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メーカー 日本ガイシ
21年卒 ※現在募集なし 総合職
※現在募集なし 総合職
No.102739 本選考 / 一次面接(GDから変更)の体験談

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21年卒
一次面接(GDから変更)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
4月中旬
一次面接(GDから変更)
4月中旬
会場 WEB
試験時間 20分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

若手人事

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質問内容

就活状況、ES提出社数
学生時代がんばったこと、なぜそれをやろうと思ったのか
学生時代がんばったことをもう一つ、何が結果につながったと思うか
志望理由、入社後にやりたいことや関わりたい事業
選考状況(具体的な社名をあげて)

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雰囲気

せわしない

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注意した点・感想

矢継ぎ早に質問が飛んでくるので、はきはきと端的に答える必要があった。最後に、「この面接に向けて、どんなことを聞かれるか色々考えて準備や対策をしていたと思いますが、予想していた質問とその答えを自由に聞かせてください」といったような質問があったのが印象的だった。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
3月下旬
WEBテスト
4月中旬
一次面接(GDから変更)
4月中旬
二次面接
4月下旬
WEBテスト
5月中旬
最終面接
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21年卒 エントリーシート / 本選考

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【ご自身の長所を記入してください】私の強みは、相手の立場に立って物事を考え、その場を取り仕切ることができることである。 【ご自身の短所を記入してください】私の弱みは、周囲を気にするあまりに、相手の意見に反論することができないことである。 【あなたがどんな人かわかるような自己紹介をしてください】私は「周囲の意見を素直に受け入...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

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【学生時代に力をいれたこと、その成果】◯◯◯◯団の長期インターンシップで、渉外担当として商品企画を行った経験です。私が所属したチケット部では、バックネット裏席の空席率が7割に上るという課題を抱えていました。解決には、リピーター創出のためのきっかけ作りが必要と考え、試合前のグラウンド上で練習中の選手を撮影できる特典をつけたチ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【対策方法】SPI対策本
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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の方が揃い次第、すぐに始まる。 【質問内容】基本はESに沿った内容 ・学生時代に力を入れたこと ・自己紹介 ・どのような仕事に挑戦したいか ・逆質問 あまり深堀はされなかった。一通り質問項目が終わった後に、面接官...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが大学時代に最も力を入れたことは何ですか?そこで得た成果はどのようなものですか?(400文字以下)】私が学生時代に最も力を入れたことは◯◯名の日本人学生と◯名の留学生が在籍する◯◯◯◯サークルの活動です。サークルでは週3回、学期末の発表に向けて練習を行いました。私は幹部として、後輩や留学生の指導や学内発表の運営に関...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】SPI対策本
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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ会場 【質問内容】・自己紹介 ・日本ガイシを知ったきっかけは? ・学生時代に頑張ったことは? ・日本とアメリカの違いは何? ・志望理由は?なぜ日本ガイシなのか ・日本ガイシでどんな仕事がしたい? ・言いたい事(自分の強み...
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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ会場 【質問内容】・日本ガイシを知ったきっかけ ・他にどんな会社を受けているのか ・志望理由 ・興味のある事業 ・上記以外でおもしろいと思った事業 ・説明会を見てどう思った? ・排ガス浄化セラミックは車以外で何に使え...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが大学時代に最も力を入れたことは何ですか?そこで得た成果はどのようなものですか?】アルバイト先の◯◯店で、自ら提案を行い育成速度の改善に取り組んだ経験だ。私の店舗は、初期の基本教育以降は決まった教育システムがなかった。その為アルバイト全体の統率が取れる人材の育成に1年以上要していた。現状のままでは、いずれ人が同時に...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

東京外国語大学 | 文系
【ご自身の長所を記入してください。※複数ある場合は、改行せずに点「・」で区切って記載してください。(100文字以下)】バイタリティ:何事も自らアクションを起こしていく 【ご自身の短所を記入してください。※複数ある場合は、改行せずに点「・」で区切って記載してください。(100文字以下)】自分自身の経験則に頼りすぎてしまう点 ...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本ガイシの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本ガイシの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本ガイシの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や日本ガイシの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 26年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 25年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 24年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 23年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 22年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 21年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
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  • 20年卒
    • 営業・管理系
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  • 19年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
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  • 18年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
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    • ※現在募集なし 一般職
  • 17年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
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  • 16年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
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  • 15年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
  • 14年卒
    • 営業・管理系
    • 技術系
    • ※現在募集なし 総合職
    • ※現在募集なし 一般職
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