27年卒 技術系
技術系
No.524640 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 7月下旬～8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 倉敷地区 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 学生1人につき、1人 |
| 参加学生数 | 50人程度 |
| 参加学生の属性 | 地方国公立 |
| 交通費補助の有無 | 規定額 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
参加者一人ひとりに異なるテーマが与えられ、そのテーマについて調査・分析を行い、4日間かけてレポートを作成しました。また、業務理解を深めるため、工場見学にも参加し、製造現場の設備や工程について学びました。
ワークの具体的な手順
まず担当者の方からテーマに関する基本的な説明を受け、その後、分析に必要なデータが共有されました。与えられたデータをもとに現状を把握し、課題の原因や改善策について考察を行い、最終的にレポートとしてまとめました。
インターンの感想・注意した点
分からないことや興味を持ったことについて積極的に質問することを心がけました。また、質問する際には単に答えを求めるのではなく、自分なりの考えや意見を持った上で質問することで、より深い理解につなげるよう意識しました。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はありましたが、選考への影響は全くありません。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者は4人程度のグループに分かれて工場見学などを行いましたが、それぞれ異なるテーマに取り組むため、実習中に参加者同士で交流する機会は多くありませんでした。一方で、社員の方が参加者一人ひとりに担当としてついてくださるため、業務内容に関する質問や相談を通じて、担当社員の方とは密にコミュニケーショ...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン参加前は、業務量が多く忙しい職場であり、社員同士の競争意識も比較的強いのではないかというイメージを持っていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン参加後は、社員の方々がメリハリをつけて働いており、ワークライフバランスがしっかりと確保されている印象を受けました。また、社員同士が競い合うというよりは、お互いに協力しながら業務を進める風土が根付いていると感じました。
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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