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メーカー 日本製鉄
26年卒 事務系
事務系
No.466893 本選考 / リクルーター面談の体験談

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本選考
大学非公開 | 文系
2025年1月中旬
リクルーター面談
2025年1月中旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

経緯

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会場到着から選考終了までの流れ

ミーティング開始後、社員の方が企業と仕事内容の説明をしてくださる。残りの時間で逆質問。

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質問内容

面談初回だったため、こちらからの質問時間は少なめだった。そのため、なぜ日本製鉄を選んだのか、強みは何か、なぜその職種を選んだのか等のオーソドックスな質問にとどめた。社員側からも、全国転勤に抵抗はないか聞かれたのみで、選考要素はあまりないように感じた。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

社員側の話を聞く時間が長いため、画面越しでも伝わるようにしっかりと相づちやリアクションをした。逆質問の時間になってからは、意欲があることをアピールするため、時間いっぱいまで質問した。次はどんな職種の社員に話を聞きたいか聞かれるため、そこを考えておくべき。

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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機（200）】世界中のあらゆる産業を支えたいため、貴社を志望する。鉄は、建設、製造、輸送など全ての産業の基盤として不可欠な素材であり、その社会的役割に強く魅力を感じている。鉄鋼業界の中でも、貴社はカーボンニュートラルの実現に向けた取り組みで先駆的な成果を上げており、特に水素を活用した製鉄プロセスの開発への積極的な挑...
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26年卒 本社（東京）面談 / 本選考

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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 夏インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間にZoomに入室　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「日本製鉄の製品を用いて社会課題を解決する」というテーマのもと、グループワークが行われた。鉄鋼が活用される建築、インフラ、エネルギーなどの分野を想定し、解決策を検討・提案した。議論を通じて、鉄鋼業の社会的意義や、日本製...
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26年卒 工場見学会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業説明、製鉄所見学、懇親会　【注意した点・感想】参加社員数のわりに学生が多くなかったため、特に懇親会で近い距離で社員と話せてとても良かった。 特に、自分は興味がある部署の人の話をしっかりと聞くことができたため、非常に有意義な時間を過ごすことができた。
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】電話にて案内　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室　【質問内容】ほとんど逆質問だったが、アイスブレイク程度に就活軸や大学生活のことも聞かれた。 逆質問 ・入社理由 ・就活当時の就活軸、Why notインフラ ・自分の志望部署についての質問 ・相手方の部署の業務内容や魅力 ・リーディング...
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26年卒 個別面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪支社エレベーターホールにて集合後、会議室に移動し選考が始まる。　【質問内容】ESに沿った向こうからの質問がほとんどだった。 ・学生時代に力を入れたこと深掘り ・喜怒哀楽にまつわるエピソード深掘り ・どんな人と周りに言われるこ...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】電話にて案内。　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪支社オフィスのエレベーターホールにて集合後、会議室に移動し実施。　【質問内容】相手方がご自分のキャリアについて語るのが時間のほとんどを占めていたため、こちらからの質問は以下のものに留まった。 ・海外駐在のチャンスについて ・海外駐在に行きやすい部署はどこか ...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】マイページを通じて案内が届き、参加。　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻数分前にTeamsに入室 15分ほど企業説明がされたのち、逆質問　【質問内容】こちらからの逆質問がほとんどだったため、以下の質問をした。 ・異動について ・入社前後のギャップ ・入社後苦労したエピソード ・働きやすいと感じる瞬...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本製鉄の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本製鉄の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本製鉄の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や日本製鉄の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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