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      金融 カード・リース・信販

      ビューカード

      27年卒
      総合職
      公開日:2026/08/07
      ビューカード

      27年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のurlから入室 【質問内容】学生時代に力を入れたことでの施策において、周囲の協力を得るために工夫したこと・苦労したこと なぜ他の決済会社ではなく「ビューカード」なのか 入社後に挑戦したい部署・職種と具体的な理由 ...
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      金融 カード・リース・信販

      ビューカード

      27年卒
      総合職
      公開日:2026/08/07
      ビューカード

      27年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく人事ではない方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のurlから入室 【質問内容】自己紹介と志望理由 学生時代に力を入れたこと(アルバイトでの取り組み) 周囲の人からどのような人と言われるか ■回答 アパレル店舗での業務改善エピソードを交え、周囲と...
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      金融 カード・リース・信販

      ビューカード

      27年卒
      総合職
      公開日:2026/08/07
      ビューカード

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIのWebテストと同じ形式。 【対策方法】SPIのテスト形式に慣れておくことが一番の対策になると思う。
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      金融 カード・リース・信販

      ビューカード

      27年卒
      総合職
      公開日:2026/08/07
      ビューカード

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【自己PR(400文字以内)】私の強みは、目標達成に向けて課題を構造化し、泥臭くコツコツやり抜く力だ。資格取得に挑戦した際、初学の専門知識が多く当初は理解に苦戦した。しかし「一度決めた目標は必ず達成する」という信念のもと、試験日から逆算した詳細な学習計画を作成した。毎日の学習を習慣化させ、躓いた部分は要素ごとに分解して整理...
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      金融 銀行・証券

      山口フィナンシャルグループ

      27年卒
      基幹社員(全国コース)
      公開日:2026/08/07
      山口フィナンシャルグループ

      内定

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【自己PRを、具体的なエピソードを交えて記入してください。】私の強みは、相手の立場に寄り添う「共感力」と、周囲を良い方向へ導く「協調性」です。4年間続けているアルバイトでは、お客様の言葉にされないニーズを汲み取った対応を徹底しました。また、チーム内でも仲間の不安に寄り添い、自発的な行動を促すよう働きかけ、社員の方からは「周...
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      金融 銀行・証券

      りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

      27年卒
      カスタマーサービスコース
      公開日:2026/08/07
      りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【カスタマーサービスコースの志望理由】お客さまとの対話を重ねながら、長期的な信頼関係を築ける仕事に魅力を感じ、志望しました。接客のアルバイトでは、決められた案内をするのではなく、お客さまの表情や言葉から状況をくみ取り、必要としていることを考えて対応してきました。自分の説明によって不安が解消され、感謝の言葉をいただいた経験か...
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      金融 カード・リース・信販

      しんきんカード

      27年卒
      総合職
      公開日:2026/08/07
      NO IMAGE

      27年卒 会社説明会 / 説明会

      大学非公開 | 文系
      【説明会の具体的な内容】会社概要や事業内容、クレジットカード業務の流れ、信用金庫との連携、仕事内容、研修制度や福利厚生について説明を受けた。また、社員の方から実際の業務内容や働く上で大切にしていることについても話を聞くことができた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】信用金庫と連携して地域のお客様を支える会社と...
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      金融 その他金融

      アコム

      27年卒
      限定職
      公開日:2026/08/07
      アコム

      27年卒 会社説明会 / 説明会

      大学非公開 | 文系
      【説明会の具体的な内容】会社概要や事業内容、ローン・カード事業について説明を受けた。また、アコムの強みや社会的役割、仕事内容、研修制度や福利厚生、選考フローについても詳しく説明があった。社員の方から実際の業務内容や働く魅力について話を聞くことができた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】個人向け融資を中心とした...
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      金融 保険(生保・損保)

