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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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データⅩ

19年卒
総合職
データⅩ

19年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接室に入る 【質問内容】・頑張ったこと ・これはきつかったなっていう体験 ・大学での勉強 ・組織と個人の意見が違った場合どう行動するか ・ファーストキャリアに対する考え ・ワークライフバランスは何対何ぐらいが理想か...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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帝人

19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】受付のソファーで待機。その後、1人ずつ移動。 【質問内容】・自己紹介 ・ES内容深堀(厳しい質問が飛んでくるわけではなく、なぜそのような行動をとったかなど、その人の性格や人柄が見られる質問が多かった。) ・履歴書で気になった部分の深...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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帝人

19年卒
事務系総合職
帝人

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【将来どのような場所で仕事をしたいですか(200字以内)】医薬営業で多くの病院を担当し、多様なお客様の声を踏えながら患者を最優先に考える営業の経験を積みたいです。そこで得た知識や大学病院など、より規模の大き病院を担当することでキャリアアップを果たし、製品に海外からの情報を組み合わせた営業を行いたいです。そして将来はMSL職...
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帝人

19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は化学の営業に関するインターンシップ。ロールプレイングとMRや樹脂など様々な社員さんとの座談会。 2日目は医療に関するインターン。リールプレイング形式でMRなどの1日の動きがイメージできるようになる。 【ワークの具体的な手順】帝人の説明会後、ワークショップ 【インタ...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

北陸電力

19年卒
コーポレート&セールス職
北陸電力

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電力自由化に伴い、「新規顧客を北陸以外の地から得るためには」という新規立案型グループワークである。 午前は北陸電力の現状に関する説明、発送分離といった用語の説明である。 午後からGD、座談会(内定者、人事の方) 【ワークの具体的な手順】北陸電力についての説明会後、新規立...
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

北陸電力

19年卒
コーポレート&セールス職
北陸電力

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【ゼミの研究テーマ(100文字以内で)】◯◯県のUIJターン政策 【研究概要(200字以内)】現在、多くの都道府県において人口減少と若年者の流出が進んでおり、若者を地方に定着・還流させることが課題となってきている。研究では、他道府県と同様に人口が転出超過である◯◯県を対象として、自治体レベルで行われている UIJ ターン政...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

ソラシドエア

19年卒
総合職
NO IMAGE

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップの応募理由(200字以内)】貴社に強い興味があるからだ。私は初フライトの際、離陸の瞬間に涙が出るほど感動した。それから飛行機離着の光景は私の原動力となり支えられてきた。私はこの感動をお客様に安全と信頼を提供し続ける事で与えたい。そのため学生時代に挑戦の大切さを痛感した経験から“チャレンジングな組織”の開発...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

ソラシドエア

19年卒
総合職
NO IMAGE

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】内容は、職種や仕事内容などを1度に体感できるゲームです。50名程度が3グループに分かれ、さらにそのグループのなかで3つに分かれます(グループ分けは事前に決まっています)。他のインターンに比べて関わる学生の数が多いです。プレゼンや成果の発表等はありません。 【ワークの具体的な...
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メーカー 電機

パナソニックグループ

19年卒
事務系
パナソニックグループ

19年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性で40代ぐらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】横机に3人ずつ座って待機→面接 【質問内容】ESに沿って面接を進めるのではなく、面接官が恣意的に質問をしてくるものだった。 この時は「チームで何か成し遂げた経験」だったと思う。私はESには全く書かれていない別のエピソー...
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メーカー 電機

パナソニックグループ

19年卒
事務系
パナソニックグループ

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、数学 【対策方法】特になし
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メーカー 電機

パナソニックグループ

19年卒
事務系
パナソニックグループ

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに、どんな挑戦をしてきましたか?】周りが就活をし始める時期に長期インターンを始めたこと。そしてそこで営業業務をしていく過程で、3ヶ月以内に新規契約獲得を目指したこと。私は◯◯という所でインターンをしており、現在も続けている。事業内容は▲▲であり、学生と企業がマッチングを図れるような場所をテレアポを通じて提案してい...
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メーカー 電機

パナソニックグループ

19年卒
事務系
パナソニックグループ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はビジネスマナーに関する講座と松下幸之助の教えについての座学だった。 スーツの着こなし方やネクタイの色、挨拶の角度などをミッチリ教えて頂いた。 また、座学の後はそれぞれの部署での仕事内容などを先輩社員から教えて頂けた。2~5日目は半日で終わるものから1日かかるものな...
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インフラ・交通 運輸・物流(陸運・海運・倉庫)

