御社のインターンに参加したい。将来、人々の暮らしを支えるサービスを創出したいと考えているが、「お客さま目線での課題発見とUI/U...
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IT・通信
システム・ソリューション
パーソルビジネスプロセスデザイン
27年卒
プロセスデザインコース
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【学生時代、自らアクションを起こし頑張ったことを【30文字程度で】教えてください 】◯◯のアルバイトで新人講師の定着率向上へメンター制度を提案・実施。 【具体的に取り組んだ内容とその結果を教えてください。 】私が学生時代に自らアクションを起こし頑張ったことは、◯◯のアルバイトにおいて新人講師の定着率向上に取り組んだこと...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
クロス・マーケティンググループ
27年卒
マーケティングリサーチコース(総合職)
公開日:2026/04/27
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【ご自身が挑戦を通して成長したと感じたエピソードを教えてください。(200文字程度)】私が挑戦を通して成長したと感じたのは、スポーツジムでのアルバイトにおいて、新規会員数とパーソナルトレーニング契約数の増加に取り組んだ経験だ。当時、会員数と契約数の伸び悩みにより人件費削減が検討されており、自身の勤務時間を守るためにも業績向...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
マーケティング職
公開日:2026/04/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】自分も会社も世の中までも、変えたいと望む 【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続...
2
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IT・通信
システム・ソリューション
NECネクサソリューションズ
27年卒
システムエンジニア職
公開日:2026/04/24
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27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に接続、面接終了後退室。Zoomに接続後、まず人事の方から全体の流れについて説明があった。その後、個別のルームに振り分けられ、面接スタート。 最初に社員の方から簡単な自己紹介をされ、自身も自己紹介を行った。 ...
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IT・通信
システム・ソリューション
NECネクサソリューションズ
27年卒
システムエンジニア職
公開日:2026/04/24
NO IMAGE
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】司会の人事の方が軽く挨拶された後、グループ分けが行われ、テーマが共有された。軽く自己紹介をした後、ワーク開始。最終的な発表は求められなかった。 【GDのテーマ・お題】NECネクサソリューションズの営業またはSEとして、企業活動でのセキュリティ事故ゼロを実現するための施策を提案する。 【GD...
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IT・通信
システム・ソリューション
NECネクサソリューションズ
27年卒
システムエンジニア職
公開日:2026/04/24
NO IMAGE
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【対策方法】SPIの問題集を繰り返し解いた。ほかSPIを何度か受験して慣れておくことが重要だたと考える。
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IT・通信
システム・ソリューション
NECネクサソリューションズ
27年卒
システムエンジニア職
公開日:2026/04/24
NO IMAGE
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PRをご自由に記入ください(300文字以上400文字以内)】私の強みは、相手の声に向き合い続ける粘り強さです。大学では◯◯サークルの幹事長として組織運営を担い、新歓活動の統括を行いました。活動の中で、既存部員から参加負担に関する意見が挙がり、私はまず「なぜそう感じるのか」を丁寧に理解することを大切にしました。一面的な...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より自分の関心のある事業内容を取り扱っている会社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機し、呼ばれたら面接室に移動する 【質問内容】入社後はどのようなキャリアビジョンを思い描いていますか? →私は今までの経験で培った論理的思考力を活かして、経営支援のグループに入りたいと思っています。そのためには、まず新卒でセ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】リクルーターからのメール 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】現時点で弊社へ入社が決まった場合の懸念点はありますか? 自分の希望するキャリアが新卒のうちから歩めるかどうかです。 提示されていた新卒の職種は限られていたため、具体的に入社何年目くらいで希望の職種に就ける可能性が高くなるのか...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】不明です。 【対策方法】他の企業でSPI形式になれることを意識していました。また、苦手なパターンを受験前に解き直したことも高得点につながった一因だと思います。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年程度 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】あなたが人生において最も大変だった期間はいつですか? →大学2年生の◯月頃です。ゼミの発表準備や成人式実行委員としての活動などが重なって、非常にせわしい日々を過ごしていました。しかし、どの活動も届け...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】学生時代に最も力を入れて取り組んだことは? →長期インターンで◯◯の売り上げをチームで協力して◯◯%上げたことです。 チームで役割分担を行いながら、常に進捗を確認し合うことで着実に成果を 上げてい...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エムスリーキャリア
27年卒
総合職
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】事業内容・ビジョンの説明、選考フローの紹介 【注意した点・感想】エムスリーキャリアの説明会に参加し、医療×ITで社会課題に挑む姿勢に圧倒されました。圧倒的な市場シェアを背景に、質の高いマッチングを追求する事業内容が非常に魅力的でした。医療業界の未来を支える使命感と、論理的な社風を肌で感じることができました。
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IT・通信
情報通信
NTT西日本
27年卒
総合職(エキスパートコース / データサイエンティスト)
公開日:2026/04/24
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】「西日本」という名称からも分かる通り、必ずしも関西配属が確約されているわけではなく、西日本エリア内での転勤の可能性がある点は懸念でした。勤務地の観点から、同様の業務内容であれば東京の企業で働きたいという考えもあり、最終的には辞退を決断しました。 【採用人数・倍率】不明ですが総合職はかなりの数採用して...
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