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先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
702326件 のES・体験談
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豊通マテリアル

26年卒
総合職
豊通マテリアル

26年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】本検査が約40分 【対策方法】30分間ずっと足し算をする形式なので、ペンで数字を書くことに慣れておくべき。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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豊通マテリアル

26年卒
総合職
豊通マテリアル

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語理解(52問/25分)、計数理解(40問/35分、50問/9分)性格検査(約20分) 【対策方法】【玉手箱・C-CAB編】これが本当のWebテストだ! を繰り返し覚えた。 【参考にした書籍・WEBサイト】【玉手箱・C-CAB編】これが本当のWebテストだ!
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豊通マテリアル

26年卒
総合職
豊通マテリアル

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【豊通マテリアルのインターンシップへの参加を志望する理由を教えてください。(400字以内)】幅広い産業の基盤となる素材を取り扱い、グローバルに事業を展開されている貴社に強い関心を持っております。大学での経済学専攻を通して、社会を支える根幹の産業に貢献したいという思いが強くなりました。特に、説明会や貴社ウェブサイトを通して、...
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豊通マテリアル

26年卒
総合職
豊通マテリアル

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案ワークに取り組みました。与えられたテーマは「既存の素材を活用した新たなBtoCビジネスの提案」でした。チームで市場調査、顧客ニーズの分析、競合調査を行い、アイデアを出し合いました。提案資料の作成やプレゼンテーションもチームで協力して行いました。 【ワークの具体的...
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テクノスジャパン

26年卒
技術職
テクノスジャパン

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】一次面接、最終面接を通じて、社員の方々の誠実なお人柄や、企業の内と外の両面からお客様の課題解決を支える姿勢に、より一層の魅力を感じました。 自身の「仕組みで人や組織を支える」という軸とも強く重なり、入社後も成長しながら貢献できる環境だと確信したため、入社を決意いたしました。 【内定後の課題の有無】...
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テクノスジャパン

26年卒
技術職
テクノスジャパン

内定

26年卒 最終選考(役員面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsで最終面接が始まりました。面接官は複数名で、穏やかな雰囲気の中にも適度な緊張感がありました。所要時間はおおよそ30分程度で、冒頭の自己紹介から始まり、学生時代に力を入れたことの深掘り、業界・企業に対する志望理由、価値観、社...
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テクノスジャパン

26年卒
技術職
テクノスジャパン

内定

26年卒 一次面接(リーダー面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロジェクトリーダー(入社6年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに通され、一次が始まりました。面接官は1名で、とても穏やかな雰囲気でした。所要時間はおおよそ30分程度で、冒頭の自己紹介から始まり、学生時代に力を入れたことの深掘り、業界・企業に対する志望理由など質...
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IT・通信 情報通信

テクノスジャパン

26年卒
技術職
テクノスジャパン

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【IT に興味を持ったきっかけ】私は、西洋法思想史を専門とするゼミで、社会契約論や近代国家の成り立ちなど、制度や思想など“目に見えない仕組み”を学ぶ中で、社会がどのように支えられているのかに関心を持ってきました。そして、現代におけるその仕組みの多くが“IT によって成り立っている”ことを実感し、幅広い課題に応えられる点に強...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 情報通信

テクノスジャパン

26年卒
技術職
テクノスジャパン

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】そこまで多くありませんでした。 【対策方法】焦って変な回答しないよう日頃から普段のSPI対策集や、他の企業で何度か経験を積んだ。
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】イベントや選考を通して社員同士をリスペクトし合う風土を感じ、そのような環境に身を置くことで成長したいと感じたため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】文理合わせて150〜200名だと思うが、性格な倍率等はわからない 【内定者の採用大学・学歴...
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長(役員の方)と新卒採用責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事に控室に案内され、20分程度で事前アンケートを記載。 その後、面接会場に案内されて45分〜60分程度の面接。 面接終了後に案内していただいた若手人事の方と5〜10分程度の面談をして終了。 【...
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前半の人事の方(中途採用担当者) 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】・自己紹介 →気になった部分の深掘り ・一番頑張ったエピソード →深掘り ・苦手なこと ・短所 ・就活の軸 *具体的に話すことが重要 ・実際に受けている企業 *や...
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事と若い現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入って概要説明のあとブレイクアウトルームに移動し面接開始。 【質問内容】質問内容は一般的な一次面接と変わらない。 学生時代に力を入れたことやその深掘りなどのパーソナル面がほとんどであった。 志望動機系は全く...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】青い参考書などでSPIの対策をしておけば大丈夫であると感じる。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集
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メーカー 精密機械