ヤマト運輸

19年卒
総合職
ヤマト運輸

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社インターンシップの志望動機をご記入ください。】私は日本を支えるような仕事に就きたいと考えており、仕事をする上では会社と顧客の両方に利益を生み出せる人間を目指しています。インターンシップを通して、貴社でどのような人物が働かれているのか、求められる力は何かを学びたいと思います。また運送業務だけでないその業務内容に関して理...
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インフラ・交通 運輸・物流(陸運・海運・倉庫)

ヤマト運輸

19年卒
総合職
ヤマト運輸

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前:4~5人を一組としたグループで課題解決型グループワークを行い、提案の発表と人事の社員から簡単にレビューをされる。 午後:人事以外の社員らが各グループに一人ずつ座り、座談会形式で対話・質問を行う。 【ワークの具体的な手順】一般的なグループワーク。 【インターンの感想・...
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メーカー 素材

日本製紙

19年卒
事務・林材系
日本製紙

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【本インターンシップへの応募動機をご記入ください。(200文字以内)】貴社の商品企画を学び、紙の発展可能性を考えたいため。国内外で紙の需要が下火になる中、製紙業界は多角化を強いられているが、その際環境にやさしい「木」や「紙」といった既存のノウハウを利用できる点で、他の業界より有利だと感じた。特に貴社は、事業構造転換を経営計...
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メーカー 素材

日本製紙

19年卒
事務・林材系
日本製紙

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5つぐらいのグループに分かれ、それぞれが異なる素材を使った新規事業、PR方法を提案しました。扱う製品はセルロースナノファイバーやお茶、高機能製品まで様々。社員の方に製品についての説明をしていただきながら、学生内で案をまとめ、ホワイトボードで発表する形式でした。 【ワークの具...
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商社 総合商社

伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

19年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの中堅社員という印象でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、6人のグルディスをやったあと3人ずつに分かれたあと、面接、および選考に関係のない人事部との軽い談話になります。 【質問内容】自己紹介、自己PR。 ビデオで聞かれたことの深掘りな気がしまし...
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商社 総合商社

伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず会場につき、向こうが定めた3人チームに分かれます。 【GDのテーマ・お題】キャッシュレス化に賛成か、反対か。 【GDの手順】まずテーマを説明され、こちらの選択ではなく、賛成チームと反対チームに分けられます。その後5分ほど自分のチームで意見をまとめた上で、その後ディベート形式となり、自分...
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商社 総合商社

伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【あなたが、これまでの人生において「胸を張ってやり抜いた」と言えることを教えてください。結果(成功したかどうか)は問いません。(200文字以下)】泥臭い人、行動力のある人、挑戦する人 【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。(解決策は記載不要です)(200文字以下)】◯◯の現地校...
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商社 総合商社

伊藤忠商事

19年卒
総合職
伊藤忠商事

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】私はまず住生活カンパニーに配属されたので、そこの中での課題を与えられました。具体的には現在の物流フローに工夫を加えるとしたらどこか、と言うとても難しいものであり、7チームで一番難しかったと思います。そもそも社員が思いつかないことを学生が3日で思いつくわけがないので、完璧なも...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京阪ホールディングス

19年卒
技術系総合職
京阪ホールディングス

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたが当社のインターンシップへの参加を希望される理由についてご記入ください。】様々なアプローチで多くの人々の暮らしを豊かにすることができる鉄道業界のなかでも、今後の人口減少社会においても大阪・京都間を有する貴社に鉄道活性化の可能性を感じます。それを軸に、観光創造でさらなる魅力向上をねらう発想力を学びたいです。様々な部門...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京阪ホールディングス

19年卒
技術系総合職
京阪ホールディングス

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「人事部採用担当チームに抜擢されたとき、魅力的な採用方法やそのプラン」について最終日にグループで10分間で発表。初日に最終日での発表課題について伝えられ、インターンシップ期間中にチームでの準備の期間を設けられる。優秀発表チームを投票で決め、記念グッズがもらえる。 【ワークの...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京阪ホールディングス

19年卒
技術系総合職
京阪ホールディングス

19年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】連絡された時間帯に集合し、面接を行う 【質問内容】エントリーシートに書いた内容(学生時代に最も打ち込んだこと)について、1分程度で話す。その後深掘りされる。その後、挙手制で逆質問の時間がある。深掘りに関しては、単純に面接官の...
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

京阪ホールディングス

19年卒
技術系総合職
京阪ホールディングス

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】数学など 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

19年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控え室で待機するが、同じ時間帯に他のグループはいなかった。その後GD会場に移り、選考開始。 【GDのテーマ・お題】日用大工店が新たに店舗を作る場合、候補地4箇所の中でどの土地に新店舗を建てるか 【GDの手順】まず簡単な自己紹介と意気込みを1人ずつ言う。 その後、1人1部ずつ資料...
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