茨城県の企業一覧

茨城県の会社・企業一覧です。企業の概要だけでなく、説明会、インターン・本選考の情報など、各社の新卒採用の募集状況がわかります。また、ES・GD・面接・インターン・OB訪問・リクルーターの就活体験談など、先輩就活生の体験談を企業ごとに掲載しています。

企業一覧

茨城県の企業のES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 物流総合職

日立建機ロジテック

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

弊社の事業や職種の中で特に関心のある分野を教えてください。（50）: 戦略企画に興味がある。

物流を扱う他の企業と比べて、あなたが感じる【日立建機ロジテックの特長・特色】を教えてください。（50）: デジタルを活用し、◯◯や◯◯で業務を効率的に行い、物流を総合的に支えている点

あなたが最も他人に感謝された経験を教えてください。（50）: ◯◯年間◯◯の小中学生の◯◯として、技術面だけでなく生活面やメンタル面までサポートしたこと。

27年卒 | 技術系（総合職）

日立産業制御ソリューションズ

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

これまでチームで取り組んだ経験: 私は、大学1年生から続けているスーパーでのアルバイトにおいて、チームで連携しながら売場改善に取り組んだ経験があります。私が勤務していた店舗では、夕方の混雑時にレジ待ちが長くなり、お客様対応が追いつかないことが課題となっていました。特に新人スタッフが増えた時期には、作業の優先順位が分からず、バックヤードと売場間の連携不足も発生していました。そこで私は、自分一人で作業を進めるのではなく、周囲と積極的に情報共有を行うことを意識しました。具体的には、混雑する時間帯を事前に共有し、レジ応援のタイミングや商品の補充優先度をスタッフ同士で確認できるよう声掛けを行いました。また、新人スタッフに対しては、自分から業務手順を説明し、困っている際にはすぐ相談できる雰囲気づくりを意識しました。その結果、店舗全体で連携を取りながら業務を進められるようになり、混雑時でも以前よりスムーズな対応が可能となりました。この経験を通じて、チームで成果を出すためには、自分の役割を果たすだけでなく、周囲とのコミュニケーションを通じて全体最適を意識することが重要であると学びました

志望動機: 私が貴社を志望する理由は、社会インフラや産業分野を支えるシステムを通じて、人々の当たり前の生活を支える仕事に携わりたいと考えたためです。私は大学でスポーツや健康について学ぶ中で、人々の生活を支える仕組みの重要性を実感してきました。また、アルバイト経験では、周囲と協力しながらお客様の生活を支えることにやりがいを感じてきました。こうした経験から、将来はチームで協力しながら社会に貢献できる仕事に就きたいと考えるようになりました。その中でも貴社は、官公庁や通信、産業システムなど幅広い社会インフラ分野に携わり、高い技術力によって社会を支えている点に魅力を感じています。また、上流工程から運用保守まで幅広く関われる環境があり、若手のうちから成長できる点にも魅力を感じました。入社後は、周囲と信頼関係を築きながら知識と技術を身につけ、社会を支えるシステム開発に貢献できるSEへ成長していきたいと考えています。

学業で取組んだ内容、卒業論文や修士論文の内容: 私は大学でスポーツや健康について学び、特にスポーツ教育をテーマとしたゼミ活動に取り組んでいます。ゼミでは、小学生にユニバーサルスポーツを体験してもらう活動を行い、ルール理解が難しいという課題に対して、イラストや実演を用いて説明方法を工夫しました。また卒業論文では、ソフトテニスにおける中学校から高校への移行期の競技人口減少をテーマに、部員数データや母校でのアンケートをもとに要因を分析する予定です。

