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No.468220 本選考 / WEBテストの体験談

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26年卒
WEBテスト
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
2月中旬
WEBテスト
2月中旬
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 企業オリジナル
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

試験科目

言語・非言語

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対策方法

特にこの企業のテスト対策というよりは、他の企業のwebテストと同様の対策で問題はないと思う。

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一次面接
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4月中旬
最終面接
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語　【対策方法】一般的な内容だったため、他の企業のテストを先に触れておくと良いと思う
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役社長、代表取締役専務　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同じく、オフィスに到着後、受付の方に声をかけて、会場まで移動した。選考開始まで別室で待機し、時間になったら呼ばれる。面接終了後はそのまま帰宅した。　【質問内容】■質問 ・学生時代に頑張ったことは？ ...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1名、部長の方3名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方に控室に案内してもらい、その後時間が来たら面接会場へと案内される。　【質問内容】質問 一次面接で聞かれたような質問に加え、同業他社メディアとの比較となぜその中でダイヤモンド社なのかという点に...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【出版業界含め、上記の業界・職種を選んだ基準とその理由を記載してください。】私は、社会に価値を生み出すコンテンツの制作に携わりたいという強い思いから、上記の業界・職種を志望しています。これまで○○な経験と、○○な経験を通じ、コンテンツを作り、発信していく仕事に従事したいと考えるようになりました。また、その際には「社会に価値...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語併せて一時間程度　【対策方法】ダイヤモンド社オリジナルのもののため、そのテストの情報を可能な限り収集して解いておく。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であり、提供しているコンテンツの社会的価値が高いと考えたため。自分の能力、特に課題解決力やクリエイティビティを活かせるかどうかという点を重視して就活を進めていた。ダイヤモンド社のメディアビジネス職はそういった能力が活かせる仕事で、かつ提供しているコンテンツが信頼性や独自性、専門性といっ...
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内定

26年卒 個人説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】スカウトサイトからスカウトをいただき、個人説明会を実施していただいた　【注意した点・感想】まず出版社全体の説明をしていただき、全体像がつかめたうえで、ダイヤモンド社の特色や他社との違いを説明していただいたので、よく理解しながら話を聞くことができた。比較的堅くはない雰囲気で進行した記憶がある。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分の関わる部署だけでなく、いろんな方がいた。若い方からベテランの方まで年代は幅広かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開始時間まで待機。面接終了後、自分から退出。　【質問内容】■質問 ・学生時代に頑張ったことは？ ・学業以外に頑張ったことは？ ・なぜ御...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分の部署と関係がある方が多く、ベテランの年代の方がほとんどだったように思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、受付の方に声をかけて、会場まで移動した。選考開始まで別室で待機し、時間になったら呼ばれる。面接終了後はそのまま帰宅した。　【質問内容】■質問 ・...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1名、役員の方1名、社長　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様だが、控室と面接会場は異なった場所だった。面接が終了したのちに健康診断や結果発表に関することを伝えていただいた。　【質問内容】質問 一次面接と同様の質問に加え、幼少期に関すること、そしてメディア...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ダイヤモンド社の2026年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、ダイヤモンド社のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。ダイヤモンド社のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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