外資系投資銀行のES・体験談一覧

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8167件 のES・体験談

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金融 外資系投資銀行

フーリハン・ローキー（旧：GCA）

17年卒

M&Aファイナンシャルアドバイザー

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内定

17年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】3問構成。 一・二問目は計数問題。確率の計算を多少含むものの、計算結果を求めるというよりは、思考のプロセスを問われるような問題。 三問目は倫理観を問うようなケース問題。お題は「大学の卒業レポートを提出できない友達に代筆を頼まれたら、あなたはどう対処するか」であった。　【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間...

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金融 外資系投資銀行

フーリハン・ローキー（旧：GCA）

17年卒

M&Aファイナンシャルアドバイザー

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内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

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【質問項目】筆記試験と同じ用紙に記入する。A3のフォーマットがマイページに表示されるので、それを印刷して持参する。フォーマットの左側が履歴書、右側が大きな空欄になっておりそこに当日発表される筆記試験の回答を書き込む。　【各質問項目で注意した点】履歴書の内容のみ。特に対策はいらない。

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金融 外資系投資銀行

フーリハン・ローキー（旧：GCA）

17年卒

M&Aファイナンシャルアドバイザー

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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】前半の説明会と後半の座談会の二部構成だった。 前半は簡単な会社の業務内容の説明。M&A関係の基礎的な情報とGCAの実績の紹介がメインだった。またGCAが現在力を入れているPMI（Post Merger Integration）のヘッドの方が登壇し、GCAの理念について語ってくださった。 後半は6人程の社員の方が...

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金融 外資系投資銀行

フーリハン・ローキー（旧：GCA）

17年卒

M&Aファイナンシャルアドバイザー

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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】10名前後だと思うが、正確には分からない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】投資銀行のインターンに参加経験がある人が多かった。　【自分以外の内定者の所属大学】東大、慶應

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金融 外資系投資銀行

シティグループ

17年卒

リサーチ

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数・言語・性格診断　【対策方法】他社でも玉手箱を採用していたので、以前の経験をそのまま対策として利用した。このテスト一回目に本命の企業を持ってくるのはお勧めしない。その場合は書店で問題集を買うべき。人によっては締切まで時間がない人もいると思うので、サッと中身を確認して自分の苦手な分野を集中して勉強すると良いかと。

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金融 外資系投資銀行

バークレイズ

17年卒

投資銀行部門

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内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IBDのアソシエイト社員。フレンドリー。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、ソファで待機。入出すると社員二人が笑顔で出迎えてくれ、すぐに面接が開始される。　【質問内容】学生一人に数個質問をし、終わったら次の学生に移るというスタイルで面接が行われた。学生時代頑張ったこと、...

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金融 外資系投資銀行

バークレイズ

17年卒

投資銀行部門

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】志望理由　【各質問項目で注意した点】投資銀行に興味があることが伝わるように、より具体的な志望理由にすることを心掛けた。

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金融 外資系投資銀行

バークレイズ

17年卒

投資銀行部門

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人ずつのチームごとに対象企業に対してM&Aの提案を行った。まず初日は、朝からバリュエーションなどの講義を社員の方から受け、夕方ごろからチームごとにワークに取り掛かった。企業選定の自由度が非常に高かった。　【ワークの具体的な手順】対象企業分析→MA先企業選定、シナジーの検討...

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 三次面接（個人面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDの方（女性）がいらっしゃった。50代。穏やかな方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付近くの椅子で待機→担当の方の案内で会議室に通される→MDの方がいらっしゃって面接→採用チームのヘッドと少し話して解散　【質問内容】1.志望理由を簡潔に自身の言葉でもう一度 2....

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 二次面接（個人面接・ジョブの前にあった一次面接は、夏のインターンに参加したため免除） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】フランス人の女性・日本人の男性と女性、VPの方でそれぞれチームを管轄している立場の方だった。40代～50代。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付のソファで待機→社員さんが迎えに来てくれて応接室に通される→社員の方が入れかわり立ちかわり部屋に入って面接→終了後、解...

