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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
723975件 のES・体験談
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インフラ・交通 交通(鉄道・航空)

JR東海(東海旅客鉄道)

27年卒
総合職(電気・システム系統)
公開日:2026/04/07
JR東海(東海旅客鉄道)

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【R東海 電気・システム系統のインターンに応募した動機についてご記入ください。(250字以内)】私が貴社のインターンシップに応募したのは、仕事を実際に体験したいと思ったからです。先日、大学で開催されたOBセミナーに参加し、そこで貴社が取り組む超電導リニアの開発に魅力を感じました。その後、HPなどで調べる中で、超電導リニアの...
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メーカー 精密機械

ヤンマーホールディングス

27年卒
総合職技術系
公開日:2026/04/07
ヤンマーホールディングス

27年卒 オンライン面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】面接では、入社後にやりたいこと・企業を知ったきっかけ・研究内容について深く質問されました。特に、将来どのような分野に関わりたいのかや、研究で取り組んでいる内容については具体的に掘り下げて確認されました。 ...
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メーカー 精密機械

ヤンマーホールディングス

27年卒
総合職技術系
公開日:2026/04/07
ヤンマーホールディングス

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】市販のWebテスト対策本を1冊決め、例題を一周して出題形式に慣れておくことが重要です。特に、時間制限のある計算問題や文章読解は、形式に慣れるだけで正答率が上がります。
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メーカー 精密機械

ヤンマーホールディングス

27年卒
総合職技術系
公開日:2026/04/07
ヤンマーホールディングス

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究内容】◯◯における操作負荷低減を目的とした◯◯機構の研究に取り組んでいます。◯◯や◯◯は長時間使用されることが多く、◯◯が操作者の疲労や作業効率の低下につながるという課題があります。特に◯◯では軽量化やコストの制約が大きく、高価な◯◯をそのまま適用することが難しいため、◯◯によって◯◯を低減する手法が求められています...
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メーカー 精密機械

ヤンマーホールディングス

27年卒
総合職技術系
公開日:2026/04/07
ヤンマーホールディングス

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建設機械分野をテーマに、実際の開発業務をイメージした課題に取り組みました。内容は、与えられた使用条件や現場環境を前提に、機械の改良案を検討するというものでした。 具体的には、建設現場での使用状況や作業者の負担、安全性、耐久性など複数の観点を踏まえ、どのような改良が有効...
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メーカー 精密機械

堀場製作所(HORIBAグループ)

27年卒
技術系
公開日:2026/04/07
堀場製作所(HORIBAグループ)

内定

27年卒 夏期インターン / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】出社したら業務に取り組む 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】部署に学生が一人配属され、先輩社員の方とともに業務に取り組んだ。学生は全部で30人ほどおり、それぞれ行っている業務は異なった。自分は社員の方から業務を与えられたが、インターン用に準備されたものではなく、普段の業務の一部...
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メーカー 精密機械

堀場製作所(HORIBAグループ)

27年卒
技術系
公開日:2026/04/07
堀場製作所(HORIBAグループ)

内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自身が志望している他の企業の方が待遇が良かったため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】学部生も多い印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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メーカー 精密機械

堀場製作所(HORIBAグループ)

27年卒
技術系
公開日:2026/04/07
堀場製作所(HORIBAグループ)

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人・技術系社員4人(全員かなり上の役職) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室で若手人事と10分面談→10分待機→面接会場へ 【質問内容】各面接官から2問ずつくらい質問される 自己紹介と志望動機 研究の深堀 部活の練習きつかった? ESのチャレンジし...
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IT・通信 情報通信

リコージャパン

27年卒
営業 (法人営業)
公開日:2026/04/07
リコージャパン

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後面接 【質問内容】最終面接では、自己紹介、志望動機、学生時代に力を入れたこと、困難を乗り越えた経験、チームでの成果、入社後に取り組みたいことや成し遂げたいこと、働く上で活かせる強みについて質問されました。また、営業としてお客様...
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IT・通信 情報通信

リコージャパン

27年卒
営業 (法人営業)
公開日:2026/04/07
リコージャパン

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りや志望動機に加えて、営業職として働く覚悟があるかという点について質問されました。特に、継続して努力できるかや困難な状況への向き合い方など、自身の経験をもとにした具体的な行動につ...
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IT・通信 情報通信

リコージャパン

27年卒
営業 (法人営業)
公開日:2026/04/07
リコージャパン

27年卒 ai面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】AI面接では、自己紹介に加えて学生時代に力を入れたことや志望動機について質問されました。また、チームで協力して取り組んだ経験や困難を乗り越えた経験についても聞かれ、自身の強みや価値観がどのように営業職に活かせるかを...
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IT・通信 情報通信

リコージャパン

27年卒
営業 (法人営業)
公開日:2026/04/07
リコージャパン

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、各30分程度 【対策方法】spiの本を何周か繰り返し行えば大丈夫だと思う。難しくはない。
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IT・通信 情報通信

リコージャパン

27年卒
営業 (法人営業)
公開日:2026/04/07
リコージャパン

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】私は体育会◯◯部での活動に注力しました。「自ら考え、周囲を巻き込みチームの潜在能力を引き出す力」を培いました。大学の部活動では自分たちで練習や戦術を考える必要があり、私はチームの「声の質と量」で誰にも負けない存在を意識しました。◯◯として得点はできませんが、ポジティブな声や的確な指示でチームを支...
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メーカー 化学

