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三菱重工業のES・体験談一覧
三菱重工業のES(エントリーシート)・体験談一覧
三菱重工業の就活のES・体験談の一覧です。三菱重工業の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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1228件
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重工
三菱重工業
16年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
16年卒
ジョブ
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本選考
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三菱重工業
15年卒
技術系
内定
15年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】発電用ディーゼルエンジンの高効率化について文献検索や特許検索を行い、新たなアイデアを提案するという内容だった。 社員の方への質問や社内業務の見学も参考にし、最終的に高効率化案を作成し、部署の方々に発表を行った。 【インターン中の参加者や社員との関わり】インターン参加者は全...
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重工
三菱重工業
15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
15年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】発電用ディーゼルエンジンの高効率化について文献検索や特許検索を行い、新たなアイデアを提案するという内容だった。 社員の方への質問や社内業務の見学も参考にし、最終的に高効率化案を作成し、部署の方々に発表を行った。 【インターン中の参加者や社員との関わり】インターン参加者は全...
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三菱重工業
15年卒
技術系
内定
15年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【質問項目】①当社のインターンシップに応募した理由 ②参加しいテーマを3つまで選択し、各テーマについてそのテーマを選んだ理由 【注意した点】テーマを3つまで選ぶことができたので、各テーマについてなぜそのテーマを選んだのかを明確に書くように心がけた。また、自分の研究や強みをアピールできるようにテーマ選択の理由を書く際には強...
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重工
三菱重工業
15年卒
技術系
内定
15年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
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【対策方法】なし
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三菱重工業
15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
15年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【質問項目】①当社のインターンシップに応募した理由 ②参加しいテーマを3つまで選択し、各テーマについてそのテーマを選んだ理由 【注意した点】テーマを3つまで選ぶことができたので、各テーマについてなぜそのテーマを選んだのかを明確に書くように心がけた。また、自分の研究や強みをアピールできるようにテーマ選択の理由を書く際には強...
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三菱重工業
15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
15年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【対策方法】なし
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三菱重工業
17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【志望理由】志望する理由は海外に日本の技術を輸出し現地生活の向上に貢献したい、日本のものづくり産業の発展に携わりたいという2つの強い想いがあるからです。高校生の時に自らが東日本大震災に被災し、様々な事を考えさせられました。震災から人々の生活を守る方法を学びたいと考え、工学部に入学しインフラを学びました。その後海外での経験か...
1
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17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】学科系統 マッチング希望先 志望理由(500字以内) マッチング希望先で強く希望するところがあれば理由と共に記入(500字以内) マッチング希望先を考える上で重視するポイント 自分の性格(50字以内) 入社後の業務に活かせると思う点について自己PR(400字以内) 研究室 研究テーマ 研究の目...
1
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三菱重工業
17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】学科系統、マッチング希望先、希望製品、希望職種、志望理由(500字以内)、マッチング希望先で強く希望するところがあれば理由と共に記入(500字以内)、マッチング希望先を考える上で重視するポイント、自分の性格(50字以内)、入社後の業務に活かせると思う点について自己PR(400字以内)、研究室、研究テーマ、研究の...
1
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三菱重工業
17年卒
技術系
インターン選考通過
17年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【第1希望のテーマを選んだ理由を記入してください】航空機における複合材評価技術について 高い比強度を持つ複合材料は現在の航空機には欠かせないものですが、複合材料の性質はよく知られた既存の材料とは異なり、従来の評価法が適応できない場合もあると思います。私の研究テーマは、非破壊評価を目的とした金属材料の電気伝導率推定方法の開...
2
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17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか?その上で、あなたが三菱重工を志望する理由を、携わってみたい事業や職種を盛り込んで教えてください。(タイトル15字、詳細500字) あなたがこれまでの人生において直面した、最も困難だった経験は何ですか?また、その困難を乗り越えるためにあなた自身がとった行動...
1
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17年卒
技術系
内定
17年卒
マッチング面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年齢層が高めだったので、各職種の部長・課長クラスだったのではないかと思う。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機しながらアンケートを記入、面接時間になったら集団で入室、終了後に解散 【質問内容】・当社志望動機 ・希望職種 ・研究内容 ・気になるニュースとその理由...
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17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】・会社志望理由 ・マッチング希望先の中で強く希望するところがあれば、その理由 ・自分の性格をどのように自覚しているか ・自己PR 【各質問項目で注意した点】全体として一貫性を持たせること。要点を分かりやすく書き、伝えるべきことをしっかり伝える文章にすること。
1
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三菱重工業
17年卒
技術系
内定
17年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
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【質問項目】テーマを選んだ理由(400文字) 弊社を選んだ理由(400文字) インターンを通してどのような経験をしたいか(400文字) 長所・短所(400文字) セールスポイント(400文字) 研究内容(400文字) 【各質問項目で注意した点】初めに結論を伝える。わかりやすい文章を心がける。
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17年卒
事務系
内定
17年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【【タイトル】あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか?その上で、あなたが三菱重工を志望する理由を、携わってみたい事業や職種を盛り込んで教えてください。(15文字以内)】交通インフラで成長し、貢献する 【【詳細】(500文字以内)】私は自らの取組みが人の役に立った時に最も喜びを感じ、自らの努力を目に見える形で...
3
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16年卒
事務系
16年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【あなたの大学(院)時代の目標と、その達成のために主体的に考え・行動した経験について教えてください。また、その経験を今後の社会人生活にどのように活かしていきたいと考えますか?(500文字以上~600文字以内)】私は、大学時代の目標を、1年間の海外滞在中に、生の英語を習得することに設定しました。そのために私は、バンクーバーに...
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16年卒
技術系
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16年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】1.当社志望理由をご記入ください(500文字以内) 2.配属予約(マッチング)希望先の中で強く希望するところがあれば、理由とともにご記入ください(500文字以内)任意 3.あなたは自分の性格をどのように自覚していますか。簡潔にご記入ください。(50文字以内) 4.他の人と比べて優れている能力や、経験、特性...
1
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三菱重工業
15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
15年卒
一次面接
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【感想】ESについて聞かれ,後半は勧誘された 【結果通知時期】当日
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15年卒
技術系
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15年卒
一次面接
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本選考
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【感想】ESについて聞かれ,後半は勧誘された 【結果通知時期】当日
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15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
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15年卒
ジョブ
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本選考
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15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
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15年卒
WEBテスト
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本選考
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15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
内定
15年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【質問項目】・当社志望理由 ・配属予約(マッチング)希望先の中で強く希望するところがあれば、理由とともに ・自分の性格 ・自己PR
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15年卒
技術系
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15年卒
ジョブ
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15年卒
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15年卒
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本選考
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15年卒
技術系
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15年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【質問項目】・当社志望理由 ・配属予約(マッチング)希望先の中で強く希望するところがあれば、理由とともに ・自分の性格 ・自己PR
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15年卒
技術系(プラントエンジニアリング)※技術系職種を統合
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15年卒
内定
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内定
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【内定者の数】300人程度 【内定後の課題有無】なし
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15年卒
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15年卒
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【内定者の数】300人程度 【内定後の課題有無】なし
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