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 ジョブ選考 / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、会場内に案内された。事前にチーム編成がされており、5人の学生で構成されている。大きく二つのグループワークを行った後解散。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.無人島に持っていくものの優先順位付け 2.実際の業務に近い架空のシミュレーションを基に、リスクがどこにあった...

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】計数・言語・性格診断　【対策方法】市販の対策問題集を一通り勉強しておいた。

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】業務内容の簡単な説明・LGBTに関するプレゼン・若手社員のパネルディスカッション・4〜5人のグループに分かれて座談会　【感想】インターンにも参加していたので、全体的にはおさらいという感じであった。ただ若手の社員さんとの座談会やインターンでお会いした社員さんに、インターン後に感じた疑問点を質問する良い機会になった。

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】今年は1〜2人採用予定と聞いたが、最終的な人数は不明である。　【内定後の拘束】辞退のため不明　【内定後の課題有無】辞退のため不明　【内定後の研修など】辞退のため不明

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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

17年卒

投資銀行／資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割

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内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各回、フレンドリーなファシリテーター、クールな質問役と、役割によってキャラクターが分散していた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、学生三人で部屋に入り待機、その後三人の面接官が入出し面接開始。終了後、また異なる三人の面接官が交代で入出し、ほぼ同じ内容の面接が行われた。...

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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

17年卒

投資銀行／資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、係数、性格　【対策方法】インターネット上に掲載されているサンプルの問題を解いたのみで、特にしていない。

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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

17年卒

投資銀行／資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・summer insight program への参加を希望する理由。 ・強み、弱み。 ・その他特記事項。　【各質問項目で注意した点】論理性と簡潔さ、自分がインターンに参加しなければならない必然性をアピールした。

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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

17年卒

投資銀行／資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某日系製菓会社に対するM&A提案。M&A先企業の選択肢が三社与えられ、その中から班ごとに一社選び、提案を行った。選択肢の企業は日系企業が二社、米国企業が一社であった。最終日に班ごとにプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】企業分析→買収先の決定→バリュエーショ...

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】電話面接だったので詳しくは分からないが、男性と女性一人ずつ、年齢は30代前後の方だったと記憶している。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にスケジュールを調整し、その時間になると企業の方から電話がきた。　【質問内容】1.志望理由をもう一度、自分の言葉で 2.大学生活で頑張...

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数・言語・性格診断　【対策方法】他社のインターンに応募する過程で何度も玉手箱を受けたので、自分の経験がそのまま対策になった。不安な方は一度書店にある問題集を閲覧することをお勧めする。

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金融 外資系投資銀行

J.P.モルガン

17年卒

CADP（オペレーションズ＆コンプライアンス）

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの主な狙いは学生に仕事内容を理解してほしいというものであったので、社員さんが仕事内容をプレゼンしたり、そのテーマについてグループディスカッションをしたり、いくつかのワークショップがあった。途中でオフィスツアーやLGBTに関する説明、若手社員のパネルディスカッション...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数・英語・言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】制限時間内に何問解けるか&正答率で成績が決まる。各項目20分程度の所要時間がある。問題を解くにつれレベルが上がり、正答率が安定した一番上のレベルが自身の結果になる。ある意味視力検査に似ている。　【対策方法】書店で売っている対策本を買った。スケジュール的にす...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】自分の長所と短所について、日本語200字以内で。　【各質問項目で注意した点】文字数がかなり少ないので、長所短所を一点ずつ述べ、それぞれに理由や具体例・経験、短所に関してはそれを今後どうするか、などをつけた。構成としては、長所→その理由→短所→それをどう克服するかの順で書いた。どちらも先に答えを述べてから理由づけ...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンでは、「普段、この部門ではどのような部署があり、どのような仕事をしているか」学生に知ってもらう機会であったと思われる。一日ごとに違う部署の社員さんが数名いらっしゃり、最初に業務内容についてのプレゼンがある。その後、それに関するグループワークがある。例えばアメリ...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢・勤続年数・役職バラバラであった。全員日本人の社員さんであったが、2回の面接のうち1回が英語、1回が日本語であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、応接室に通される。そこで面接のグループ分けが発表される。面接官の方が2名ごとに違う部屋にいるので、学生が各部屋を回...

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