日産化学

27年卒
事務系総合職
公開日:2026/04/07
日産化学

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様 【対策方法】赤や青の問題集を南州基樹、解法を暗記した。また、他社の選考を通じて、実戦形式になれた。
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メーカー 化学

日産化学

27年卒
事務系総合職
公開日:2026/04/07
日産化学

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【現時点で就職対象として希望する「業界」「仕事内容」とその理由を教えてください。※日産化学と全く異なる業界や仕事内容でもかまいません。」】メーカーや金融、インフラなど、幅広い業界を見ています。 【当社のインターンシップへの応募理由・期待することを教えてください。(400字以内)】私が貴社のインターンシップに応募した理由は、...
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メーカー 化学

日産化学

27年卒
事務系総合職
公開日:2026/04/07
日産化学

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】本インターンでは、SDGsを踏まえた社会課題に対し、企業の技術や外部との連携を組み合わせて解決策を提案するグループワークに取り組んだ。初日はチーム編成が中心であり、参加者同士でメンバーを決める形式が特徴的であった。2日目以降は課題設定から施策立案までを行い、最終日には成果発...
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金融 保険(生保・損保)

損害保険ジャパン

27年卒
職員(総合系[地域限定])
公開日:2026/04/07
損害保険ジャパン

内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】私が最終的に損保ジャパンへの入社を承諾した最大の決め手は、「事業ビジョンとの一致」と「社員の方々の泥臭くも温かい人柄」です。 大学で◯◯◯◯を学ぶ中で、事故後の補償にとどまらず「事前予防」に注力し、社会や企業の挑戦を根底から支えようとする同社の姿勢に強く惹かれました。また、ブロック限定職として...
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金融 保険(生保・損保)

損害保険ジャパン

27年卒
職員(総合系[地域限定])
公開日:2026/04/07
損害保険ジャパン

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一回で受付を済ませ、控室で待機。その後人事の方が呼びに来る。 【質問内容】自己紹介 金融志望動機 その中でなぜ損保ジャパンか 就活の軸 学生時代に力を入れたこと ゼミ 挫折経験 その経験から得た教訓を生かしたエピソ...
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金融 保険(生保・損保)

損害保険ジャパン

27年卒
職員(総合系[地域限定])
公開日:2026/04/07
損害保険ジャパン

内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】分からない 【対策方法】参考書を繰り返し解いた。しかし、冬インターンの評価がかなり大きかったため、冬インターンに注力することを勧めます。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI
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金融 保険(生保・損保)

損害保険ジャパン

27年卒
職員(総合系[地域限定])
公開日:2026/04/07
損害保険ジャパン

内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】私が大学時代に最も力を入れたのは、飲食店アルバイトでの新人教育システムの構築です。◯◯年間勤務する中で、新人スタッフの早期離職が課題でした。新人の不安を取り除き、新人の成長を応援したいという想いから取り組みました。私は教育担当として、新人一人ひとりと向き合う役割を自ら担いました。そして、新人にヒ...
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金融 保険(生保・損保)

損害保険ジャパン

27年卒
職員(総合系[地域限定])
公開日:2026/04/07
損害保険ジャパン

内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンシップに参加し一定の評価を得た後、人事の方から面談としてお電話で直接ご案内をいただきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに接続して開始。最初の5〜10分は軽いアイスブレイクで緊張をほぐしていただき、逆質問と、社員の方からのフィードバックの時間にあてられました。全体で約30分程度でし...
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金融 信金・労金・信組

信金中央金庫

27年卒
総合職
公開日:2026/04/07
信金中央金庫

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PRをしてください。 (全角300文字以内) 】私の強みは、データと対話の両面から課題を解決する力である。大学では学生団体の運営に携わり、新歓活動の参加率低下という課題に直面した。原因を把握するため過去の参加データを分析し、参加時期や内容によって定着率に差があることを明らかにした。また、新入生へのヒアリングを通じて...
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金融 信金・労金・信組

信金中央金庫

27年卒
総合職
公開日:2026/04/07
信金中央金庫

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに企業概要や本インターンの目的について説明があり、信用金庫を取り巻く環境や前提条件を整理した上でプログラムが開始された。その後、グループワークの進め方や着目すべき論点についてインプットを受け、チームごとに課題解決に取り組んだ。最終的には各班で提案内容をまとめて発表を行い...
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金融 保険(生保・損保)

あいおいニッセイ同和損害保険

27年卒
基幹社員
公開日:2026/04/07
あいおいニッセイ同和損害保険

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】司会の人事の方が軽く挨拶された後、すぐにグループ分けされ、選考開始。 【GDのテーマ・お題】課題解決型 【GDの手順】テーマの選定→役割分担→現状の課題分析→話し合い→対応策→プレゼン前準備→プレゼン→社員の方からの講評で終わった。 【雰囲気】普通 【注意した点・感想】最終選考なため、皆モ...
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金融 保険(生保・損保)

あいおいニッセイ同和損害保険

27年卒
基幹社員
公開日:2026/04/07
あいおいニッセイ同和損害保険

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【対策方法】参考書を活用するなどして対策を行うべきだと思う。       
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