27年卒 | 事務職

日本原子力研究開発機構（JAEA）

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

ご自身の長所と短所を教えてください。: 私の長所は、相手の立場に寄り添いながら信頼関係を築き、周囲を巻き込みながら行動できる点である。現在、国際NGOのインターンとして、紛争下の教育を守るためのアドボカシー活動に携わっている。活動では、立場や考え方の異なる人々と協力する必要があるため、色々な人と関わるなかで様々な意見を耳にすることもある。そのなかで、まず相手の意見を丁寧に聞き、共通点を見つけながら対話を重ねることを意識してきた。その結果、ユース向けイベントや政策提言活動において、周囲と協力しながら企画を形にすることができた。一方、短所は、一つの課題に集中し過ぎて視野が狭くなってしまう点である。納得いくまで取り組みたい気持ちが強く、細部に時間をかけ過ぎることがある。そのため現在は、優先順位を整理して取り組むことや、周囲に相談しながら客観的な視点を取り入れることを意識している。こうした改善を重ねることで、粘り強さを活かしながらも、全体を見渡して行動できるよう努めている。

学業・クラブ活動・その他活動の体験から得たものについて記載してください。: 大学では国際協力や教育について学び、特に紛争下における教育支援に関心を持ってきた。その中で、教育を受ける権利は平時だけでなく紛争下でも守られるべきであり、社会課題を「遠い国の問題」として終わらせないことの重要性を学んだ。また、国際NGOのインターンでは、紛争下の教育や緊急人道支援への理解促進に向けた啓発活動に携わった。当初は学生世代の認知度が低いという課題があったため、私は紛争当事国と日本のユース双方の声を届ける動画制作や、参加型イベントの企画を提案した。活動の中では、紛争当事国のユースが届けられる声の重要性を実感していたので、ユース世代が関わるイベントを実施することが必要であると考えていた。相手に伝わる表現を考えながら、多様な立場の意見を調整する経験を通じて、社会課題を発信する際には、一方的に情報を伝えるのではなく、相手が自分事として考えられる工夫が重要だと学んだ。これらの経験から、複雑な課題に対しても、多様な立場を尊重しながら対話を重ね、周囲と協力して粘り強く取り組む姿勢を身につけることができた。

400字以内で原子力機構を志望する理由を記入してください。: 私が日本原子力研究開発機構を志望する理由は、エネルギーや安全保障、環境問題など、社会基盤に関わる研究開発を通じて社会に貢献したいと考えているためである。大学で国際協力を学ぶ中で、社会課題の解決には長期的かつ専門的な取り組みが必要であることを実感した。特にエネルギー分野は、人々の生活や産業、国家間の関係にも大きく影響を与える重要な領域であり、持続可能な社会を支える基盤だと考えている。貴機構は、原子力の安全研究のみならず、廃炉、放射性廃棄物処理、核融合など幅広い研究を担い、日本の科学技術を支えている点に魅力を感じている。また、研究成果を社会実装へつなげる役割も担っており、研究者だけでなく多様な職種が連携して課題解決に取り組んでいる。私もその一員として、研究開発を支える立場から社会に貢献したい。

27年卒 | 営業・事務系（総合職）

日立産業制御ソリューションズ

エントリーシート（ES）本選考

非公開・文系

志望理由: 私が貴社を志望した理由は、「OT×デジタル」によって社会インフラと産業の現場を一体で支えられる点に魅力を感じたためです。労働法の学びを通じて、働く環境を根本から支える仕事に携わりたいと考えるようになりました。現場の制御技術を基盤にデジタルを融合し、実運用に根差した価値提供ができるのは貴社ならではであり、私の目標は貴社でこそ実現できると考え志望いたしました。

職種を選択した理由を、できるだけ具体的に教えてください。: 人事・総務職を志望した理由は、社員一人ひとりが安心して働き、能力を発揮できる環境づくりを通じて事業成長に貢献したいと考えたためです。貴社は社会インフラや産業の現場を支える企業であり、そこで働く人材の力が価値創出の根幹であると考えています。採用・配置・労務・教育まで一貫して関われる点は貴社ならではであり、人と組織の両面から価値を生み出す役割に挑戦したいと考え志望しました。

自己PR: 強みは、困難な状況でも諦めず取り組み続ける粘り強さです。高校を病気で◯◯後、将来に悔いを残したくないという思いから、塾に通わず独学で◯◯と◯◯に挑戦しました。目標を細分化し学習計画を立て、50分学習・10分休憩を徹底することで集中力を維持しました。当初は模試で◯◯割未満でしたが、改善を重ねた結果、◯◯割以上を安定して獲得し合格しました。この経験から、課題を見つけ改善し続ける力を培いました。

