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      コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

      コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
      59427件 のES・体験談
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒
      テクノロジーコンサルタント
      公開日:2026/05/20
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】流れの説明を受けた後、GDを実施。プレゼンをしたのち、各個人についてFBをもらい解散。 【GDのテーマ・お題】会社の人事的な課題を解決する 【GDの手順】役割分担(ファシリテーター・タイムキーパーなど)を決めた後、課題の原因について検討し、それに対応する施策を複数考えました。その後、優先順...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒
      テクノロジーコンサルタント
      公開日:2026/05/20
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】過去のデータをそのまま提出したため不明 【対策方法】SPIの過去問アプリを使って練習した。他の会社の選考で複数回受けた。
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒
      テクノロジーコンサルタント
      公開日:2026/05/20
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【志望職種について、志望理由を教えてください。】私は企業の業務プロセスを深く理解し、それを支えるシステム基盤の構築を通じて、現場に根付くDXを実現したいと考え、貴社のデジタル・プラットフォームを志望する。企業活動には属人的な判断や明文化されていない手続きが数多く存在し、それらが業務効率化や生産性向上の妨げとなっているのでは...
      3人の方が「参考になった」と言っています。
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ドリームインキュベータ

      27年卒
      テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
      公開日:2026/05/20
      ドリームインキュベータ

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にパートナーと1時間の面接、その後中堅の社員との面談。 【質問内容】■質問 最終面接では、事前に用意された質問は少なく、志望動機を簡単に聞かれた以外はほとんどの時間が逆質問に充てられた。業務内容やプロジェクトの進め方、組織の特...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ドリームインキュベータ

      27年卒
      テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
      公開日:2026/05/20
      ドリームインキュベータ

      27年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途の中堅位の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から選考開始という流れ 【質問内容】■質問 志望理由は何か/なぜコンサル業界を志望するのか/学生時代に力を入れたことは何か/その経験での課題と乗り越え方/周囲との関わり方や役割 ■回答 学生時代に取り組んだ...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ドリームインキュベータ

      27年卒
      テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
      公開日:2026/05/20
      ドリームインキュベータ

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】すぐにテーマが提示されディスカッションが始まり、発表という流れ。 【GDのテーマ・お題】新規事業の立案計画 【GDの手順】・前提確認(目的・ゴール・制約条件の整理) ・発散(論点出し・アイデア出し) ・評価軸の設定(判断基準の明確化) ・収束(優先順位付け・結論出し) ・発表準備(...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ドリームインキュベータ

      27年卒
      テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
      公開日:2026/05/20
      ドリームインキュベータ

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】市販されている問題集を繰り返し説いて対策を行うことで準備を行った。
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ドリームインキュベータ

      27年卒
      テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
      公開日:2026/05/20
      ドリームインキュベータ

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【人生で“もっとも本気で”取り組んだ活動とその詳細を教えてください(学業以外)】最も本気で取り組んだのは、アルバイト先の居酒屋での売上向上である。客単価が伸び悩んでいる課題に対し、注文データを分析し追加注文を促す声かけのタイミングや内容を標準化した。その結果、ドリンク注文数が増加し客単価の向上に繋がった。再現性ある仕組みづ...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      レイスグループ

      27年卒
      コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
      公開日:2026/05/20
      レイスグループ

      内定

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に力を入れたこと】研究活動を通して、困難な状況でも課題を構造的に捉え、仮説と検証を回して前進し続ける力を身につけた。◯◯として◯◯なテーマを切り拓いてきた。当初は望み通りにいかず、◯◯◯◯でつまずいた。うまくいかない時でも原因を丁寧に分析・考察し、◯◯や◯◯を試し、粘り強く検証を繰り返した。行き詰まった際には、自...
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      コンサル・シンクタンク シンクタンク

      日本総合研究所

      27年卒
      コンサルティング/インキュベーション
      公開日:2026/05/20
      日本総合研究所

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      一橋大学 | 文系
      【学生時代に力を入れた学業(研究テーマ等)の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。(400文字以下)】◯◯ゼミにて「◯◯」に注力しました。制度改定という外部要因が、実際の病床利用率や収益構造にどう波及するかを解明することが目的です。工夫した点は、膨大な財務データに対し重回帰分析を用いる際、単なる計算に留まらず...
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      コンサル・シンクタンク シンクタンク

      大和総研

      27年卒
      総合職 経営コンサルタントコース
      公開日:2026/05/20
      大和総研

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      一橋大学 | 文系
      【専攻分野もしくは力を入れた学業分野についてご記入ください。(全角記入)(200文字以下)】◯◯のゼミと◯◯の講義を通じ、不確実な事象を数理的に構造化し、客観的な最適解を導く手法を学びました。ゼミでは「◯◯」をテーマに、計量経済学の手法を用いて財務諸表を定量分析しています。また、◯◯ではCAPM等の理論を通じ、リスクと期待...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      マネジメントソリューションズ

      28年卒
      コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      マネジメントソリューションズ

      28年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明やテーマ説明のあと議論を行い、発表準備を行う。全体フィードバックと個別にフィードバックがもらえる場合もある。 【GDのテーマ・お題】学祭準備中に問題が発生し、コストやタイムリミットの制約がありつつ、部署の間でも方向性がずれているという状況での、トップとしての判断。 【GDの手順】役...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      マネジメントソリューションズ

      28年卒
      コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      マネジメントソリューションズ

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自動車会社のモーターショーに向けたSDV開発プロジェクトのマネジメントの提案を5人グループで作成し、発表する。 プロジェクトは予定からの遅延やコストの限界、部署間の不和などの問題を抱えているという設定。 【ワークの具体的な手順】企業説明 アイスブレイク 目標設定 課...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      マネジメントソリューションズ

