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人材・教育のES・体験談一覧

人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
15636件 のES・体験談
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明かされなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費の清算を行い、その後面接を行う 【質問内容】・志望動機 ・なぜ駿河台学園でなければならないのか ・駿河台学園の魅力をどのような点にあると感じたか ・なぜ現在の大学に進学したのか ・なぜ現役で進学したのか ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】企業から提示されたお題に対する小論文 お題は「あなたが考える、駿河台学園で働く上で必要とされる能力・スキルについて」であった。 【対策方法】キャリアセンターなどを利用し添削をしていただきました。
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事の方と中堅の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり次第ZOOMに接続し、開始 【質問内容】・ESの深堀り ・入職したらやってみたい仕事(10年後のキャリアはどうなっているかなどを具体的に) ・競合他社と比較したときの立ち位置について ・全国転勤が可能...
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】SPIのようなテスト 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度でテストを行うが、少し多い 【対策方法】SPIや玉手箱の勉強をしていれば大丈夫です。
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後、選考を兼ねたGDを行った。 【GDのテーマ・お題】もしあなたが進路アドバイザーならどのようなアドバイスを行うか。 【GDの手順】グループディスカッションに必要な情報はその場で提示され、最初に個人でどのような指導を行うのかを考える時間がとられる。その後、グループでどのような考えがあ...
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人材・教育 教育

学校法人 駿河台学園

23年卒
総合職
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23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【研究課題または興味ある科目】私は◯◯学のゼミに所属しており、◯◯ソフトを用いて学生の学習状況や家庭環境の効果の大きさをデータ分析しています。具体的には◯◯◯◯のデータを使用し、学習状況や家庭環境が子供の学力にどのような効果もたらすかのかを分析しています。 【学業以外で力を入れたこと】集団塾でのアルバイトです。授業のほかに...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 教育

学校法人立命館

23年卒
事務職員
学校法人立命館

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【1.大学または大学院で追求した学問について、ご自身の興味・関心の内容がわかるように、具体的な内容を記載してください】文化情報学専攻に所属しており、ゼミでは「日本文化とは何か」を様々な視点から研究しています。 その中でも私が選んだテーマは「◯◯」です。 このテーマを選んだ理由は、日本ではネコブームが起き飼育頭数が犬を上...
32人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【〈入社後、チャレンジしたいことは何ですか?またパソナグループを通してどのように社会貢献していきたいですか?>150-300】私は、子育てをする女性が、仕事と子育てを両立して活き活きと過ごすことができる社会の実現を目指したいと考えている。貴社では、それぞれのライフスタイルに合わせた仕事や、やりたいことが実現できるような仕事...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を告げて待機。時間になると呼ばれる。 【質問内容】・人材業界に興味を持ったきっかけ ・その中でどうしてパソナグループなのか ・志望度 ・入社後にやりたいこと、その後のキャリアプランなど ・他社選考状況、就職活動の...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 グループ代表面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】パソナグループ代表南部によるグループ面談 淡路島限定コンテンツ 【注意した点・感想】選考要素は全くなく、バスツアーのような感じで淡路島を散策した。たくさんの事業や、仕事内容、社員の方を知ることができた。パソナグループ代表の南部さんとの時間は軽い自己紹介と、質問をしたい人は質問をする、という仕組みだった。
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 グループ面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を告げて待機室に入室。時間になると呼ばれる。 【質問内容】・パソナグループもしくはベネフィット・ワンへの具体的な志望理由(解決したい社会課題など ・挑戦したい事業など ・逆質問 質問内容は事前にメールで知らされていたため、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】クレベリン検査 【各科目の問題数と制限時間】オンラインでつないで一斉にクレベリン検査を行う。 【対策方法】特になし
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 グループ面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室。 【質問内容】(1)大学時代を通してどのような目標を持っているか、また目標に対してどのような取り組みを実践しているか(大学以前の活動・取り組みも可)  (2)上記の取り組みで得た人間力や経験をどのように社会...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パソナグループ(グループ募集)

23年卒
総合職
パソナグループ(グループ募集)

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】計算 【各科目の問題数と制限時間】どれだけ早く正確に回答するかが大切だと感じた。 【対策方法】とくになし
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

