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28年卒
28卒
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IT・通信
システム・ソリューション
メイテツコム
26年卒
システムエンジニア
内定
26年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【志望する理由について教えてください。 】貴社の開発、運用、利用の総合力で幅広い業種のデジタル活用をワンストップに支援している点に大きな魅力を感じ志望いたしました。私が仕事を通じて行いたい事は、誰もが利用できるIT社会の実現です。〇〇学部でまちづくりや組織経営に関するさまざまな課題を分析し解決法を学ぶ中で、ITリテラシーが...
2
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不動産・建設
建設
オリエンタルコンサルタンツ
27年卒
技術部門
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インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【ゼミテーマをご記入ください。】「居住誘導に向けた◯◯を促す◯◯アプローチ」に関する研究に取り組んでいます。具体的には以下の3つに関する分析を行い居住誘導に向けた知見を得たいと考えています。(1)世帯や居住地の属性に加え、◯◯といった属性を考慮し、まちなか居住に向けた◯◯を促すべきターゲット層を把握する。(2)都市機能と◯...
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不動産・建設
建設
オリエンタルコンサルタンツ
27年卒
技術部門
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27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に進行中のプロジェクトに関する企画立案 5人が2:2:1に分かれ、それぞれのチームに異なるテーマが与えられた。各自でテーマに取り組み、毎日社員の方からFBをいただきながら進行した。最終日に発表を行った。 【ワークの具体的な手順】ワークの進め方はチーム及び個人によって異...
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IT・通信
システム・ソリューション
トスコ
27年卒
IT系
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スマホアプリの新しいデザインを考える課題に取り組みました。実際にトスコの社員になった想定で、ユーザー目線を意識し、使いやすさや見た目の魅力を工夫することで、より快適に利用できるアプリ体験を提案しました。 【ワークの具体的な手順】課題を発見する→課題を解決する→フィードバック...
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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
27年卒
TOP GEARコース
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明後GD選考 【GDのテーマ・お題】抽象的なお題。口外できない。 【GDの手順】役割決め、時間配分、前提確認、定義づけ、意見発散、評価軸の作成、意見収束、発表準備、社員に発表、個別FB 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】お題の難易度の高さから、論理力の高さが評価されると感じた。そ...
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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
27年卒
TOP GEARコース
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DXを用いて業務効率化をお題にした新規事業立案系グループワーク。最初に社員のヒアリング調査の結果をエクセルで渡され、そこから業務効率化できそうな部分を探し出し、新規事業につなげる。最終日にプレゼンがあり、優勝チームが決まる。 【ワークの具体的な手順】アイスブレイク、ワーク本...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ(グループ募集)
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】シュミレーションゲームをチーム戦で取り組んだ。 人材業界で資金や人材がどのように動くのか、企業としてどのような目標を掲げどんなアクションを起こしているのかというのが自然とわかるようになるゲームだった。 【ワークの具体的な手順】昭和から現在までのパソナの人材会社としてどのよ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
プロフェッショナルバンク
26年卒
総合職
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26年卒
最終面接
/
本選考
立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会社について社内訪問、初めに人事部長と30分面接後、社長と30分面接 【質問内容】これまでの私自身が何をしてきてどう育って今に至るのかを質問されました。 志望動機 あなたが思う人材会社は企業を優先にするべきか、顧客を優先する...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
プロフェッショナルバンク
26年卒
総合職
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26年卒
二次面接
/
本選考
立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】志望動機の再確認(なぜ当社なのか) 人材業界の課題や今後の展望についてどう考えているか 営業についてどう思うか チームで働いた経験と自分が果たした役割 ストレスや困難な状況に直面した際の対処法 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
プロフェッショナルバンク
26年卒
総合職
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26年卒
一次面接
/
本選考
立正大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】メールからURLが送られ、入室 【質問内容】自己紹介・自己PR 志望動機(なぜ人材業界で、そのかなでもなぜ当社なのか) 学生時代に取り組んだこと 挫折の経験 弱み、周りからなんて呼ばれていたか、どう見られているか 将来ど...
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
内定
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】最初は不安もあったが、最終面接での社員の人柄の良さは好印象だったため承諾した。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
個人面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回いた採用課の男性 中途採用で入社した営業の課長?の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら来客用の自販機で飲み物を頂いた。他にも3人就活生がおり、待ち時間は4人の就活生と採用課の社員2人で和やかに話しながら待機していた。 【質問内容】自己PR 志望動機 キャ...
