27年卒 総合職
総合職
No.526123 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 03/18 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
アルバイト経験や、部活動・サークル活動で頑張ったことについてご記入ください。（150文字以内）
◯◯として、生徒と保護者に寄り添い第一志望合格に導くだけでなく、紙媒体での業務のクラウド化を提案することで生徒指導に割く時間を確保したことで、講座申込率の上昇に貢献した。
◯◯では幅広い世代の方と協働し、○○に向けて日々鍛錬しており、学生ながら役員補佐に任命された。
今まで経験した挫折について端的にご記入ください。また、挫折を乗り越えた経験を当社でどのように活かすことができるのかをご記入ください。（200文字以内）
◯◯で日常会話に自信があり英文法を軽視した結果、第一志望に不合格となった経験だ。
この経験から、課題解決には思い込みを排し物事を客観的に捉えること、早期に対策を講じ、他者の助言を素直に取り入れる重要性を学んだ。
以後◯◯や◯◯でも準備段階から課題を整理しメンバーと協力しながら改善を重ねた。...
あなたが企業選びにおいて事業以外で大事にしている価値観を最大3つご記入ください。（各50文字以内）
・失敗を恐れず挑戦できる環境でこそ成長できると考え、「挑戦を後押しする風土」を重視している。
・自ら「プレイヤー」として事業に関わり価値を生み出したいと考え、主体的に挑戦できる環境を重視する。
・◯◯の経験から、「多様な価値観を持つ人と対話し新たな価値を生み出す」環境を重視する。
他社との違いを踏まえた上で、当社の志望動機についてご記入ください。（400文字以内）
貴社を志望する理由は二点ある。
第一に鉄鋼という産業基盤を支える商材を軸に、顧客に寄り添った価値提供ができる点だ。私は自らがプレイヤーとして事業に関わり価値創出に携わりたいと考え、商社業界を志望している。総合商社では配属領域が限定されず、自身が扱いたい分野に必ずしも携われない。その中で私は鉄...
当社で入社後、歩みたいキャリアについてご記入ください。（200文字以内）
入社後は鉄鋼を軸に産業基盤を支える営業として、商材・業界・市況への理解を深め、顧客から信頼される存在となりたい。まずは国内営業で現場に足を運び、製造背景まで踏まえた提案力と実行力を磨きたい。その上で海外販路の拡大に挑戦し、多様なステークホルダーを巻き込みながら事業を推進したい。さらに将来的には...
これから、以下2問についてご回答いただきます。動画の撮り直しも可能ですので、是非リラックスして取り組んでください。 【質問内容】 ・あなたの強みと弱みを、具体的なエピソードを交えて1分半程度で教えてください。 【注意点】 正面を見て、顔がしっかり映る様に話してください。また、他の人が映らないように撮影してください。 ※スーツ着用の必要はございません。撮影場所の指定もございません。
私の強みは、人々と信頼関係を築き主体性を引き出しながら組織をまとめるリーダーシップです。
◯◯では、収益性と社会性を巡る議論が対立し方向性を見失うことがありました。そこで私は議論を俯瞰し、原点に立ち返った判断軸を提示することで、方向性を定めることに成功しました。また作業頻度向上のために、進捗...
これから、以下2問についてご回答いただきます。動画の撮り直しも可能ですので、是非リラックスして取り組んでください。 【質問内容】 ・日鉄物産でどのような仕事、どのようなキャリアを歩んでみたいと思うか1分程度で教えてください。 【注意点】 正面を見て、顔がしっかり映る様に話してください。また、他の人が映らないように撮影してください。 ※スーツ着用の必要はございません。撮影場所の指定もございません。
私はステークホルダーとの信頼関係を第一に、「ぜひまた◯◯さんにお願いしたい」と言われる商社パーソンを目指しています。
そのためにまずは、鉄鋼を軸に産業基盤を支える営業として、商材・業界・市況への理解を深め、顧客の潜在的なニーズを引き出し、信頼される存在となりたいです。そして実際に、国内営業で...
学業（ゼミ、研究室など）で取り組んだ内容についてご記入ください。（150文字以内）
企業・産業に関する経済分析。◯◯を用いたデータ分析を◯◯を使って行い、各業界における財務の特徴や傾向を学んでいる。また◯◯大会や◯◯にて、より実践的な学びも行っている。
各質問項目で注意した点
項目が多いので、できるだけ重複がないように構成を考えるとともに、一貫性のある人物像の提示にも心がけました。そしてなによりも面接で自分が話したい内容を盛り込むようにしました。
動画面接ではハキハキ話すこと。抑揚と笑顔を絶やさないことを意識しました。
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
体験談を読んだら、次は自分の強みを整理しよう
ワンキャリア独自の適性検査で、選考で活かせる強みや注意点を把握
適性検査
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