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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リンクアンドモチベーション
19年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「リンクアンドモチベーションが持っているアセットを用いて新規事業を立案する」という課題だった。チーム編成方法はランダムだと思う。日程のタイムスケジュールは1日目は、会社説明とボードゲームをした。2日目で新規事業立案をし、3日目は午前中はワークの続きで、午後はプレゼンだった。...
1
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商社
総合商社
三菱商事
19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着して部屋に案内されて簡単な面接を含めたGD。 その後フィードバックを受けて解散。 【GDのテーマ・お題】経営人材に必要な素養は何か。3つあげよ。 【GDの手順】事前に全員が考えてきたことを共有→前提の確認→言葉の深掘り→ブラッシュアップ→カテゴライズ→評価 といった手順を踏んだ。 ...
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商社
総合商社
三菱商事
19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文系
【あなた自身、または身近な存在の経験や行動を踏まえて、ご自身が考える「リーダー像」について説明してください。】私が考えるリーダー像とは「チームの中で各々が各々の得意領域で力を発揮し、自身の受け持った領域については一切の責任を持つこと」です。◯◯に◯◯で◯◯の企画運営をしました。実行委員は4人でしたが、そのチームワークは自分...
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商社
総合商社
三菱商事
19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
京都大学大学院 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マシュマロチャレンジのアイスブレイクののちに、商社ビジネスについてレクチャーを受け、東南アジアでの具体的な事例を聞いた後、それを参考にしてワークを行う。ワークは発表ののちに質疑応答の時間もあり、順位も決まる。 座談会の時間も十分にある。 【ワークの具体的な手順】受けたレク...
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金融
資産運用(PE・アセマネ・ファンド)
三井住友信託銀行
19年卒
オープンコース(総合職)
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、国語 【各科目の問題数と制限時間】計数と国語ともに25問程度、各20分程度 【対策方法】SPI対策本を解く。
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金融
資産運用(PE・アセマネ・ファンド)
三井住友信託銀行
19年卒
オープンコース(総合職)
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【このインターンシップに参加したい理由】信託銀行の仕組みを学びたいためである。私は将来資産運用に携わる部門で働きたいと考えている。個人の貯蓄率が高い日本でいかに資産を有効に活用するかという社会の課題解決を担うこの部門に興味を持っているためである。特に最大規模の信託銀行である御社でのインターンシップを通して実際のダイナミック...
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金融
資産運用(PE・アセマネ・ファンド)
三井住友信託銀行
19年卒
オープンコース(総合職)
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料を元に信託銀行とは、三井住友信託銀行とは、ということについて学ぶ。チームの分け方は特に決められているわけではなく、無作為だと思われる。1,2日目は資料を与えられてグループワークを行うもので、3日目は昨年度内定者と社員への質問タイムが設けられている。 【ワークの具体的な手...
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コンサル・シンクタンク
金融コンサル(財務・会計)
PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)
19年卒
デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【インターンシップに参加して何を学びたいですか】私は、御社のインターンシップに参加して「ITコンサルティング」に関する理解を深め、自らが希望するコンサルティング業界により深く学びたいと考えております。お客様が望んでいるニーズに最大の努力を尽くして答えようとする心得を目指し、グローバル企業と呼ばれる貴社で学生時代頑張ってきた...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半、男性人事、マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeでの面接で、自宅で実施 【質問内容】一次面接とほとんど内容は一緒でした。 「学生時代の中で一番頑張ったことは何ですか?」という質問内容に対して、一次面接の内容のさらなる深掘りでした。Skyp...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒一年目、男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場の前で5分前までに待機し、案内される 一人15分程度で、話すときは1対1の構図 【質問内容】「学生時代の中で一番頑張ったことは何ですか?」ということを一人一人に聞いていくスタイル。その質問にここで答えて、人事がそ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、能力検査 【各科目の問題数と制限時間】もっとも一般的な通常のSPIと同じです。 【対策方法】基本対策はなくても、通ると思います。 不安なら市販の問題集を1冊やっておけばいいと思います。
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地方行政の課題を民間企業として実際に案を出して解決するというもの。 各チームに対して教育に関する課題が市の側から提案され、ヒアリングやワークを通して具体的な事業の実行段階まで組みたてて、市長や教育長にプレゼンする。 【ワークの具体的な手順】初日にキックオフミーティング、2...
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金融
銀行・証券
横浜銀行
19年卒
ゼネラルキャリアフィールド ※現在募集なし
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【横浜銀行のインターンシップに応募する理由は何ですか。】私は3日間のインターンシップを通じて、長年地方銀行を牽引してきた貴行から地域密着の銀行業とは何かを考え、今後銀行業界を志望する上での指針にしたいです。10年以上続けている野球での経験から、チームメイトとの関わり、信頼関係が重要だと考えており、「人と関わり合いながら、物...
