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先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
インターン選考
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28年卒
28卒
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26卒
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTデータ・セキスイシステムズ
26年卒
システムエンジニア
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内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群であり、関西勤務が出来ること。 また、挑戦を後押ししてくれる文化であるため、働きやすいと感じた。 【内定後の課題の有無】無し。 【内定後の拘束】無し。 【内定後の研修など】なし。 【採用人数・倍率】採用人数20人弱。 【内定者の採用大学・学歴】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学...
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTデータ・セキスイシステムズ
26年卒
システムエンジニア
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内定
26年卒
役員最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役、現場責任者、人事、 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから5分前に入室。 【質問内容】・自己PRと自己紹介 ┗自己PRの内容の深堀 ・学生時代に力を入れたこと ┗きっかけ、価値観、想い、役割の深堀 ・高校時代の内容 ┗役割、きっかけ、の深堀、 ・学...
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTデータ・セキスイシステムズ
26年卒
システムエンジニア
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内定
26年卒
一次面接、個人
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場責任者、人事。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから5分前に入室。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ┗始めたきっかけ、価値観、役割、規模感の深堀。 ・自己PR ┗エピソード(過去、現在)の深堀。 ・学生時代に頑張った、科目 ┗興味を持ったきっかけ、...
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTデータ・セキスイシステムズ
26年卒
システムエンジニア
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内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)非言語:29問(15分) 【対策方法】対策本を3週ほどして対策をしていた。また、他の企業のテストを受けて肩慣らしをしていた。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
空港施設
26年卒
事務系総合職
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26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【Q. あなたがAFCを選んだ理由は何ですか(志望動機 400字以内)】価値ある施設とサービスの提供を通じて、航空の未来と魅力ある街づくりに貢献したいという想いがあるからです。私は大学○○年の頃、○○を約○○週間一人旅しました。○○出発前の羽田空港にて、利用者の方々が、フライト前の時間を快適に過ごしている姿を見た時、空と街...
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】給与がそこまで高くないことと、家賃補助の条件を満たしておらず新宿に通える距離で一人暮らしするのは難しそうだったため。 【採用人数・倍率】50人程度とおっしゃっていた 【内定者の採用大学・学歴】他の内定者と会う機会はなかったため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
四次選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスが2人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し受付の電話から電話をすると人事の方が来て三次選考のフィードバックと適性検査の結果をもらう。その後案内され会議室のようなところで面接を行い退室したあとはそのまま帰宅。 【質問内容】志望動機などはあまり聞かれず、学生時...
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
三次選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室し、全体ルームで説明と担当面接官の紹介。その後ブレイクアウトルームで面接を行い、最後にもう一度全体ルームで説明を受け解散。 【質問内容】ESに記載した学生時代に力を入れたこと3つの中から一つを選んで深掘り。しか...
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【特に力を入れた活動1】私が特に力を入れた活動は大学3年次ごろに、独学で◯◯を学んだことです。元々何の知識も持っておらず、周囲に指導を仰げる人もいませんでしたが、 まずは自力でスキルを習得することを目指しました。そこで、YouTubeや書籍、論文などを丹念に調査し、知識を積み上げ何度も試行を繰り返しました。自力では解決が難...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。時間になったら入室し、まずは全体ルームでの説明がありそこから4人ずつ程度に分かれ、一つのグループに社員の方が2人担当する。終わったあとは座談会へと移行し、それが終了したら解散。 【GDのテーマ・お題】『当社で活躍する社員に共通する特徴とは』 【GDの手順】グループに分かれたあと...
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特にハードルが高かった印象も他に比べて難易度や問題が異質だったということもない。
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IT・通信
システム・ソリューション
スミセイ情報システム
26年卒
総合職(システムエンジニア)
内定
26年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】40分程度の配信形式での説明会。 【注意した点・感想】視聴すると適性検査のステップに進むことができる。適性検査突破ごもう一度説明会動画を視聴させるため、この段階ではそこまで深くなく会社紹介のような内容だった。ホームページで手に入れられる以上の情報があったかは微妙なところ。
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JR東海(東海旅客鉄道)
27年卒
総合職(事務系統)
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】SPIと玉手箱を混ぜたような問題だった。計算などは少なく、図表の読み取りや推論などが中心であったと記憶している。 【各科目の問題数と制限時間】計数、言語各15分程度であったと思う。記憶が曖昧。 【対策方法】参考書を1周した。内容を知るために時間を測ったりはしていなかったため、計数の時間が足りず焦った。 【参考に...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JR東海(東海旅客鉄道)
27年卒
総合職(事務系統)
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みは、知的好奇心に基づき、地道に努力する姿勢である。大学一年次の夏には、難民問題への関心から、NPO法人を通じて○○国の○○大学でアジアの政治経済を学んだ。支援の実態を理解すべく、就学支援を行うNPO法人及び難民学校の見学、貧困地域での炊き出しなど、多岐にわたる課外活動に積極的に取り組んだ。支援を必要とす...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JR東海(東海旅客鉄道)
27年卒
総合職(事務系統)
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リニアに関する講義を受けたのち、アイスブレイク代わりに少人数座談会があった。各グループ10人以下で、2-3人の社員の方に自由に質問ができる。その後グループワークをし(4時間程度)、発表・講評の時間があった。テーマはメガリージョンの価値最大化のための経営戦略。 【ワークの具体...