      28年卒
      コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      マネジメントソリューションズ

      28年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大阪大学 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでGDを行い、FBをもらう 【GDのテーマ・お題】詳細は覚えていませんが、今回のような利害対立・意見対立が起きているゆえに沈みかけているプロジェクトの打開案だったと思います。 【GDの手順】資料読み込み 課題出し・集約 ゴールの作成 そのための施策考案 施策と課題とのすり...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      マネジメントソリューションズ

      28年卒
      コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      マネジメントソリューションズ

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大阪大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明、事業説明を受けたのち実務に即したグループワークを行いました。最後に人事の方から個別・班別FBがあり、ワークへの解説、質疑応答という内容でした。ワークは課題解決へのアクションプラン提案でした。 【ワークの具体的な手順】2時間で話し合い、スライド作成まで仕上げる。その...
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      コンサル・シンクタンク 金融コンサル(財務・会計)

      合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー

      27年卒
      リスクアドバイザリーコンサルタント
      公開日:2026/05/20
      合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【当社の志望理由をお書きください(600字以下)】私が貴社を志望する理由は、リスクを単なる防止ではなく「経営の前提」として捉え、企業が安心して挑戦できる仕組みを設計している点に魅力を感じたからである。私は現場での改善を通じ、リスクはマイナスではなく“変化を促す契機”になり得ると実感し、その考えを経営レベルで実践したい。アル...
      4人の方が「参考になった」と言っています。
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      リンクアンドモチベーション

      27年卒
      総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
      公開日:2026/05/20
      リンクアンドモチベーション

      27年卒 説明選考会 / 説明会

      大学非公開 | 文系
      【説明会の具体的な内容】会社紹介と適性検査の受験 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】熱量の高い社員さんが多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「想い」を持って仕事に打ち込まれている印象が強まった 【このイベントを通しての感想】会社の雰囲気や文化を知るだけでなく、独自の適性検査の受験があり、自分の知...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      リンクアンドモチベーション

      27年卒
      総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
      公開日:2026/05/20
      リンクアンドモチベーション

      27年卒 説明選考会 / 説明会

      大学非公開 | 文系
      【説明会の具体的な内容】会社紹介と適性検査の受験 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】熱量の高い社員さんが多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「想い」を持って仕事に打ち込まれている印象が強まった 【このイベントを通しての感想】会社の雰囲気や文化を知るだけでなく、独自の適性検査の受験があり、自分の知...
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      リンクアンドモチベーション

      27年卒
      総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
      公開日:2026/05/20
      リンクアンドモチベーション

      27年卒 リンクアンドモチベーション会社説明会 / 説明会

      東北大学 | 文理非公開
      【説明会の具体的な内容】会社の全体についての説明とインターンシップの案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい、賢い、強い、余裕がある 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】斬新だ・面白そう・すごい 【このイベントを通しての感想】選考を進んでもよさそう
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      リンクアンドモチベーション

      27年卒
      総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
      公開日:2026/05/20
      リンクアンドモチベーション

      27年卒 リンクアンドモチベーション会社説明会 / 説明会

      東北大学 | 文理非公開
      【説明会の具体的な内容】会社の全体についての説明とインターンシップの案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい、賢い、強い、余裕がある 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】斬新だ・面白そう・すごい 【このイベントを通しての感想】選考を進んでもよさそう
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      Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

      28年卒
      募集終了:ITコンサルタント
      公開日:2026/05/20
      Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

      28年卒 自己分析・企業分析セミナー「Ignition」 / 説明会

      立命館大学 | 文系
      【説明会の具体的な内容】当日は、少人数のグループに分かれて自己分析と企業分析に取り組みました。自己分析では、自分の過去の経験や価値観を整理し、周囲の学生と意見を交換しながら自分の強みや就活軸を深めました。企業分析では、企業を見る際の観点を学びながら、グループで意見を出し合い、企業理解を深めるワークを行いました。社員の方から...
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      コンサル・シンクタンク その他コンサル

      For A-career

      27年卒
      オープンポジション
      公開日:2026/05/20
      For A-career

      27年卒 株式会社For A career 説明会 / 説明会

      大学非公開 | 文理非公開
      【説明会の具体的な内容】事業内容 挑戦することへの大切さ 社風 募集要項 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事業がたくさんあり、前向きに進もうとしているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】どのような時でも、新しいことに挑戦できる環境があり、それぞれが会社を楽しんでいる様子がわかりました...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      27年卒
      経営コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人ワークとグループワークの両方が行われた。個人ワークでは、与えられたテーマに対して短時間で課題整理や打ち手の検討を行い、自身の思考力や論理性が試される内容であった。グループワークでは、各自の意見を持ち寄りながら議論を深め、最終的にチームとして提案をまとめる形式であった。個...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      27年卒
      経営コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→面接 【質問内容】一次面接では、簡単なケース問題に加え、インターンの志望動機や学生時代に力を入れたことについて質問された。ケースでは思考力や論理性が見られ、志望動機やガクチカではこれまでの経験や価値観についての理解が深めら...
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      コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      27年卒
      経営コンサルタント
      公開日:2026/05/20
      ピー・アンド・イー・ディレクションズ

      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンに応募した理由】私が貴社のインターンを志望する理由は、企業の本質的な課題に対して構造的に向き合い、実効性の高い打ち手を導く思考力を身につけたいと考えたためである。これまでの経験を通じて、課題の背景にある構造を捉え、周囲を巻き込みながら解決に導くことにやりがいを感じてきたが、自身の思考の深さや具体化の精度にはまだ...
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