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就活サイトトップ体験談一覧金融資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

資産運用(PE・アセマネ・ファンド)のES・体験談一覧

資産運用(PE・アセマネ・ファンド)業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した資産運用(PE・アセマネ・ファンド)業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
3074件 のES・体験談
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】集団塾の講師として担当するクラスで◯◯中学の合格者数歴代◯位を達成したことです。私の勤務する塾では毎年◯◯中学の入学者を◯◯名達成することが掲げられています。しかし私が担当した当初、クラスの全体の偏差値は目標達成に程遠い状態でした。1年後受験生に悔しい思いをさせたくなかったので、成績向上のために...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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武蔵コーポレーション

22年卒
総合職
武蔵コーポレーション

22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→お題発表→広告媒体決定→GD30分→発表→FB→終了 【GDのテーマ・お題】貸別荘の支配人として広告宣伝のキャッチコピーを考える 【GDの手順】お題を発表されて、広告媒体をランダムに決められる。その後、ターゲット層とその背景を踏まえてという条件付きで30分のグループディスカ...
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武蔵コーポレーション

22年卒
総合職
武蔵コーポレーション

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】社員面談、リクルーター面談、面接、リクルーターFB 【質問内容】会話ベースで、二次同様あまり面接チックではない面接だったが、社長自身が面接していて、会話の中からどんな人かを探っているように感じた。自分を作りこんでいると見抜かれるように感じ...
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武蔵コーポレーション

22年卒
総合職
武蔵コーポレーション

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長30代中盤 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談、面接、リクルーターFB 【質問内容】基本的に雑談のみ。選考チックな話は一切なかった。就活生が準備してくるような話ではなく、ありのままの素の部分を見たいということをおっしゃっていた。時間も短く、良い意味面接っぽく...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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武蔵コーポレーション

22年卒
総合職
武蔵コーポレーション

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2年目人事 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接をして、すぐ解散 【質問内容】過去の自分について、自分の価値観について、学生時代に力を入れたことについて、将来なりたい像についてなど、すごく深堀りがされるわけではないが、ある程度は深堀りがされる面接。相手の表情が終始わかり...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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武蔵コーポレーション

22年卒
総合職
武蔵コーポレーション

22年卒 説明選考会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社説明とGDでの選考 【注意した点・感想】早い時期のグループディスカッションなので、そんなに慣れた就活生もおらずただ楽しんで取り組むことを心掛けた。また、100名ほどの学生に2人の社員しかつかず、そこまで細かくは見られないので、とにかく雰囲気だけを大事にした。
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→全体説明→お題の発表→グループ分けしてからブレークルームに移動→グループディスカッション開始(20分か30分だったと思う)→全体部屋に戻る→チームごとに発表(2チームでした)→発表に対する学生からの質問と評価 【GDのテーマ・お題】いい会社とはどのような会社なのか 【GDの手順】お題...
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・数学・性格 【対策方法】特になし
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップへの応募動機(200文字)】主に2つがある。(1)信託業務への理解を深めたい。塾でのアルバイト経験がきっかけに、働く時「相手の立場から考え、信頼性を築く」ことを常に心掛けたいと思う。そのため、信頼性を重視する信託専業の貴社で、信託業務に触り勉強したい。(2)専門性の高い社員との接触で、仕事のノウハウを吸収...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務理解を深めるための講義、業務の内容紹介とそれに基づいたグループワーク。業界紹介の講義がおもで、講義内容に対する理解を深めるために簡単なグループワークをする感じでした。グループワークも特にプレッシャがなかったです。 【ワークの具体的な手順】講義が終わった後、相応のグループ...
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】計数(図表読み取り)、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:25分35問 計数:29分15問 【対策方法】参考書
1人の方が「参考になった」と言っています。
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まずZOOMに全体で集合する。その後ブレイクアウトセッションで7名ずつでGD、その後解散 【GDのテーマ・お題】SNSは今後衰退するか発展するか 【GDの手順】簡単な自己紹介、テーマが曖昧なため、”今後”や”SNS”などの具体的な内容の定義づけをしっかりと行なった。また議論が進むにあたって...
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップへの応募動機をご記入ください。(200文字以内)】幅広い業務を扱う信託銀行特有のソリューション提供について学び、貴行への理解を深めたいからだ。私は留学中に、世界における日本企業の影響力の低下を感じ、日本産業の発展に関わりたいという想いを抱いた。そのため、企業の課題に対して幅広く解決策を提案できる信託銀行に...
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三井住友信託銀行

