公務員・団体職員のES・体験談一覧

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11843件 のES・体験談

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】自分がやりたい現場の仕事以外にも、裏の仕事をやらなくてはいけない時期があり、配属次第で自分自身のキャリアが限られてしまう可能性があると考えたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】幅広く採用している印象　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的上の役職の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーまで迎えに来ていただき、そこから待合室に案内された。順番が来たら面接室に案内される。　【質問内容】■質問 志望動機、なぜ日本財団なのか、実現したい社会、入社後にやりたいこと、これまでの人生で大切にしてきた価値観、他...

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後に開始　【質問内容】■質問 志望動機、なぜ日本財団なのか、興味のある事業、学生時代の経験、これまでの意思決定の軸、入社後に取り組みたいこと、仕事をする上で大切にしていること ■回答 一次面接よりも志望動機...

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】企業オリジナル　【各科目の問題数と制限時間】全部で30分ほど　【対策方法】企業オリジナルなため特にできる対策はないと思うが、本質を見抜く力はつけておくとよい。

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室後すぐに開始　【質問内容】■質問 自己紹介、大学で取り組んでいること、学生時代に力を入れたこと、志望動機、興味のある事業について ■回答 大学の部での活動や、部活動の運営・イベント企画の経験を中心に回答した。...

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】能力検査と性格検査　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ15分程度　【対策方法】企業オリジナルなので特に対策はできないと思うが、性格検査では一貫性を重視した。

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公務員・団体職員 その他団体

公益財団法人　日本財団

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだことを教えてください。（300文字以内）】大学の研究室では「○○を通じた○○」をテーマに研究している。○○は○○を伴うからこそ、○○や○○、○○を越えて人々の交流を促進できる点に可能性を感じている。中でも○○の○○制度に着目し、交流が一過性に終わりやすい課題を分析した。現在は、地元○○に...

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公務員・団体職員 独立行政法人

東京信用保証協会

27年卒

総合職

公開日：2026/09/16

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【志望理由】「社会全体の挑戦や夢を支えたい」という思いから貴協会を志望する。日本企業の99％を占める中小企業を支援することが、より多くの人々の夢を後押しすることに繋がると考えた。公的金融機関として公正な視点で支援する姿勢に強く共感する。また、社員定着率の高さは、継続的な関与を通じて成果と成長を実現したいという自身の価値観と...

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公務員・団体職員 独立行政法人

東京信用保証協会

27年卒

総合職

公開日：2026/09/15

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27年卒 オンライン説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】東京信用保証協会の役割と仕事内容について。役割としては中小企業の資金調達をスムーズにする公的機関。しかし、直接融資を行うわけではなく実際の融資は金融機関が行う。経営支援にも力を入れており事業承継も行っている。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まったくイメージがわかず融資をしないなら何を...

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公務員・団体職員 地方公務員 他

相模原市役所

27年卒

行政

公開日：2026/09/15

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【相模原市キャリア教育プログラムでどのようなことを学びたいですか】被災地で、ボランティア活動に参加した経験がある。液状化や古い建物の倒壊を目の当たりにし、インフラの脆弱性を実感した。南海トラフ地震のリスクが高まる中、防災への取り組みの重要性を痛感している。そうした中、人口70万人を超える政令指定都市でありながら、自然と工業...

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公務員・団体職員 その他団体

東京商工会議所

27年卒

総合職

公開日：2026/09/14

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27年卒 若手職員座談会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】東京商工会議所について 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか　【このイベントを通しての感想】職員の方々との座談会の時間が多く設けられており、働かれている方々のリアルな声や現場の働き方など具体的に知ることができて良かった。

