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No.31900 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 理系
2018年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2018年4月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間30分
社員の人数 2人
学生の人数 8人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

4人グループ×2班に分かれる
グループワーク後、社員からフィードバック

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GDのテーマ・お題

A4コピー用紙で他の班より高いタワーを作る

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GDの手順

まず椅子の背もたれに、自分の名前を書いた紙を貼る。自分の名前をグループで相談して、コピー用紙を折ったり積み上げたりして（テープ使用不可）なるべく高いタワーを作る。終了後、工夫したポイントや反省点などを代表者が発表する。

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プレゼン時間の有無

工夫したポイントや反省点などを代表者が発表する。

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選考官からのフィードバックの有無

勝敗に関わらず褒められる。

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雰囲気

かなり和やか。楽しかった。

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注意した点・感想

椅子に名前を貼ってはいるものの、社員が1人1人をしっかり見ているといった印象ではなかった。よほどグループの輪を乱したり、もめたりしなければ全然大丈夫だと思う。雰囲気はとても和やかで、楽しく参加できた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2018年3月下旬
筆記試験
2018年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2018年5月上旬
一次面接（個人）
2018年6月下旬
最終面接（個人）
内定
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選考ステップ別に見る

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、コンパスグループ・ジャパン（旧：西洋フード・コンパスグループ）の2019年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、コンパスグループ・ジャパン（旧：西洋フード・コンパスグループ）のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。コンパスグループ・ジャパン（旧：西洋フード・コンパスグループ）のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 販売系
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