4
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IT・通信
インターネット・Webサービス
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
19年卒
総合職※職種ごとに分割
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】朝食をいただいてから、午前は企業説明や新卒採用について、各部門社員の仕事の話を聞いた。午後はオフィスツアーとワークショップ(提案型のグループワーク)、力を入れているCSRについての説明。セールスフォースを深く知ってもらうという意味合いのインターンである。 【ワークの具体的な...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
19年卒
コンサルタント職 ※現在募集なし
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。】『課題に直面した日本企業を支援するパートナーとなりたい』 幼少期を海外で過ごすことで帰属意識が芽生え、“日本のために”働きたいと考えるようになった。日本企業が直面する一つ一つの大小様々な事業での課題に向き合い、成果を出す手助け...
1
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金融
銀行・証券
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
19年卒
オープン(全域型)
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【三菱UFJモルガン・スタンレー証券営業部門のインターンシップを志望する理由を教えてください。】あらゆる金融ニーズに対し、多角的な視点と、高いクオリティを兼ね備えた提案をしている貴社に興味がある。私自身も【常に高いクオリティを出すこと】にこだわってきた。IT企業の◯◯を運営する部署でのインターンで、売上2.5倍を実現した。...
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金融
銀行・証券
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
19年卒
オープン(全域型)
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に三菱UFJモルガン・スタンレー証券の営業の仕事やそもそもの証券会社業界についての説明を受けた。その後に実際に体感ワークということで3〜4人で1チームをつくり、ゲーム形式でカードゲームを行なった。 【ワークの具体的な手順】座学→体感ワーク 【インターンの感想・注意した点...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
A.T. カーニー
19年卒
経営戦略コンサルタント
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【あなたが日本をよくする為、生涯キャリアを通じて培うべきだと考える能力・要素を記載下さい(最大3つご記入ください。記入必須の項目数は1つです。)】・①変化の激しい市場ニーズを的確に見定める高い先見性 ・②ニーズを商品にまで落とし込める思考力 ・③リスクを背負ってでも実行に踏み切れる決断力 【上記を選んだ理由を記載下さい...
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金融
外資系投資銀行
シティグループ
19年卒
マーケッツ
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【希望部門を志望する理由をあなたの理解を踏まえながら教えてください。】セールス&トレーディング部門を志望する理由は二点ある。 一点目は、知的好奇心がどこよりも満たせる場所だと考えるからだ。同部門は、市場の最前線にいることを実感でき、同じ日がただの一日もない業務だと伺った。若いうちから、お客様と接する度に生じる疑問に対して...
1
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートコミュニケーションズ
18年卒
総合職
NO IMAGE
18年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代で、人事関連のマネージャー 新卒リクルートで、何度も転職している方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場の前で5分前までに待機し、案内される 1対1の面接で、1時間ほどみっちり話をした。面接の後半には、希望すればFBが貰える。 【質問内容】生まれてから現時点まで...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートコミュニケーションズ
18年卒
総合職
NO IMAGE
18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、能力検査 【対策方法】ボーダーは高くないので、普通の対策で大丈夫だと思います。
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートコミュニケーションズ
18年卒
総合職
NO IMAGE
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リクルートのコンテストを通過した新規事業案件のグロース施策を考えるという内容。具体的な収益目標が示され、それを達成する為の施策を考える。 出社は合計5日間で、3日目を中間、最終日に最終プレゼンの形式。 出社したら次までにチームで各自行動し、ヒアリングや準備をしてくる。 ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
19年卒
総合職※職種ごとに分割
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に1番頑張ったことを教えてください。(100文字以上300文字以下)】学生時代に一番頑張ったことは、◯◯編集部でライターのリーダーを務め、月間利用者数◯◯◯万人の達成に寄与したことです。私はアルバイトで、記事の企画からチェック、ライターへの指導や指示出しまで幅広く行うリーダー業務を約◯年半務めていました。私はサイ...
6
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ベイン・アンド・カンパニー
19年卒
アソシエイトコンサルタント
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【あなたが目標として思い描く5年後の御自身の姿、及びそれを実現する過程で、戦略コンサルティングに興味を持ち志望した理由を教えてください。 】5年後に私は日系企業の海外進出の専門家になる。留学中に東芝等の日系企業の衰退を現地人に批判され非常に歯がゆい思いをしたため、様々な業界の企業が海外へ事業を展開することで再び日系企業のプ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
(旧)リクルートコミュニケーションズ
18年卒
総合職
NO IMAGE
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【志望理由(200文字以内)】私が子のインターンに参加した理由は、本当に人々の心を動かすには何が必要なのかを知りたいと考えたからです。いままで自分は何かに取り組むときにそこにかかわる人々はどのようなことを考えているのかを感じ取ることを重要視していました。その上で大きなことを成し遂げるにはどうすれば人々を動かすことができるの...
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ワンキャリ編集部
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