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IT・通信
情報通信
NTT西日本
23年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自由に自己PRをおこなってください。】私の強みは◯◯である。私は幼少期から家事を手伝う中で、◯◯を“美味しい”と喜んで食べてくれることにやりがいを感じていた。そこで私は、より多くの人に喜びを与えたいという思いを抱き、大学生から◯◯に挑戦し、同じ学生に向けた◯◯を◯◯で発信している。しかし、初めの半年間は投稿の閲覧数が◯◯...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
INPEX
23年卒
ビジネス総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【周囲の人とともに挑戦した最も難しい課題や経験した困難をその課題や困難にどのように立ち向かい、その結果として何を得たのかについても併せて。(400字)】事務室との軋轢を乗り越えオープンキャンパスの企画を成功に導いたことです。私はオープンキャンパスの◯◯でイベント企画を任されていました。そこで他学部との合同企画を事務室に提案...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
録画面接
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のお姉さん 【会場到着から選考終了までの流れ】web上ですので好きな時間に取組めます 【質問内容】自己紹介を元気にしてください。 最近あった、嬉しかったことや楽しかったことを教えて下さい。 学生時代に力を入れたことを教えてください。 アルバイトの経験について教えてくだ...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
内定
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】働きやすそうであることと、スーパー業界では年間休日が多いという点。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】イベントはちょくちょく開催される 【採用人数・倍率】分からないです。 【内定者の採用大学・学歴】分からないです。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
個人面接(最終面接)
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に、人事の方がいる部屋に案内されて、そこで注意事項などを聞いてから2人のうち片方が面接へ行き、もう一方は筆記試験を受験するという流れになった。 【質問内容】はじめに志望動機と自己PRをお願いししますと言われ、それを一通りしゃ...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
筆記試験
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【試験科目】簡単な数学の問題 【各科目の問題数と制限時間】30問くらいだったと思う 【対策方法】対策不要なレベルです。
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【試験科目】性格診断のみ 【各科目の問題数と制限時間】性格診断のみ30分だと記憶している 【対策方法】特になし
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
ベルク
23年卒
販売系
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
拓殖大学 | 文系
【研究課題又は、興味ある科目】私は◯◯マネジメントと◯◯のゼミナールに所属しています。その中で私は日本の◯◯を研究対象としており、◯◯ビジネスについて研究しています。日本で◯◯は◯◯となってしまっており将来世代に負担となることが予想されるため、されを防ぐためにはどのようしたらよいのかという事を研究しています。 【趣味・特技...
6
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IT・通信
システム・ソリューション
日立システムズ
23年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】見た目と内面の関係について研究しています。私は初対面の人に対して見た目から内面を推測するような社会の風潮が少なくともあるのではないかと考え、そのようなことに周りの人にも気づいてもらおうとこの研究を始めました。4年生に向けては、自分が何種類もの見た目になりきって写真を撮って並べ、中身...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】勤務時間に給与が見合わないと感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】多分管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 これまでの人生について→深堀 学生時代に力を入れたこと→深堀 将来的に挑戦してみたいこと→深堀 └実質志望動機のようなものです そのために今していることがあれば 周りの人か...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
OB訪問
/
本選考
大学非公開 | 理系
【質問内容】今まで行ってきた仕事や、印象的だった部分 仕事をする上で心がけていること ネオキャリアを選んだ決め手 上司や周りの方との関わりかた 実際の残業時間や休み、給料について 働いているからこそ感じるネオキャリアの良い点悪い点 【注意した点・感想】事前にOB訪問をする方の社内での経歴や受賞歴について、メンター...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】サマーインターンシップ後から、毎月メンターとして面談してくださった方との面談。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】1.二次面接についてのフィードバック └各面接官が感じた、良かった点や気になった点について詳しく教えてくださりました。 他社選考状況と志望度 ネオキャリアについて...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】面接官の自己紹介 自己紹介5分 └予想外の内容でしたが、どのように対応するのかが見られているように感じました。幼少期から現在の自分に至るまでの人生史について話しました。 幼少期から現在までにつ...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1年目人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと→軽く深堀 就活の軸 他社選考状況 実現したいビジョン └ESに書いた内容について軽く深堀られました 逆質問 └面接時間が短い中で、3.4問ほど質問できる時間を設...
5
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたが実現したいビジョンに関して、教えてください。(350字)】女性が働きやすい環境を会社に作り、全国に広めることです。このビジョンを持ったきっかけは、就職活動をしていく中で、まだまだ女性が昇進しにくいということを感じたためです。私は学生時代、体育祭のブロック長やスポーツ等をした経験があり、男女の差を気にすることなく興...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
23年卒
コンサルティング職
内定
23年卒
説明選考会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】企業説明会、アンケート(簡単なES)の記入 【注意した点・感想】50名以下の少人数での説明会かつ選考会だったので、話を聞いている際にうなずいたり、笑顔でいることを注意しました。後からリクルーターの方に聞いた話ですが、説明会中の表情はしっかり見られているとのことでした。
1
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】1年目の残業時間が年に600時間ほどあるので体力が持たないと感じた。別の企業から内定を頂いた時点で内定辞退を決意した。 【採用人数・倍率】辞退したため不明。 【内定者の採用大学・学歴】内定辞退したため不明であるが、学歴というより内面での採用が多いらしい。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
四次選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職や肩書きは特に記憶にはない。 ただ、男性社員でそれなりに肩書きは高いように感じられた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインな為、特になし。 【質問内容】一般的な質問をされた。 自身の弱み・強み、志望理由、学生時代に力を入れたこと、逆質問あたり。 それぞれに深...
3
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
グループ面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】17年目のベテラン。この企業が60名規模の時からの社員なので肩書きはかなり上の方だと思われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインな為特になし。 【質問内容】「学生時代熱心に取り組んだこと」を聞かれた。 その後、同じく選考を受けている学生の学生時代に力を入れたことに...
2
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。 【GDのテーマ・お題】レイスグループに内定をもらって、最後の決め手を見るために質問したい2つの質問を考える。(制限時間:15分) ※配属先や面接官の個人的な意見を聞くような質問はできない。 【GDの手順】GD前に1人1分程度の「自己紹介兼自己PR(学生時代に力...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】合計13個。 言語が大問6個。非言語が大問7個だったきおくがある。 【対策方法】SPIの勉強をするのをおすすめする。 オリジナルではあるがSPIと似ていたため。
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
23年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
内定
23年卒
説明会兼一次選考会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】説明会が2時間、希望者のみ一次選考に進む形式 【注意した点・感想】今後の選考のことを考え、説明会の内容や質疑応答はほぼ全てメモをしていた。 特に、強み・弱みは以降の選考でも必要となってくる事項だった。強みや弱みに対して聞き足りないと思った場合は積極的に質問するべきだと思う。
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IT・通信
情報通信
NTTデータ フィナンシャルテクノロジー【NTTデータシステム技術・NTTデータ・フィナンシャルコアが統合】
23年卒
システムエンジニア
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】フィナンシャルコアと統合してから、初任給はNSTに合わせられるとのことだったが、昇級やキャリアプランに陰りが見えたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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IT・通信
情報通信
NTTデータ フィナンシャルテクノロジー【NTTデータシステム技術・NTTデータ・フィナンシャルコアが統合】
23年卒
システムエンジニア
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐに開始 【質問内容】(1)なぜIT、なぜうちの会社 (2)大学について (3)ITに興味を持ったきっかけについて (4)プログラミング経験 (5)志望度について (6)学生時代に力を入れたこと深掘...
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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