コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

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57087件 のES・体験談

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ビービット

15年卒

ビジネス職（コンサルタント等）

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内定

15年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【対策方法】SPI対策の本を軽く読んでおきました。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ビービット

15年卒

ビジネス職（コンサルタント等）

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内定

15年卒 ジョブ / 本選考

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【タイトル】インターンシップ　【内容】個人個人がケースに取り組む。　【参加者の属性】東大生・京大生が大半でした。　【待遇】2万円支給。遠方の場合は交通費、宿泊費支給（宿は手配してくれます。）　【感想】5日間個人ワークということで非常に頭を使いましたが、その分充実感がありました。

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 英語レベルチェック / 本選考

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【時期】３月上旬　【質問内容】・自己紹介 ・大学時代勉強してきたことに関して ・ウクライナで今起きている紛争に関してどう思うか ・韓国、中国との領土問題に関してどう思うか 選考自体には関係ないものの、質問内容が日本語でも答えにくいような内容だったため、少し緊張してしまった。　【雰囲気】和やか　【感想】選考自体には全...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 ２次面接（ケース） / 本選考

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【時期】3月初旬　【質問内容】・なぜコンサルタントになりたいか ・なぜマッキンゼーなのか ・リーダーシップを発揮した経験 ・ケース問題 ・計算問題 ３０分程通常の個人面接と同じく志望動機や自己PRを聞かれた。その後ケース問題があったが、面接官の方にかなり誘導してもらえる。　【雰囲気】非常に和やか　【感想】ケース問...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 １次面接＋ケース作文 / 本選考

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【時期】2月中旬　【質問内容】面接 ・なぜコンサルタントになりたいのか ・自分のことで特に誇ることができることは何か 時間が15分と非常に短いので、内容も志望動機と自己PRとかなりオーソドックス。答えた内容に対してさらにつっこまれる形。 ケース作文 あるテーマが与えられ、その改善策に関して網羅的に回答を記せ、とい...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】20数名　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】起業経験がある人からただひたすら部活に励んでいた人まで様々。　【内定後の拘束】２週間程度で内定を承諾するか否かを決めるよう言われる　【内定後の課題有無】英会話。また、年数回研修があり、そこでケースなどの課題が出るよ...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【質問項目】◆志望理由関係 ・マッキンゼーに入社後５年間のキャリア目標についてご記入ください。（100字） ・長期のキャリア目標（10年程度先の将来において達成したいこと）についてご記入ください。（100字） ・コンサルタントになりたいと思う理由についてご記入ください。（100字） ・マッキンゼーに入りたいと思う理...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 WEBテスト / 本選考

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【対策方法】HPに例題が掲載されているので、一回分だけ解いた。ただし、掲載されているものよりも実際の問題は平易である。

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

15年卒

ビジネスアナリスト

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内定

15年卒 ジョブ / 本選考

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【内容】全体講習のあと3人×4班に分かれてグループワーク。各々の班に同じ業界の企業が割り当てられ、その売上を１０%向上する施策を考え、４日目に発表するというもの。班に一人マネージャークラスのメンターがつき、2日目の最後、班員それぞれに中間フィードバックをしてもらえる。　【参加者の属性】東大が過半数を占め、残りは京大、早慶、...

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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 最終面接 / 本選考

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【時期】2014年4月第一週　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ロビーで待つ→ガラス張りの大きな角部屋で机を挟んで面接→終了後そのまま帰宅　【質問内容】この面接では、主にパーソナリティと説明能力が見られていた。パーソナリティでは、人にどう見られていると思うか、それは何故か、どんな強みと弱みを持っているのか、仕事で困難...

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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 2次面接(PLクラス面接) / 本選考

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【時期】2014年4月第一週、1次面接と同日　【会場到着から選考終了までの流れ】1次面接終了後15分休憩→同様の会議室へ案内される→終了後そのまま帰宅　【質問内容】大きく3種類　1.自己紹介、志望動機、今まで頑張ったこと(学業、その他)　2.MRIに入社してどんな仕事がしたいのか、なぜMRIでそれが達成できるのか、など　3...

