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就活サイトトップ企業検索メーカーSCREENホールディングスSCREENホールディングスのES・体験談一覧

SCREENホールディングスのES（エントリーシート）・体験談一覧

SCREENホールディングスの就活のES・体験談の一覧です。SCREENホールディングスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
569件 のES・体験談
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SCREENホールディングス

24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自己分析に関するワークシートが事前に配布されておりそれをインターンの時間内で取り組みます。そして、そのワークで自分が行った自己分析の内容をグループの学生に伝え合うのが一連の流れです。自分は、論理的な人間なのか、直感で動くタイプなのか、といった感じです。　【ワークの具体的な手...
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】業界の動向とSCREENの技術力で今後もさらに成長すると考えたから　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】TOEICなど　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関西の国立大学の院生が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの人事と技術社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、面接時間になると面接会場に案内された。　【質問内容】・選考状況 ・TOEICのスコアについて ・なんで第一志望か ・なんで◯◯大学に入学したのか ・なんで◯◯の大学院に進学したのか ・学生...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 部長クラスの技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・現在当社以外に応募している企業はありますか？ ・今応募している企業以外でこれから早期選考受ける企業はありますか？ ・現状の率直な志望度を教えてください ・他の企業と比べてSCREE...
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語 計数 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】参考書を1通り解いた。
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容】◯◯の◯◯に関する研究です。◯◯は◯◯として期待されています。従来の◯◯では、計算コストや複雑なモデル構築を必要とするといった問題があります。そこで、◯◯の開発をしています。まず、過去の論文を精査し、自ら考えた3つの計算方法を同時並行で仮説検証しました。その中で、◯◯の計算結果と実機実験による測定結果を比較検討...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 面接練習 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】学生時代に力を入れたことに対して深堀と面接練習のフィードバック、質問。　【注意した点・感想】午前中にエントリーシートと面接で気を付けることやコツについての座学があり、午後は1人20分の面接練習があった。選考には影響がないという説明があったが、1時面接の免除にもつながる可能性があるため、選考においてかなり重要であると...
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス
内定

25年卒 工場見学 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】通常はESのみの選考である。一部の学生は特別招待された。　【注意した点・感想】SCREENの対面のイベントは少人数のインターンシップと工場見学くらいしかないので、このイベントに参加できなかった学生との差をつけることを意識していた。その中で、面接で話せることを社員さんの生の声や、実際に見たものから常に探していた。
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SCREENホールディングス

24年卒
技術系
SCREENホールディングス
インターン選考通過

24年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【その業界に興味を持った理由】私は社会の発展に製品の開発・製造を通して貢献できる、メーカーでの仕事に興味があります。その中でも、材料の特徴により機能を調整できるような製品を製造している業界に興味があります。　【参加理由】私は材料工学をはじめとした、今まで培ってきた知識を使って、社会の発展に貢献する製品の開発に携わりたいと考...
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SCREENホールディングス

25年卒
技術系
SCREENホールディングス

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】担当の人が来て面接会場に案内されました.　【質問内容】まずは提出したエントリーシートの深掘りをされました. これが10分程度ありました. その後、エントリーシートの中から深掘りしてほしい内容を聞かれ選択し、その内容についての...
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25年卒
技術系
SCREENホールディングス

25年卒 二次面接（一次面接は免除） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】Webにアクセスし、面接が終わったら接続を切りました.　【質問内容】まずは、就活状況、志望動機、希望事業所などのアイスブレイクを行いました. 学生時代に力を入れたことをかなり深掘りした質問が前半にありました. 後半は研究内容を...
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25年卒
技術系
SCREENホールディングス

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】非言語 言語 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】非言語　35分 言語　25分 性格　30 分　【対策方法】玉手箱の過去問を1周解きました
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
技術系
SCREENホールディングス

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【入社後最初にやりたい仕事は何ですか？そこでどのような知識・経験・スキル・専門性を活かしたいですか？】私は貴社の ICT 事業である画像解析の製品開発を行いたいです。 仕事を進めるにあたって、【画像解析の知識・研究経験】と【ユーザー目線に立った製品開 発の経験】を活かしたいです。修士から画像分野へ研究分野を変更しましたが、...
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25年卒
技術系
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25年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問内容】仕事内容を具体的に教えていただきました. その方は、SCREENの研究開発部門で働いていたので、どのようなことを行ったかを説明していただきました. また、対面での仕事かオンラインでの仕事のどちらの方が多いかを尋ねました.　【注意した点・感想】年齢の近い研究室のOBの方なので、会社説明を受け質疑応答を行った後...
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25年卒
技術系
SCREENホールディングス
インターン選考通過