富士フイルム

26年卒
事務系
富士フイルム

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【大学及び大学院時代で、一番力を入れて取り組んだことは何ですか?その取り組んだ内容について、どのような「想い」を持って取り組んだか、その想いの実現に向けてどのように行動したかや、取り組みの結果を踏まえて、お書きください】◯◯サークルでチームの一体感を高めたことだ。「全員が本気で喜べる勝利を」という想いを持ち、応援されるチー...
52人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 電機

SCREENホールディングス

26年卒
技術系
SCREENホールディングス

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容(400字以内)】◯◯は試料に◯◯のような強い光を照射し、得られた◯◯から試料の局所構造を調べる測定手法であり、広い分野で用いられています。特に、◯◯測定では膨大なデータが得られ、それら全てを人間の手で処理するのは困難であるため、結果は機械的・統計的に処理されます。私の研究は、◯◯測定を行ったとき、信頼性の低い◯...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】自分の性格について答える質問でした 30分ほどでときました 【対策方法】性格検査だったので特に対策はしていません。ただ、100円払ったら交番に届けるかみたいな質問があって、正直に届けないと答えたように本当の気持ちを答えた方が正解でした
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】面接を重ねるごとに、私の人柄を知ろうとしてくださる姿勢、そして社長のこれからの会社のビジョンを話してくださった。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】10人 【内定者の採用大学・学歴】県内大学が多めであると感じた。 【自分以外の内定者の属性(...
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 社長面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で人事の方と同じしながらまち、それから面談。 【質問内容】他の選考状況 自分の強み 基本的には面談であったので、私からの逆質問の時間がほとんどであった。その質問に対して社長と人事の方がしっかり答えてくれる。入社するにあ...
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方2人と、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機してから面接 【質問内容】今までどんなアルバイトをやったか その中でいちばん楽しいアルバイトは、なぜ? アルバイトで大変だったこと どう対応したか いまやりたいこと 学業で学んでいること、得意...
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のリーダーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら、性格適性検査を受けてから面接 【質問内容】志望動機 サークルについて アルバイトで大変だったこと どうして高校の部活に入ったか ボランティアで気をつけていること 就活をする上でのポイント3つ 他...
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】私が貴社を志望する理由は、お客様のニーズを理解し、より良い提案をすることで長期的な頼関係を築く営業職に魅力を感じているからです。また、私自身車が好多くの営業職がある中で車の営業を志望しています。貴社の説明会に何度か参加させていただき、貴社の鼓動デザインやオルガン式ペダルなど、コストがかかってもお客様を第一に考え...
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 対面説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】先輩社員の方々から様々な説明を受け、実際に物を売るというワークをした。また座談会。 【注意した点・感想】座談会では、1グループに1人の社員の方が着いてくださって、質問ができたので色々聞きたいことを準備しておくといいと感じた。人事以外の社員の方に話を聞ける機会はここだけだったので、もっと色々聞いておけばよかった。
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26年卒
営業職
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内定

26年卒 店舗見学 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】ウェブと同じく、営業方式の説明や、福利厚生の説明、マツダ車の試乗をさせてもらった。 【注意した点・感想】お客様と商談をする席で行った。人事の方が話しやすく、自分から質問もしやすい環境だった。私の希望した車に試乗させてくれて、私の車への愛が伝わったと感じた。 この時点で次の対面の説明会の予定日程を調整した。
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東海マツダ販売

26年卒
営業職
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内定

26年卒 web説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】東海マツダな営業方式やマツダ車の特徴についての説明を受けた。 【注意した点・感想】社員1学生2で何度か質問がとんできたので、ちゃんと話を聞いてメモを取るように注意した。今まだ知らなかったマツダ車の特徴を知ることができて、車好きとしては楽しく有意義な時間であったと感じた。       
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