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 1次面接 / 本選考

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【時期】2014年4月第一週　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ロビーで待つ→名前を呼ばれて会議室へ案内→終了後ロビーで15分休憩　【質問内容】オーソドックスな内容が多かった。自己紹介、志望動機など。1次面接ではESの内容、特に研究の内容について、分かりやすくかつ具体的に説明することを求められた。その他、どのような仕...

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 論文試験、グループディスカッション / 本選考

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【時期】2014年3月第一週　【会場到着から選考終了までの流れ】論文→GDの組と、GD→論文の組に会場で分けられる。受付→すぐに論文試験会場(大会議室)へ→論文試験→GDの会場(会議室)へ→終了後大会議室にて全体連絡→解散　【質問内容】論文試験は、5つほどのテーマから一つ選び、作文用紙5枚を埋める。GDは、社会保障費が膨ら...

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】内定辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】内定辞退したため不明　【内定後の拘束】内定辞退したため不明　【内定後の課題有無】特に無し　【内定後の研修など】内定辞退したため不明

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 WEBテスト / 本選考

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 ジョブ / 本選考

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三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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【時期】7月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】特筆すべき事項はなし．　【質問内容】最初に軽く自己紹介（研究内容を中心）した程度で，特に質問は聞かれなかった．面接冒頭でインターン受け入れの旨を伝達された．そのため，残りのほぼ全ての時間をインターンの日程調整に費やした．その他の雑談も特になかった．　【雰囲気】すごく和やか...

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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特になし　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【インターン中の参加者や社員との関わり】基本的に個人ワークのため，交流は...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク シンクタンク

三菱総合研究所

15年卒

研究員・コンサルタント

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内定

15年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

15年卒

経営戦略コンサルタント

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15年卒 One-dayサマーインターンシップ / インターンシップ選考

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【時期】8月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】会場入り口で受付を済ませて割り振られたテーブルに別れて着席→午前と午後の部に別れており、グループワークを行う。メンバーは一緒→各部の終わりに1チームが前でプレゼン→テーブルのコンサルタントからフィードバックを貰う→会社説明と社員への質疑応答が終わり次第解散。 　【質問内...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

15年卒

経営戦略コンサルタント

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内定

15年卒 ケース面接 / インターンシップ選考

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【時期】8月初旬 　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス受付にて受付を済ませて待機→事前にケース面接に使う資料を記入→名前を呼ばれた人から別々の部屋に別れて面接を行う→面接が終わり次第解散 　【質問内容】まずは受け付け後の待ち時間にケース面接で使う資料を記入。 「文房具店の売り上げを上げる施策を考えてください。...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

15年卒

経営戦略コンサルタント

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内定

15年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一人ずつ業界と仮想クライアントを割り振られ、成長戦略を考える。 大抵、各業界の２位の企業が仮想クライアントなので、１位になる戦略を考えることになる。（僕のクライアント等の情報は守秘義務により割愛させていただきます。） 個人ワークなので、基本的には情報収集からプレゼンまで...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

15年卒

経営戦略コンサルタント

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内定

15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】設問１：あなたのこれまでの人生において、困難に直面し乗り越えた経験を一つ選び、どのようにそれを成し遂げたかを、できるだけ論理的に説明して下さい。（500字程度～700字以内） ・ 取り上げる事例は、日常的なものでかまいません ・説明の中では、「直面した困難」と「困難の原因となっている解決すべき課題」、そして...

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

A.T. カーニー

15年卒

経営戦略コンサルタント

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内定

15年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

15年卒

アソシエイトコンサルタント

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内定

15年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【時期】12月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口まで一人で来るように指示される。オフィス入口で人事の方に面接室まで案内される。待機していると社員の方が入ってきて面接。　【質問内容】・一人目（パートナー） 志望動機や就活状況についての質疑応答。結構しっかり聞かれた。その後、「ソニーが一眼レフの売り上げを上...

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