22年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に動画で業務を学ぶ。期間中にも信託業務について講義形式で学び、その後それに関するグループワークを行なう。これを3日間繰り返す。最終日には比較的自由度が高い事業提案ワークも行なった。内定者座談会や人事座談会の時間もあった。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→数チーム発...
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明治安田アセットマネジメント

22年卒
総合職
NO IMAGE

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望動機】私がアセットマネジメント業界に興味を持ったきっかけは二つある。1つ目は、近年の金利の低下によって、預金から資産運用に切り替える日本人が増えているという事実を本で知ったことだ。超高齢社会で社会保障だけでは生活を維持することが難しくなることが予想されるため、個人で資産を築き上げる必要性に注目が集まっている。しかし欧...
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三井住友DSアセットマネジメント

22年卒
総合職
三井住友DSアセットマネジメント

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

高知工科大学 | 文系
【趣味・特技】私の趣味は読書である。一か月に三冊以上の本を読むことを目標にしており、大学生活ではすでに100冊以上の本を読んだ。これまでは自身の専門科目である経済や金融関連の本を読んでいたが、今後は自身の専門にとらわれず、幅広い分野の本を読みたいと考えている。 【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私が所属する研究室で...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 3daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間のインターンシップを行なった。事前に動画で各事業(5.6個)の概要について学んでくる。インターン内では、事前動画の補足とグループワークを中心に行う。グループワークの時間は時間が足りないことが多かった。3日目には、現場社員による座談会...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】金融業界を志望していた。就職活動を進めていく中で信託の志望度が上がった。 【内定後の課題の有無】まだ聞いていない 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】未定 【採用人数・倍率】200人程度 【内定者の採用大学・学歴】国立〜マーチまで上位大学が多い印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン→入室→面接→終了 【質問内容】・大学の履修状況について ・大学での選考について ・なぜ金融か ・なぜ信託か ・志望動機 ・入ったらどの事業に行きたいか ・キャリアプラン ・他に受けている業界や業種 ・信託...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室→面接→終了 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・学生時代に力を入れたことに対する深堀り ・モチベーションの根源 ・周りからどんな人と言われるか ・就職活動の軸 ・見ている業界 ・なぜ金融か ...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターン後に電話で案内があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面談 【質問内容】・志望しているコース(エリア型か全国型か) ・就活の状況について ・志望業界 ・なぜ金融か ・信託に興味を持った理由 ・学生時代に頑張ったこと ・それに対するアドバイス ・志望動機 ・それに対するアド...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 内定者主催のイベント / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】模擬面接、質疑応答 【注意した点・感想】社員はおらず、主催者は内定者の方のみであったため穏やかな雰囲気で行われた。ただ、イベントへの参加で企業への興味度を示せると思ったので参加した。就活を終えた内定者の方からアドバイスをいただけることはありがたかった。内定者もインターンからの参加が多かったように感じた。三井住友信託...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→全体説明→各ルームでGD→全体に戻る→内定者によるQA 【GDのテーマ・お題】コンビニを24時間営業にするべきか 【GDの手順】【開始前】自己紹介→面接官からの注意点 結論の内容よりも人間性や振る舞いを見ているとおっしゃっていた。 【議論】 前提決め→評価軸選定→メリットデメリ...
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】従来の玉手箱の通り 【対策方法】他社で練習する、問題視集をとく 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会玉手箱版
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三井住友信託銀行

22年卒
オープンコース(総合職)
三井住友信託銀行

内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと(400字)】◯◯部で◯◯リーダーを務め、部の練習メニューの改善に尽力しました。リーダー就任当初、体制が未整備であり、成長速度が遅いことが課題でした。私はまず幹部や上級生との会議を持ち、◯◯提案しました。具体的には、◯◯を考慮して指導班を決定。そして実践こそが重要と考え、◯◯の担当者が各班と1ヵ月...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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