職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.25007 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 文系
2018年4月
グループディスカッション(GD)
2018年4月
面接会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
面接時間 | 2時間 |
面接官の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 練習会という位置づけのためなし |
結果通知方法 | 練習会という位置づけのためなし |
会場到着から選考終了までの流れ
受付→待合室で待機→移動→資料読み込み→ディスカッション→面接官からのフィードバック→OB社員による会社説明と座談会→解散
GDのテーマ・お題
3つのテーマ候補があり、面接官によって1つのテーマに決められる。自分たちは「ある化学品メーカーの売り上げを2倍にするためにはどうすればよいか」だったと思う。
GDの手順
時間は30分ほどで、最後に発表はなし。なので自分たちで定義づけして議論し、一つの結論を出して終了。役職を決めずに議論することを求められるが、結局は役割が決まってしまうような感じだった。最後に1人1人に対してフィードバックがある。
選考官からのフィードバックの有無
最後に1人1人に対してフィードバックがある。
雰囲気
学生同士は和やかながらも、面接官には少し緊張感がある。
注意した点・感想
周囲の反応を恐れずに自分の意見を主張すること。議論の流れを意識するあまり黙ってしまうことだけは絶対に避けなければならない。しかし、独りよがりの発言者になることは当然NG。仲間の意見を引き出しながらも、要所で自分の意見を組み込んでいくことが大切。
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