職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合職
総合職
No.538262 本選考 / エントリーシートの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日:2026/09/16
エントリーシート
| 提出期日 | 3月中旬 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだことを教えてください。(300文字以内)
大学の研究室では「○○を通じた○○」をテーマに研究している。○○は○○を伴うからこそ、○○や○○、○○を越えて人々の交流を促進できる点に可能性を感じている。中でも○○の○○制度に着目し、交流が一過性に終わりやすい課題を分析した。現在は、地元○○による○○事例を対象に、関係者へのインタビュー調査...
学生時代に最も打ち込んだことを教えてください。その中でどのような困難に直面し、どのように乗り越えたか、具体的なエピソードとともに教えてください。(800文字以内)
○○大会において、当日企画のリーダーとして企画立案から実行までやり遂げた経験がある。前年の来場者減少を受け、本大会を「より多くの人に○○の魅力を知ってもらう場」と位置づけ、来場者○○人を目標に掲げた。まず来場者データを分析したところ、観客の8割以上がチーム関係者や保護者であり、新規層への広がり...
ご自身の「ユニークな点」と、そのユニークさを日本財団でどう活かしたいかについて教えて下さい。(500文字以内)
私のユニークな点は、感情とロジックの両面を状況に応じて使い分け、人や組織を動かせる点である。一般的に物事は感情的か論理的かに分けて捉えられがちだが、私は両者を対立するものではなく、相互に補完し合うものとして捉えている。感情は人の共感や行動のきっかけを生み、ロジックは納得感や再現性をもたらすもの...
志望理由を教えて下さい。(500文字以内)
私は、社会の構造や環境によって生まれる機会の格差をなくし、誰もが自分らしく挑戦できる状態を実現したいと考え、貴財団を志望している。高校時代、○○の○○と出会ったことをきっかけに、それまで当たり前だと思っていた○○が、社会情勢や環境によっては触れることすらできない人々がいる現実を知った。この経験...
各質問項目で注意した点
各設問で一貫性を持たせることを意識した。特に原体験と「それを日本財団でどのように取り組みたいのか」を繋げることを意識した。
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ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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