職種別の選考対策
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28年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.537529 インターン / インターンシップの体験談
28年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
28年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/09/08
インターンシップ
| 実施日程 | 2026年8月13日〜8月19日 |
|---|---|
| 実施場所 | 経済産業省 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 1チーム4から5人 |
| 参加学生数 | 120名程度 |
| 参加学生の属性 | 特になし |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
マクロ課題とミクロ課題をそれぞれ行った。ミクロ課題はグループごとにテーマは違い、マクロ課題は全グループ同じものだった。私が所属していたグループのミクロ課題は「DX・AXについて」のもので、マクロ課題は「日本が経済成長するにはどのような施策を打つべきか」という内容。
ワークの具体的な手順
課題が与えられて、グループで議論を発展させて1つ、もしくは2つの政策を考えるというもの。グループワークは複数日続く。
インターンの感想・注意した点
インターンは5日間だが、開始時刻が午前9:00で終了時刻が18:00頃までで、1日のメインがグループワークだった日もあったので、集中を切らさず最後までできるかがかなり大事になってくる。また、職員の方と関われるのはこのインターン以外では官庁訪問しかないので、積極的にコミュニケーションを取るようにした。
懇親会の有無と選考への影響
最後の日に懇親会のようなものがあったが、特に選考に影響があるとは感じなかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方に関しては、昼休みの時間も学生のグループの席に来てくださり、一緒にお昼ご飯を食べながら親睦を深める機会を用意してくれました。その際も、複数の職員の方をお招きしてくださり、色々な方と話すことができてよかったと感じている。また人事の方とも話せたのもよかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前は、残業が多くて大変なイメージもあったし、職員の方も怖い印象なのかなとは思っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際にインターンをした後は、残業に関しても、部署や人によるところを教えてくれださったり、実際にはそこまで苛烈ではないとお聞きできた。また職員の方は、みんないい人が多かったので、人の面でも就職したいなと感じるようになった。
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