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21年卒 総合職(担当職)
総合職(担当職)
No.170060 本選考 / 一次面接の体験談

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選考ステップ 合格の秘訣 志望動機 ES・体験談
21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
2020年6月1日
一次面接
2020年6月1日
面接会場 オンライン
面接時間 30分
面接官の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

40代くらいの社員2名

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで実施

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質問内容

・自己紹介
・学生時代困難に立ち向かった経験
・困難をどのように乗り越えたか
・大学院で仮説思考を心がけたとは具体的にどういうことか
・大学院の活動で起こった対立をどのように乗り越えたか
・ケース面接:現在の大学生の学習時間を3倍にするにはどうすればよいか(3分で考え、1分で発表、1...

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

困難の乗り越え方や組織での対立の乗り越え方といったオーソドックスな質問にきちんと答えられるようにした。ケース面接は最初のアウトプットは短時間で求められるが、いきなりいいアウトプットを出そうとはせずに面接官との議論を通じてよりよいものを作っていくことを意識した。

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参考にした書籍・WEBサイト

onecareer、外資就活ドットコム

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この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2020年3月17日
WEBテスト
2020年6月1日
一次面接
2021年6月2日
二次面接
2020年6月3日
三次面接
2020年6月上旬
1day job
内定
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI試験です 【対策方法】市販の対策書 【参考にした書籍・WEBサイト】市販の対策書
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】使いまわしたので不明です 【各科目の問題数と制限時間】使いまわしたので不明です 【対策方法】本選考開始までに何度も受けて納得できる点数を確保することです
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】とても暖かく、自由で働きやすい会社であると思った。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】120人程度だと思うがわからない 【自分以外の内定者の所属大学】東大、京大、早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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内定
21年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、計数、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語15分・計数15分・英語10分 パーソナリティ試験は、各自事前にWeb上で受験する 【対策方法】問題数が多く、瞬発的に答えることが大切 とにかく練習問題でスピード感を身に着けるべき
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】商社の中で一番自分にカラーが合っていると思った 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】120名程度? 【自分以外の内定者の所属大学】国立大、早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】理系...
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】将来性や事業内容に惹かれて入社を決めました。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】英語が任意で研修があると言われた。 【内定者の数】約100人 【自分以外の内定者の所属大学】東京一工、早慶が9割以上 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、...
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代程度 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンラインにて接続 【質問内容】最初の15分程度で自分史の深掘りが行われた。 後半でケース面接があった。例年グループディスカッションを行っているものの、コロナのための代替手段であると考えられる。お題は人によって異なる。また...
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】内定辞退したので分かりません。 【内定後の拘束】内定辞退したので分かりません。 【内定後の研修など】内定辞退したので分かりません。 【内定者の数】内定辞退したので分かりません。 【自分以外の内定者の所属大学】内定辞退したので分かりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インター...
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内定
21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次がこれまでで最も高かった 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後各個室に分かれて面接 【質問内容】自己紹介 自分史の中から気になった部分の深掘り コロナウイルスについてとその深掘り 物産の社長ならどうすべき どんなリーダーになりたいか がくちか...
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代と40代の男性(鉄鉱石の方でした) 【会場到着から選考終了までの流れ】URLにアクセスし、面接官が入室したら面接開始  【質問内容】自己紹介 学生時代力を入れたことを3分でまとめて1分くらいで話して 学生時代に力を入れたことの深堀り(15分以上) ケース問題、お題...
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ONE CAREERでは、三井物産の2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三井物産の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三井物産の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは商社業界の分析や三井物産の企業研究にも役立ちます。
  • 23年卒
    • 総合職(担当職)
    • 総合職(業務職)
  • 22年卒
    • 総合職(担当職)
    • 総合職(業務職)
  • 21年卒
    • 総合職(担当職)
    • 総合職(業務職)
  • 20年卒
    • 総合職(担当職)
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  • 19年卒
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