1
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
26年卒
サプライチェーン
26年卒
最終面接
/
本選考
東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事面接(1dayジョブと同じ人事の社員) 役員面接(SCM統括、人事部長) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始 【質問内容】内容に関しては守秘義務があり、言えないが基本的な志望理由やSCMで実現したいことを聞かれた。また、面接は全て英語で答えるように言わ...
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
26年卒
サプライチェーン
26年卒
1day ジョブ
/
本選考
東京理科大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GD→課題面接→人事面接→SCM職員との面接→座談会(1on1) 内容は口外しないように言われたため、詳しくは話せないが、チームでの立ち回りと個人としての立ち回りの両方が見られていると感じた。人事面接では逆に企業をアピールし...
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
26年卒
サプライチェーン
26年卒
録画面接
/
本選考
東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】制限時間内に出された質問に対して回答する 【質問内容】正直、次々と問題を出されたため一問一問覚えていない。制限時間内(数分)に設問に対して考え、その後、録画が自動的に始まる。また、回答する時も制限時間内に終わらせる必要がある。質...
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
26年卒
サプライチェーン
26年卒
WEBテスト
/
本選考
東京理科大学 | 理系
【試験科目】IQテスト 【各科目の問題数と制限時間】30問ぐらい 【対策方法】難しい問題でもないので、特に対策する必要はないと思います。外資系に良くあるタイプの学力関係ないテストです。
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メーカー
消費財
ユニリーバ・ジャパン
26年卒
サプライチェーン
26年卒
エントリーシート
/
本選考
東京理科大学 | 理系
【なぜ応募された部署を希望されたのですか?5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。(400文字以内)】サプライチェーン職を希望するのは商品を通じて人々の幸せと環境の持続性を両立する未来を実現したいと考えたからだ。日用品店でのアルバイトを通じて、多くの消費者が環境よりも利便性を重視している現実を目の当たりにした。この...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
近鉄グループホールディングス
26年卒
総合職事務系
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたが当社を志望した理由と、近鉄グループで挑戦してみたいこと】豊富な観光資源を活かしたまちづくりを通じて、◯◯関西を盛り上げたいと考え、貴社を志望する。私は◯◯年間スポーツを続ける中で、下級生と上級生を繋げる橋渡し役や幹部のサポート役を担い、チームを陰から支えることにやりがいを感じた経験から、人々の生活を根底から支えた...
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金融
その他金融
アコム
26年卒
総合職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に1番力を入れたこと】飲食店のアルバイトで新人の定着率向上を目指したことだ。私は責任者として、新人教育に差があり、定着率が低いという課題を認識していた。この現状を変えたいと思い、2つの状況改善に取り組んだ。1つ目は教育係を決めたことだ。教え方が人によって違うことに問題を感じたので、◯◯人の教育係を決めて教育方法を...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
26年卒
業務職
26年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社20年目くらいの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルで受付をし、ラウンジで開始まで待つ。開始の際は会議室まで案内された。 【質問内容】・ESに基づいた学生時代に力を入れたことの深掘り ・リーダーシップの経験はあるか。 ・その他自身のアピールポイントはある...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
26年卒
業務職
26年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒入社10年目ほどの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のリンクから接続 【質問内容】前半はケース面接のような内容の質問が複数され、後半はESの内容から学生時代に力を入れたことの深掘りをされた。 ・中学校の部活動の制度の廃止に賛成か反対か。(1分ほど...
2
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
26年卒
業務職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターで行うSPIのテストと同様。 【対策方法】対策本でしっかりと演習をし臨んだ。また、性格を測る項目も重要だと感じたため、しっかりと考えた上でチェックした。
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2025/10/24
ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
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