27年卒 | 事務系総合職

国立研究開発法人産業技術総合研究所

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・非公開

学生時代に力を入れたことについて教えてください。（その活動に力を入れようと思ったきっかけと理由、活動の中での目標、取り組みの中での困難とそのために自身が取り組んだことについて教えてください。）: 私は◯◯大主催初の◯◯コンテストでリーダーを務め、◯◯チーム中◯◯位となった。大学◯◯年生の秋、大学生活の集大成として、あえて未知の分野に挑戦し、自分の可能性を広げたいと考え、応募を決めた。私は常に物事に本気で向き合い、結果につなげる姿勢を大切にしている。その思いをチームで共有し、全員で優勝することを目標とした。私はリーダーに立候補し、本番に向けて約◯◯ヶ月間、チームのマネジメントと合意形成に注力した。チームの役割分担やスケジュール管理をし、積極的に打ち合わせの機会を設けた。この取り組みで最も困難だったことはアイデアについて意見が対立したことだ。その際、リーダーとして一人ひとりの考えを整理し、全員が納得して本番に臨める形にまとめ、結論を導いた。目標には届かなかったが、仲間と共に挑戦を楽しみ、全力で取り組んだ。この経験を通じて、今後も新しいことに挑戦し続けたいと強く感じている。

あなたのキャラクターを構成する要素は何ですか？合計が100%となるように回答してください。例）マイペース40%　思考30%　他人とのかかわり20%　帳尻合わせ10％；クリエイティブ50%　パッション40%　協調性10%: 合理性30% パッション25% 協調性 20% 思考15%　マイペース 10%

上記の設問で回答した構成要素のうち一つを選び、それを体現する具体的なエピソードをご記載ください。（％の高いエピソードでなくても構いません。）: 目標に情熱を持って取り組み、合理的に工夫することで、卒業研究の発表と◯◯の受験指導を同時に両立し、どちらも最後までやり抜いた経験がある。大学◯◯年次、卒業研究の発表と担当していた高校生の受験時期が重なった。私は常に物事最後までやり抜くことを大切にしており、どちらも妥協せず満足のいく成果を目標に掲げた。大学と◯◯先の移動には片道2時間かかり、連日大学で実験を行う必要があったため、教える時間は限られていた。そこで効率を最優先し、約◯◯か月間は大学からオンライン授業を実施し、メッセージツールでの質問対応もこまめに行った。限られた時間を最大限に活用し、スケジュールを綿密に管理したことで、研究は計画どおりに終え、教え子も無事志望校に合格した。このように、目標に情熱を持って取り組み、合理的に工夫し効率化を図ることで、困難な課題も成し遂げられ遂げられた。今後もこの姿勢を大切にし、最後までやり遂げたいと考えている。

27年卒 | 事務職

日本原子力研究開発機構（JAEA）

エントリーシート（ES）本選考

非公開・理系

ご自身の長所と短所を教えてください: 私の長所は、立場や考え方の異なる人々を結びつけ、組織全体の力を高められる点である。私の所属していた◯◯部では、トップチームの主力選手が首脳陣としてメンバー選考などを担っていた。しかし、首脳陣はトップチームの活動に集中していたため、下位カテゴリーの選手を評価する機会が少なかった。また、下位カテゴリーの選手も首脳陣に意見を伝えにくい雰囲気があり、チーム内に見えない壁が生じていた。私は両方のカテゴリーを行き来していたため、両者の考えを理解することができる立場にあった。そこで、出場機会の少ない選手の意見を整理して首脳陣に伝えるとともに、首脳陣の意図や判断基準を他の選手へ共有するように努めた。また、日常的に対話の機会を増やすことを意識し、相互理解の促進に取り組んだ。その結果、チーム内のコミュニケーションが改善し、起用される選手の幅が広がり、チーム力の向上につなげることができた。一方で短所は、物事を慎重に考えるあまり、自分の意見を発するタイミングが遅れてしまうことがある点である。現在は、議論の早い段階で自分の考えを共有することを意識し、対話を通じてより良い結論を協働して導く姿勢を心がけている。