      日本生命保険相互会社

      28年卒
      総合基幹職(IT戦略)
      公開日:2026/08/06
      日本生命保険相互会社

      インターン選考通過

      28年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

      東京理科大学大学院 | 理系
      【特に力を入れて学んでいるテーマ(卒業論文等)について、具体的に入力ください(200文字以下)】修士論文では、◯◯の◯◯への◯◯を分析し、◯◯が◯◯メカニズムの解明を目指している。◯◯や◯◯を用いた分析により◯◯が独自のリソースや◯◯を獲得することで◯◯が高まるプロセスを検証する。この研究を通じ、◯◯における◯◯役割につい...
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      金融 保険(生保・損保)

      東京海上日動火災保険

      28年卒
      オープンコース
      公開日:2026/08/06
      東京海上日動火災保険

      28年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

      神戸大学 | 文系
      【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。(50文字以下)】◯◯で接客改善に取り組み、店舗全体の平均売上10%向上を目指した。  【その取り組みの中で、自身が担った役割(※)をご記入ください。(※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。)(50文字以下)】接客の工夫を個人の...
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      金融 銀行・証券

      千葉銀行

      28年卒
      総合職 / エリア総合職(オープンコース)
      公開日:2026/08/06
      千葉銀行

      インターン選考通過

      28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      筑波大学 | 文理非公開
      【あなたの強みは何ですか】私の強みは提案力である。◯◯で◯◯販売を行った際、お客様のニーズを引き出し、満足度を高める接客に注力した。具体的には、まずお客様の好みや希望のサイズ感を丁寧にヒアリングし、最適な一着を選んだ。その上で、お客様に自分が提案してくれたから買いたいと思って頂けるよう、単に◯◯を勧めるだけでなく、その◯◯...
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      金融 銀行・証券

      千葉銀行

      28年卒
      総合職 / エリア総合職(オープンコース)
      公開日:2026/08/06
      千葉銀行

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      筑波大学 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間でちばぎんグループの主要な会社、部の説明と軽いワークを行った。座学もかなり多く金融知識を初めて学ぶ人でも取り組みやすい内容であったと思います。ワークを行った後、班ごとに発表の時間が設けられていました。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク→発表の繰り返し...
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      金融 銀行・証券

      りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

      27年卒
      カスタマーサービスコース
      公開日:2026/08/06
      りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

      内定

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【「私の誇れる実績」について】体育会で組織改革を行い、チームの成績向上に貢献 【上記の「私の誇れる実績」について(300字以内)】大学の体育会でトレーニングをまとめる役割を務め、チームの成績向上に取り組みました。メンバー間の実力差や意欲の違いが課題だったため、従来の画一的な練習を見直し、一人ひとりに合わせた内容へ変更するこ...
      3人の方が「参考になった」と言っています。
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      金融 外資系投資銀行

      ゴールドマン・サックス

      27年卒
      アセット・マネジメント部門
      公開日:2026/08/06
      ゴールドマン・サックス

      27年卒 二次面接 / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の30代くらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に分けられる 【質問内容】・自己紹介 ・なぜアセットマネジメント業界なのか 集団面接で話したことを整理して話した ・学生時代に力を入れたことについての深堀り 長所は学生時代に力を入れたことと絡めていたので...
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      金融 外資系投資銀行

      ゴールドマン・サックス

      27年卒
      アセット・マネジメント部門
      公開日:2026/08/06
      ゴールドマン・サックス

      27年卒 集団面接 / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20-30の年次が若めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続し次第開始 【質問内容】・自己紹介 ・なぜ金融/当社/アセットマネジメント/なのか なぜ金融か: 会計学習を通じて数字の先にある企業価値に触れ、資金や知見の供給を通じて経済循環や企業成長に最も直接的...
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      金融 外資系投資銀行

      ゴールドマン・サックス

      27年卒
      アセット・マネジメント部門
      公開日:2026/08/06
      ゴールドマン・サックス

      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターで受験するSPI 【対策方法】他の企業で受験をするような一般的形式のSPIに向けた対策で足りる。
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      金融 外資系投資銀行

