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20年卒 総合職(担当職)※総合職へ統合のES・体験談一覧
総合職(担当職)※総合職へ統合

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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【過去に参加したインターン・アルバイト・職務経験の職務内容(※特に力を入れた活動)】学生模試の採点及びその進捗管理。 【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。(30字以内)】自分にできなかったことに取り組み、試行錯誤することで、自身の可能性を広げること。 【上記を裏付ける実体験を説明して下さい。(200字以内...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。(30文字以内)】既存のルールや常識にとらわれず、困難を打ち破ること。 【上記を裏付ける実体験を説明してください(200文字以内)】◯◯年の歴史のある◯◯サークルにて、学祭のステージに我々の新ジャンルを組み込ませることに成功した。私の取り組むジャンルは、時間の制約や保守...
35人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】大きな目標を達成するために、やるべきことをやり続けること 【上記を裏付ける実体験を説明してください。】私は高校で○○部に所属していた。未経験な状態で入部したこともあり、最初は周囲の経験者達との技術力の差に苦しんだ。しかし、経験者達に追いつくために、日々の練習で気づいた...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。(30文字以内)】新たな領域へ一歩を踏み出すこと。 【上記を裏付ける実体験を説明してください。(200文字以内)】サークル模擬店での集客活動です。過去に全くの経験の無い活動でした。模擬店では、競合が多く、また仲間の意識が低いなどで、うまく売上を挙げられませんでした。そこ...
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20年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目くらいの人事の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接が終わった後、また待機部屋に戻ってくる。その後二次面接に呼ばれるので別室に行き面接を受けて、その日の選考は終了となる。 【質問内容】面接官が「飛行機の中でできる新規事業」「お祭りの屋台でやる新規事業」など事業...
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20年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目くらいの人事の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】学生の待機室に通され、自分の時間が来ると呼ばれる。別室で面接は行われる。 【質問内容】ESをもとに深掘りをしていく質問のほか、大学で勉強している内容についても軽く聞かれた。どの質問もそれほど難しいものではなく、基本的...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ10問15分ほど 【対策方法】初めての受験で不安だったので軽く対策本を読んだ
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】誰かの人生を変えるために覚悟をもって努力することです。 【上記を裏付ける実体験を説明してください。】私は二年間高校生の家庭教師をしていました。その生徒は不登校であったため、自分が彼にとっての高校にあたる役割を果たさなければいけないと考え、勉強だけでなく彼の人間としての...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に配属希望を出しており、それに基づいて各部署に配属される。6人1チームで、部署を取り巻く現状などについて考えながらその部署が取り組む新規事業についての提案を行う。中間発表の後最終日に全体の前で発表を行う。 【ワークの具体的な手順】各部署によって微妙にお題が違うので、それ...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性で10年ほどの年次の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接をした後に一度控え室で待機、その後呼ばれます。 【質問内容】オーソドックスにESの深掘り、自分のした挑戦で困難だったこと、どう困難を乗り越えたのかなど。特徴的だったのは、チームで仕事をする際に、自分はリーダ...
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20年卒 ケース面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代ぐらいの女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付を済ますと控え室に案内されます。そこで時間が来るとケース面接の部屋に招待されます。終了後は再び控え室に戻る。 【質問内容】ケース面接のお題は、「JALの機体の中で新しいビジネスを考えるとしたら、どんなも...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】対策本
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】今まで把握していなかった自分の新たな可能性を見つけ出すこと 【上記を裏付ける実体験を説明してください。】私は所属する◯◯部において厳しい言動でチームを牽引しました。チームが強くなるという目的を果たすために自分に求められている役割を考えた結果、嫌われ役に徹してチームを引...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】予めいくつか希望の部門を提出。インターン当日に割り振られた部門が全員の前で発表されます。エネルギー部門は、「世界的に脱炭素化の動きが加速する中、エネルギー本部が取り組むべき新規ビジネスを立案して下さい」というものでした。3日目の最後に発表。プレゼン時間は約10分です。また、...
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【印象に残っているインターンシップを教えてください。(200文字以内)】ソフトバンクの法人営業部門のインターンに参加しました。3日間ソフトバンクの商材について研修を受け、残りの期間は、社員の方と一緒に法人のお客様へソリューション営業を行いました。社員の方の営業をサポートするだけでなく、実際に法人のお客様に対しての提案活動も...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】それぞれの分野ごとに新規事業立案のグループワーク。チーム編成は事前に第三希望まで希望を理由とともに提出しそれに基づいて決められた。2日目に中間発表、最終日に最終発表のプレゼンがあり、上位は賞状をもらう。 【ワークの具体的な手順】ワークの方法は基本的に自由。 【インターンの感...
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20年卒 ケース面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ日に、違う社員・場所で行った。 【質問内容】スマホを使って新しいビジネスを考えよ。 日本をアピールするための施策は? など、新しいアイデアを問うようなケース面接だった。学生時代に力を入れたことなどはなく部屋に入ってい...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】合同待合室に連れて行かれ一人一人呼ばれて面接室へいく。 【質問内容】最初は自己紹介から始まり、オーソドックスな学生時代に力を入れたことだった。学生1対中堅の人事社員1人で、時間は30分ほど。特に変わったことも聞かれず、淡々と深堀...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】数学・言語 【対策方法】対策本を使う
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】闇雲でなく根拠を持って自分の成長のため新たな努力を始めること 【上記を裏付ける実体験を説明してください。】◯◯大学への交換留学者に選ばれたことです。学内選考はGPAとTOEFLのスコアで決まります。私は普通の国内高校出身で海外経験が皆無でした。希望大学は人気も高く、帰...
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20年卒 二次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次が高めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接が終わり、待合室に戻り順次二次面接に案内される。 【質問内容】「鉄道会社の売り上げをアップさせるためにどのようなことができるか」についてのケース面接。3分間で考え発表する。その発表内容に準じて面接官が聞きたいこと...
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20年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされ、一次面接と二次面接を同時に行う。 【質問内容】まずは1分間で自己紹介をし、学生時代に力を入れたことの深堀りをされるオーソドックスな形の面接。ただし、学生時代に力を入れたことの深堀に関してかなり鋭い質問をされるため準備不...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のWEBテストと同様 【対策方法】特になし
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。】周囲と協力し、成長していくこと。 【上記を裏付ける実体験を説明してください。】私は学生生活での経験で、チームで何かを成し遂げることの意義や達成感を味わいました。その経験から、人と人をつないで巻き込んでいく、そういった仕事に非常に興味を持ったからです。 【あなたがインタ...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属された部署によって課題が異なるが、自分の志望した本部では、新規事業立案を行った。最終日に発表があるため、グループで2日間をフルに使って議論をするような形のインターンシップであった。なお評価基準は事前に説明されていた。 【ワークの具体的な手順】グループワーク 【インターン...
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ワンキャリアでは、三井物産の2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。三井物産の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、商社業界の分析や三井物産の企業研究をする際に役立ちます。
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