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
個人面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用課の男性ともう1人営業の方がいました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 【質問内容】自己PR 志望動機 ・私の就活の軸である人々の幸せに貢献できるかどうかに当てはまると思ったから。 競合他社との違い ・圧倒的なネームバリュー、大規模イベントの関...
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【経緯】選考を進める際に必要だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 時間は30分しかないため聞くことはまとめておいた方が良いと思います 【質問内容】会社の魅力 ・ネームバリュー 今までの中で1番大きな成果 ・商品陳列のコンテストで受賞した経験 会社の中の人柄や社風など ・人柄は支店にもよ...
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
筆記試験
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】参考書を用いて解く練習をしました。繰り返しで解く事で問題慣れしました。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ
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メーカー
食品・飲料
コカ・コーラ ボトラーズジャパン
26年卒
営業職
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【自己PR(自分のセールスポイントや、今後のキャリアに活かせると思う強み・経験などをお書きください)(300文字以上400文字以下)】私の強みは、縁の下の力持ちとしてチームを支える行動力です。大学3年時、リーグ戦のレギュラーメンバーから外れた際、悔しさはありましたが、それでも少しでもチームに貢献したいという思いから、ガット...
4
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メーカー
消費財
トーソー
26年卒
営業系
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマが提示され、空間の状況や要望に合わせて適した製品を3~4人のグループで話し合い、理由とともに提案しました。カタログやショールームに置かれている製品を見たり社員さんに製品について聞いたりしながら意見交換を行いました。 【ワークの具体的な手順】個人で考える→グループで意見...
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金融
保険(生保・損保)
日本生命保険相互会社
27年卒
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は日本生命の支社で既存の保険商品をどう提案するか、2日目はマーケット調査、自社分析、他社分析などを通じて、新しい保険商品を提案する。最後には3チームの前で発表、質疑応答をする時間が設けられている。 【ワークの具体的な手順】チームでのワークが数時間あり、適宜中間報告があ...
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金融
保険(生保・損保)
日本生命保険相互会社
27年卒
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンラインで入室する。 【GDのテーマ・お題】守秘義務あり。二項対立のどちらを推奨するか。 【GDの手順】全体ルームでお題が発表された後、各ルームに別れる。軽いアイスブレイクの後30分程度のGDがあり、2分ほどで発表、面接官からのフィードバックが行われる。 【雰囲気】コンサルなどに...
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金融
保険(生保・損保)
日本生命保険相互会社
27年卒
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】通過するボーダーは高いと考えていたため、事前に参考書を勉強した。
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金融
保険(生保・損保)
日本生命保険相互会社
27年卒
営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観なども示しながらご記入ください。】◯◯が主催するイベントにおいて、○○人以上が来場する企画を代表として成功に導くことに尽力した。運営にあたっては、企画や現場指...
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金融
銀行・証券
但馬銀行
26年卒
総合職(銀行業務全般)
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の重役2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後は受付に行きエレベーターで待合室へ、待合室で人事の若手の方と話して緊張をほぐして面接へ 【質問内容】自己紹介、志望動機、自己PR、就活の軸、学生時代に力を入れたこと、アルバイトの話、アルバイト先の業界で勤務した後は思わない...
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金融
銀行・証券
但馬銀行
26年卒
総合職(銀行業務全般)
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の重役と若手 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に接続して面接。 【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機、高校の部活動の話、エントリーシートの内容を深掘り、公式インスタグラムは見ているか?但馬銀行の支店を見たことはあるか?学校ではどんなことを学んでいるか?あなたが...
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金融
銀行・証券
但馬銀行
26年卒
総合職(銀行業務全般)
26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に接続し、自己紹介をしてからスタート、お題を出されて意見を発表し、最後にフィードバック。 【GDのテーマ・お題】但馬銀行の新たなサービスを考えてください。 【GDの手順】役割を決めてからは自由、最後に発表者が発表する。役割はリーダー、書記、ファシリテーター、タイムキーパー、サポート...
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金融
銀行・証券
但馬銀行
26年卒
総合職(銀行業務全般)
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学、非言語 【各科目の問題数と制限時間】たしか国語10分、数学10分、非言語20分くらいだった。 【対策方法】大学の授業でSPIや玉手箱の対策ができる授業があったので、その授業を活用して対策した。
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