      ゴールドマン・サックス

      27年卒
      アセット・マネジメント部門
      公開日:2026/08/06
      ゴールドマン・サックス

      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【インターンシップ応募部門の志望動機をご記入ください。】貴部門の高度な運用プラットフォームと深い分析力に魅力を感じ、ビジネスの本質的な課題解決と価値創造のプロセスを体感したく応募した。私は公認会計士の学習などを通じて企業の財務データ分析や定量的評価に関心を持ち、企業価値の向上に直結する思考法を磨いてきた。インターンでは、複...
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      金融 外資系投資銀行

      ゴールドマン・サックス

      27年卒
      アセット・マネジメント部門
      公開日:2026/08/06
      ゴールドマン・サックス

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      慶應義塾大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する企業の売上向上施策を検討・提言する、コンサルのケースワークに近い課題に取り組みました。5〜6名程度のグループに分かれてチームで試行錯誤を重ね、2日目の午後には集大成として全体プレゼンテーションを実施しました。当日は社員の方々がプレゼンを観覧・審査しに来てくださり、非...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 最終面接(スーパーデイ) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ヴァイス・プレジデント、ディレクター、マネージング・ディレクターなど投資銀行部門の中堅・上位職 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後に待機室で当日の流れを説明され、社員を替えながら一回30分前後の個人面接を複数回受けた。人物面、志望動機、財務・案件に関する質問が面接ごとに異...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 二次面接(テクニカル面接) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】投資銀行部門のヴァイス・プレジデントとディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】東京オフィスで受付後、会議室へ案内された。前半は志望動機と経歴の深掘り、後半は企業価値評価、会計、最近の案件に関する質問が中心だった。最後に業務内容とチームについて逆質問し、人事担当者の案内で...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 一次面接(オンライン個人面接) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】投資銀行部門のアソシエイトとヴァイス・プレジデント 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたオンライン会議に接続し、人事担当者による確認後、投資銀行部門の社員二人と面接した。前半は経歴と志望動機、後半はチーム経験と簡単な財務・案件の質問、最後に逆質問を行い終了した。 【質問...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 録画面接(ビデオインタビュー) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事前に収録された設問が画面に表示される形式で、リアルタイムの面接官はいない 【会場到着から選考終了までの流れ】案内メールのURLから接続し、機材と通信環境を確認した。練習問題の後、設問を確認する準備時間が与えられ、制限時間内にカメラへ回答した。複数の日本語設問と英語設問へ順番に...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】数的処理、言語理解、状況判断、性格・行動特性 【各科目の問題数と制限時間】問題数は画面上に明示されない形式。数的・言語・状況判断を合わせて約30分、性格・行動特性が約15分 【対策方法】事前に外資系金融機関のオンラインアセスメント例題を解き、割合計算とグラフの読み取りを短時間で処理する練習をした。状況判断では、...
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      金融 外資系投資銀行

      ドイツ銀行グループ

      27年卒
      IB:IBCA&CM (投資銀行)
      公開日:2026/08/06
      ドイツ銀行グループ

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【インベストメント・バンキング・カバレッジ、アドバイザリー、およびキャピタルマーケッツを志望する理由(400文字以下)】企業の重要な転換点に寄り添い、財務面から非連続な成長を実現したいからである。大学の企業分析で、優れた技術を持ちながら資本や販路の制約で成長できない企業を知り、M&Aや資金調達が経営の選択肢を広げることに関...
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      金融 銀行・証券

      三菱UFJ銀行

      28年卒
      システム・デジタル
      公開日:2026/08/06
      三菱UFJ銀行

      28年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】IT部門の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・ESより「あなたの強みを生かし周囲の人となにかを成し遂げた経験を、あなたの役割を含めて具体的に教えてください」 ・リーダーシップをもってチームで行ったこと↑で述べたエピソードの中で ・...
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