25年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【インターンシップ参加希望理由】私は、現在◯◯と◯◯の分野で研究をしております.その中で実際に◯◯と◯◯の技術が世の中に還元しているかを知りたく、さらにその専門分野について学びたいと思い貴社のインターンシップに申し込みました.このインターンシップを通じて、貴社のビジネス環境と文化に触れる機会を得たいと思っています.その中で...
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25年卒
技術系
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25年卒 オンライン座談会 / 説明会

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【説明会の具体的な内容】複数の技術社員さんとの座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ホワイト企業というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】半導体製造装置の事業は忙しいが、社員さんは1人当たりの仕事量は多すぎることがないように管理されているため、働きやすいことが分かった.　【このイベントを...
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24年卒
営業・管理系
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24年卒 早期説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い　【このイベントを通しての感想】録画してある説明会をいつみても良いという形だったので、自分の時間で見ることができた。また、非常にわかりやすい構成で、理解が深まった。
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25年卒
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【インターンシップの志望理由】インターンシップを志望した理由は、現場の抱える課題とその対処方法について、学びたいと考えたからだ。半導体に関する知識は、講義で学んだ程度しかないため、実際の現場を体験し、どのような課題があり、どのように社会に貢献できているのかを学び、半導体に関する知識をより一層、深めていきたいと。インターンシ...
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25年卒
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークに取り組む前に動画を視聴し、様々なオプションがあり、半導体製造装置に機能を持たせ、最適な商品をお客様に提供するまでの一連の流れを体験した。最後にはグループワークでの成果を発表する時間があった。　【ワークの具体的な手順】動画の視聴、グループワーク　【インターンの...
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24年卒
技術系
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24年卒 インターン参加者限定説明会 / 説明会

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【説明会の具体的な内容】・会社説明 ・今後のスケジュール ・早期選考について ・面接やESで見ている点 ・質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インターンシップに参加していたこともあり、とても親身に寄り添ってくださるイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方が終...
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24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス
内定

24年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】半導体事業に関しては今後も伸び代のある事業であるが、その他の事業に関しては今も伸び悩んでいる状況であり、将来性が不安であった。良くも悪くも、半導体事業に依存してしまっている状況であるため。　【採用人数・倍率】100名ちょっと　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、国立大学が多かった。　【自分以外の内定...
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24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス
内定

24年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事に控え室に案内され、その後面接。　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り 入社後やりたいことを実現するためにどんなことをしていくか 残りの学生生活なにをするか なぜ半導体業界の中でスクリーンなのか 内定を出せばく...
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24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス
内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代 管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入室後、すぐに始まった。　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り あなたの長所は？ あなたの短所は？ 他社の先行状況 志望理由 半導体の素材メーカーはなぜ受けていないのか 半導体事業以外で興味が...
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SCREENホールディングス

24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス
内定

24年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入るとすぐに始まった。　【GDのテーマ・お題】screenの認知度を広げるための施策を考えてください。　【GDの手順】最初に人事の方から進め方や注意点の説明があった。 その後は学生に全てを任せる形だった。 はじめに、司会進行役、タイムキーパー、書記の担当者を決め、その後は皆でデ...
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24年卒
営業・管理系
SCREENホールディングス
内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】合計1〜1.5時間程度　【対策方法】参考書
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    こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活における自己分析とは、過去の経験や出来事をもとに自分の強みや弱みを整理し、どのような仕事に自分が適性を持つかを探ることです。つまり、企業への自己PRや企業...
  • 2025/12/25
    ワンキャリ編集部

    志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例

    こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エン...
  • 2025/10/24
    ワンキャリ編集部

    ESの書き方＆例文集｜エントリーシートの基礎から質問別／業界別の回答例まで完全対策

    今回の記事では、エントリーシート（ES）の書き方を網羅的にご紹介します。ESをこれから初めて書くという方やESを通過するコツを知りたい方は、ぜひ参考にしてみてください。 また、ワンキャリアでは、...
  • 2026/01/30
    ワンキャリ編集部

    【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

    「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？ 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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