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】第3クール（人事面接）と同様。　【GDのテーマ・お題】1.中東情勢による我が国のエネルギー供給への影響と解決策の提案 2.A国による中東への経済制裁への協力要請に対する対応の提案　【GDの手順】お題の説明、グループワーク、大臣役の職員に対する提案と質疑応答というフローが2回行われ、テーマ...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 人事院面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3名のうち1名が人事院職員、他2名は各省庁の職員であると思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間に待合室に集合した後、前列の者から面接が進んでいく。　【質問内容】あらかじめ面接官に提出する面接カードの「［これまでに取り組んだ活動や体験］達成感があったと感じた...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】択一試験（専門試験、基礎能力試験）および論文試験　【各科目の問題数と制限時間】択一試験（専門試験40問、基礎能力試験30問）、論文試験（専門試験2題、政策論文試験（大卒程度のみ））　【対策方法】予備校の教材および市販の問題集を用いて、インプットと演習を繰り返す。　【参考にした書籍・WEBサイト】TACの教材、市...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】経済産業政策の企画立案という唯一無二のミッションと多様なキャリアパスの可能性。　【内定後の課題の有無】毎月、近況報告および読書感想の課題がある。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】特になし。　【採用人数・倍率】35名前後　【内定者の採用大学・学歴】大まかにではあるが、東大が4割程度、京...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 官庁訪問　第4クール / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】秘書課長・企画官クラスの職員　【会場到着から選考終了までの流れ】学生ごとに伝えられた集合時刻に来場し、人事面接を行う。その後は自由時間となり、夕方に再集合し、内々定の言い渡しとなる。　【質問内容】人事面接： （質問）志望動機、挫折経験について（挫折した経験はあるか、それはどの...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 官庁訪問　第3クール / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】秘書課長・企画官クラスの職員と話すこととなる。　【会場到着から選考終了までの流れ】第1、2クールと同様に、待合室に集合した後、人事面接とGDが行われる。待合室は二部屋に分かれており、午前に人事面接、午後にGDを行う部屋と、午前にGD、午後に人事面接を行う部屋がある。　【質問内容...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 官庁訪問　第2クール / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】第1クールと同様　【会場到着から選考終了までの流れ】第1クールと同様　【質問内容】人事課面接： 志望動機、学生時代に力を入れたこと、アルバイト経験、政策分野の興味関心（取り組みたい政策分野、その政策分野の課題と解決策など）。第1クールと同様の内容を回答。 原課面接： 原課...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 官庁訪問　第1クール / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事面接では秘書課の課長補佐、原課面接では原課の課長補佐と話すこととなる。　【会場到着から選考終了までの流れ】朝の集合時刻に待合室に集合した後、順次、人事面接や原課面接が開始する。各面接の前後にはメンター面談の時間が設けられる。　【質問内容】人事面接： 志望動機、学生時代に力...

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

27年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【これまでに力をいれたこと（600字以内）経済産業省では、仕事を進めるうえで、全職員が大切にするべき価値観として、1.「本質的な課題に挑戦する」、2.「自由に個の力を発揮する」、3.「多様な力をかけあわせる」という3つを定めております。この3つの要素について触れて頂きながら、「これまで力をいれたこと」について、どのように取...

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公務員・団体職員 その他団体

裁判所

27年卒

一般職（裁判所事務官）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望だったため。事務官の方々の雰囲気が良く、私自身チームで働くことも好きなため、仕事しやすそうだと感じた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】まだ分からない　【採用人数・倍率】5.2倍　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

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公務員・団体職員 その他団体

裁判所

27年卒

一般職（裁判所事務官）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【裁判所職員を志望した理由】裁判傍聴の際に、裁判運営を円滑に進める裁判所事務官の姿が印象に残り、私も司法を支える立場として、迅速な裁判の実現に携わりたいと考えて志望しました。また、大学で学んだ法律の知識をさらに深めつつ、正確な事務処理と対応を通じて、安心して手続きを進められる環境作りに貢献したいと考えています。　【これまで...

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公務員・団体職員 その他団体

裁判所

27年卒

一般職（裁判所事務官）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代〜50代の男性2人と女性1人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室に案内される。私語厳禁。時間になったら面接室の前に案内され、チャイムが鳴ったら面接室に入る。　【質問内容】・他に面接を受けたことがあるか ・志望理由 →傍聴の際のエピソード深掘り、抽象的...

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公務員・団体職員 その他団体

裁判所

27年卒

一般職（裁判所事務官）

公開日：2026/09/10

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内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】・教養 ・専門（憲法、民法、行政法or刑法or経済原論）　【各科目の問題数と制限時間】教養30問、専門30問、論文1題　【対策方法】大学で講義を受けて試験対策をした。 年明け2月くらいから問題集に取り組みだし、専門試験は裁判所で出題実績のある範囲を重点的に勉強した。

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公務員・団体職員 中央省庁

経済産業省

28年卒

総合職（事務系）

公開日：2026/09/08

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マクロ課題とミクロ課題をそれぞれ行った。ミクロ課題はグループごとにテーマは違い、マクロ課題は全グループ同じものだった。私が所属していたグループのミクロ課題は「DX・AXについて」のもので、マクロ課題は「日本が経済成長するにはどのような施策を打つべきか」という内容。　【ワーク...

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