学業・クラブ活動・その他活動の体験から得たものについて記載してください: 私が活動を通じて得たものは、組織の課題を主体的に捉え、改善していくことで組織を円滑に運営することができるという学びである。私は、競技として◯◯をするだけでなく、外部の大人や他大学の学生と関わりながら大会運営に携わることで、より広い視野で◯◯に関わりたいと考え、◯◯の大学◯◯リーグの運営を担う組織に所属した。私の担当は各大学の選手登録情報の取りまとめであったが、役職を引き継いだ当初は、登録情報の共有や確認の体制が十分に整備されておらず、登録不備が複数発生していた。そこで、選手が安心して試合に出場できる環境を整えることを目標に、同期や他大学の顧問と協議を重ねたうえで、登録情報提出用のメールアドレスを新設し、情報のやり取りの一元化を実施した。また、提出物の書式の統一や説明会での丁寧な説明など、ミスを減らすための仕組みづくりにも取り組んだ。その結果、選手登録に関する不備は大きく減少し、登録ミスによって選手が不利益を被る事態を未然に防ぐことができた。この経験から、組織の円滑な運営を支えるためには、課題を主体的に見つけ出し、周囲と協力しながら改善を進めていく姿勢が重要であると学んだ。

400字以内で原子力機構を志望する理由を記入してください。: 私が原子力機構を志望した理由は、原子力を安全に活用し、その価値を社会に生かしていく取り組みに携わりたいと考えたためである。私は東日本大震災を◯◯県で経験し、福島第一原子力発電所事故の影響が及ぶ可能性のある状況を身近に感じたことで、原子力がひとたび事故を起こした際の影響の大きさや社会に与える不安を強く実感した。一方で、エネルギーの安定供給や脱炭素社会の実現を考えるうえで、原子力が重要な役割を担う技術であることも学んできた。こうした経験から、原子力のリスクと向き合いながら安全性を高めるとともに、その意義や取り組みを社会に分かりやすく伝え、信頼を築いていくことが重要であると考えるようになった。原子力分野の研究開発を総合的に担う貴機構において、研究成果を社会へとつなげる役割を果たしながら、原子力の安全な利用と社会の理解の促進に貢献したい。

27年卒 | 事務系総合職

国立研究開発法人産業技術総合研究所

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・非公開

学生時代に力を入れたことについて教えてください。（その活動に力を入れようと思ったきっかけと理由、活動の中での目標、取り組みの中での困難とそのために自身が取り組んだことについて教えてください。）（300文字以上400文字以下）: 【サークルの初心者指導体制の改善】大学2年時、80人の◯◯サークルの部長として行きやすいサークルを目指して運営を行った。当時、人手不足により指導を行う2年生が活動時間の半分を指導に取られ、負担が大きくなっていた。このままでは自分のやりたい活動ができない、と感じてサークルに来なくなってまう部員が現れるのでは、と考え、改善を決意。指導への負担を減らし、行きたいと思われるサークルにすることを目指し、経験者の1年生に協力を依頼するため声かけを行った。しかし、初めから協力してくれたのは◯◯人だけだった。そこで、ただ声をかけるだけだった状態を改善し、「30分だけ協力してほしい」と時間を意識した声かけに変更。さらに、協力部員の時間を30分以上取らないために、30分がたつタイミングで交代できるように交代要員を確保した。結果、最終的に◯◯人からの協力が得られ、声かけなしでも自主的に指導を行う体制ができた。

27年卒 | Fコース

選考通過

常陽銀行

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・文系

5daysインターンに参加したい理由、得たいものを教えてください。100字: 茨城の平地に魅力を感じたからだ。◯◯の住む◯◯に帰省した際、坂の多い◯◯に住む私にとって、その広く平坦な土地に強い発展可能性を感じた。その魅力や可能性を地方銀行としてどう引き出すのかを学びたい。