トライトグループ

23年卒
総合職
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に最も打ち込んだこと】100人を超える学園祭実行委員会の◯◯を2年間勤め上げたことである。私は「全体を俯瞰できる存在として学園祭を支えたい」という思いから、大学1年生の時に◯◯に就任した。委員会の局同士の関わりが希薄で情報伝達が滞っていることや委員会全体としてまとまりがないことに対して問題意識を持ち、コミュニケー...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

パーソルテンプスタッフ

23年卒
総合職
パーソルテンプスタッフ

内定

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みは「相手の視点に立って課題解決に取り組むこと」だ。この強みはカフェのアルバイト経験で発揮された。私の店舗は新人の定着率が悪かった。その理由として、十分な指導無く実務に入る点と、混雑時に質問しづらい点が考えられた。私自身この2点に苦戦したため、同じ思いを新人にさせないよう対策を講じた。まずはレジやバリスタ...
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UTグループ

23年卒
幹部候補
UTグループ

23年卒 UTグループ会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】UTグループの事業内容 業界説明 仕事内容説明 ビジネスモデル 働く環境 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】UTグループは派遣ではたらく人への価値提供を第一に考え、無期雇用による「安心」、チームで働く「つながり」、スキル向上を支援し「成長」を可能とする様々な制度をビジネスモデルに...
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

スタッフサービス・ホールディングス

23年卒
総合職
スタッフサービス・ホールディングス

インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に最も打ち込んだ経験】大学受験予備校の◯◯◯◯として新規生徒の獲得に尽力した。所属校舎には在籍生徒数が年々減少している課題があった。在籍生徒数を高校別に集計したところ、特定の高校からの生徒が顕著に減少したことが判明した為、その高校を対象とした新規生の獲得を試みた。過去のデータや聞き込みから、その高校の推薦・AO入...
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人材・教育 教育

公文教育研究会(KUMON)

23年卒
総合職
公文教育研究会(KUMON)

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【目標を持って取り組み、自分がもっとも成長できたと思う経験を教えてください。】小学校の教育実習である。「教育に対して、自分がどのように貢献したいかを見出す」という目標を持って取り組んだ。◯◯◯◯の小学校ということもあり、様々な能力に長けている子供がとても多かった。自分が小学生の時には思い浮かばなかったアイデアで作品を作る子...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

23年卒
コンサルタント
クイック

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代1番力を入れたこと】学園祭に飲食店を出店する際の代表として80人以上のメンバーのモチベーションを向上に挑戦し、売上の増加に成功した経験がある。活動を始めた当初はメンバー間に意識の差があった。私は、その原因は各人が力を活かせない環境であることだと考えた。そこで、全員にやりたい仕事のアンケートを取り、得意分野やモチベ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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人材・教育 人材(派遣・紹介)

クイック

23年卒
コンサルタント
クイック

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に一番力を入れたこと】私は、大学で所属した◯◯サークルにおいて、コロナ禍で経験の浅い後輩でも、楽しく運営できる環境を整えたいという思いから、未経験を補える程の承継実施を想定した役職活動を行いました。具体的には、渉外役員の立場から、運営上最も負担の大きい仕事である協賛企業獲得と旅行計画についての業務効率化を目指し、...
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人材・教育 教育

さなる

23年卒
地域限定職
さなる

内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】働き続けるビジョンが見えなかったため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育 教育

さなる

23年卒
地域限定職
さなる

内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】「人の成長のきっかけとなれる仕事をしたい」という思いから、貴社を志望します。私は、学習塾で事務員として2年間アルバイトをしており、講師の仕事が円滑に行えるようサポートしたり、生徒がより良い環境で学習を行えるよう教室の整備を行っております。ある時、高校受験を控える中学3年生にアドバイスを求められました。その際に、...
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人材・教育 教育

さなる

23年卒
地域限定職
さなる

内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、算数 【各科目の問題数と制限時間】各20問、25分程度であったと記憶しております 【対策方法】小中学生レベルの問題のため対策はいりません
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人材・教育 教育

さなる

23年卒
地域限定職
さなる

内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 50代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】適性検査受検後入室 【質問内容】自己紹介 地元について 今までの人生は運がいい方がどうか 友達から貰った宝くじが100万円当選したら、貯金以外で何に使うか 友達からの急な相談と彼氏の誕生日、どちらを優先するか、...
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