就職するうえであなたが大切にしたい軸は何ですか？100文字以下: 「できるだけ多くの人を支援できる」と「支援を通して人から信頼される」である。私は困っている人を見ると動かずにはいられない性格かつ、人に感謝や信頼されることが1番のやりがいだと感じる性格だからである。

最後にあなたをアピールしてください！100文字以下: 私は真面目で慎重な一方で、誰よりも人情に厚く、明るい元気な性格である。顧客に真摯に向き合い、リスクを捉えた提案を行いながらも、顧客との対話を大切にし、私だけの魅力で価値を提案できると確信している。

26年卒 | 事務系総合職

国立研究開発法人産業技術総合研究所

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・文系

あなたがこれまで周囲の人と協力し、課題解決に取り組んだ経験について、その目的と工夫を教えてください。（300文字以上400文字以下）: サークルの部員増加とライブ出演に挑戦した経験。私の所属する音楽サークルは少人数により大学の合同ライブに出られない状況で、私はこの欠席を問題視して新歓担当になった。話し合いの末、全員が出演した方がいいと考えており、新入生の増員とライブへの出演を目標に掲げた。過去入らなかった人は初心者か他団体に入った例が多いと分析し、新歓には他団体との差別化、手厚いサポート、早さが必要だと考え、新たな施策を練り仲間と協力して磨き上げた。具体的には、4月上旬から初心者講習会や楽器屋巡りなど様々な催しを開き、他のサークルに定着する前に馴染んでもらおうとした。また、新入生とは積極的に話して仲良くなり、個人的にライブや合宿の参加を促し、より温かい雰囲気作りをしようと部員内で共有した。その結果、過去3年平均6人だった新入生が21人も入り、合同ライブの出演を決められた。この経験で主体性や周囲を巻き込む力を磨いた。

あなたのキャラクターを構成する要素は何ですか？例）・マイペース40% 思考30%他人とのかかわり20% 帳尻合わせ10% ・クリエイティブ50% パッション40%協調性10%: 主体性30%行動力30％粘り強さ20％協調性20%

上記の設問で回答した構成要素のうち一つを選び、それを体現する具体的なエピソードをご記載ください。（％の高いエピソードでなくても構いません。）（300文字以上400文字以下）: 私が特に粘り強さを発揮したのは、高校時代に文化祭がコロナで中止になりそうな中、諦めずに開催を目指した経験だ。所属していた軽音部は感染リスクがあり、当初は学校側の許可を得られない状況だった。この状況を解決するため、何度も距離の確保や消毒、換気等様々な観点からコロナ禍に対応したあらゆるパターンの企画書を作成し、教師と半年に渡り継続的に交渉した。また、距離の確保のため学校の講堂で行うことを提案し、使用許可を得るにあたり軽音部への偏見から理不尽な事を言われながらも真摯に交渉して理解を得た。私は部長を務め、交渉や企画書の作成などの全てを担った。結果、実現できる案ができて文化祭は全団体史上初のオンライン開催となり、成功した。

26年卒 | 総合職・エリア総合職

筑波銀行

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

志望動機やりたい業務: 人々の暮らしや企業の発展を金融の面から支え、地域社会に貢献したいと考え、貴行を志望する。特に、営業担当として個人・法人の顧客に寄り添い、それぞれのニーズに合った最適な金融サービスを提供したい。個人の顧客にはライフプランに応じた資産運用の提案を行い、法人の顧客には経営課題の解決策を提案する。信頼されるパートナーとして地域経済の発展に貢献し、顧客と長期的な関係を築くことを目指す。

学生時代に力を入れたこと: アルバイト先のパン屋で新人教育の改善に取り組んだ。教育は主に口頭で行われ、指導者ごとに説明が異なり、新人は業務を覚えるのに時間がかかる状況であった。そこで、新人教育の現状を分析し、教育の一貫性の欠如が問題であると特定した。これを受け、マニュアルの作成を決意した。業務手順を詳細に記載し、図や写真を活用して視覚的に理解しやすいよう工夫した。さらに、店長や社員、新人からフィードバックを得て改善を重ねた。