関西の企業一覧

関西の会社・企業一覧です。企業の概要だけでなく、説明会、インターン・本選考の情報など、各社の新卒採用の募集状況がわかります。また、ES・GD・面接・インターン・OB訪問・リクルーターの就活体験談など、先輩就活生の体験談を企業ごとに掲載しています。

企業一覧

関西の企業のES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 化学事業コース

ダイキン

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。: 【人々の生活を豊かに】しながら【環境負荷を低減】した製品開発に携わりたい。私は化学を学び、研究する者として、環境問題に主体的に取り組む必要があるという使命感を抱いている。自身のプラスチックのリサイクルに関する研究を通じて、持続可能な社会の実現には新しい材料や技術の開発が不可欠であると実感してきた。貴社の化学事業は、フッ素化学の領域を切り開き、リーディングカンパニーとして幅広い製品を生み出すことで人々の暮らしに貢献してきた実績がある。そんな貴社の研究員として、将来は環境負荷を低減した新たな高機能材料の開発に挑戦し、世界中の人々の現在、そして未来の豊かな暮らしに貢献できる価値を創出したい。

次の当社の経営理念のうち、共感したものを3つ挙げてください。※ホームページに詳しく紹介しておりますので、その内容を読んだ上で回答ください。: 1章社会課題の解決に取り組み、企業価値を高める 3章世界をリードする技術で、理想の社会を実現 5章地球規模で考え、柔軟で活力に満ちたグローバルグループであり続ける

上記で選んだ3つの項目について、選択した理由を教えてください。: 環境問題に本気で向き合うためには、圧倒的な【技術力】と、それを世界各地の現場で最適化する【組織力】の両方が不可欠であると考えるからだ。貴社のコア技術を、各国の実情を知る現場が自主性を発揮できる「柔軟なグローバル体制」で展開することで、真に世界中の人々に貢献できると確信している。高い目標と、実現するために進化し続ける技術・組織が一体となっている貴社でこそ、私の目指す社会貢献が実現できると考える。

27年卒 | 総合職

神鋼商事

エントリーシート（ES）本選考

明治大学・文系

自ら学び行動した経験について教えてください: 私は◯◯への語学留学において、自ら課題を見つけ行動した経験がある。現地には日本人留学生が多く、想定より英語を使う機会が少なかった。このままでは英語力が伸びないと危機感を抱き、現地学生が集まるゲームクラブなどを自ら探して参加した。最初は不安もあったが、「必ず英語を上達させる」という強い意志を持ち、継続的に参加した。その結果、会話力やリスニング力が向上しただけでなく、自信を持って英語で意見を伝えられるようになった。この経験から、環境や困難を言い訳にせず主体的に行動することで、成長の機会を自ら創り出せると学んだ。今後もこの姿勢を大切にし、未知の環境においても挑戦し続ける人材でありたいと考えている。

あなたの短所を教えて下さい: 私の短所は理屈っぽい性格で、感覚よりも論理を重視してしまう傾向がある。アルバイトで指示を受けた際、業務を正確に理解したいという思いから、その必要性や意図を深く考えすぎてしまい、結果として質問を重ね、現場の流れを止めてしまった経験がある。この経験から、内容の正しさだけでなく、相手の状況や忙しさを踏まえたうえで伝えることが重要であると気づいた。現在は、相手の余裕や場の雰囲気を見極め、伝えるタイミングや言い方を工夫しながら、自分の考えを簡潔に伝えることを意識している。今後は論理的思考を強みとして活かしつつ、周囲との円滑なコミュニケーションを通じて、チーム全体の成果に貢献できる人材を目指したい。

あなたの長所を教えて下さい: 私の長所は、新しい環境や業務にも素早く順応できる適応力である。大学生のうちに多様な経験を積みたいと考え、レギュラーアルバイトに加え、約◯◯種類の短期・派遣アルバイトに挑戦してきた。この経験を通して、職場ごとに求められる役割や雰囲気を素早く把握し、行動を切り替える力を身につけた。特に新しい業務においては、先輩の言動をよく観察し、良い点をすぐに実践することを常に意識してきた。今後はこの適応力を活かし、変化の多い環境においても早期に業務を理解していきたい。また、相手や状況に応じて求められる役割や接し方を柔軟に切り替えることで、周囲から信頼される存在として成果に貢献していきたい。

27年卒 | 技術系総合職

日本電気硝子

エントリーシート（ES）本選考

関西大学大学院・文系

当社を志望される理由について簡潔にご記入ください。: 特殊ガラスという様々な機能性を付与したガラスに面白さや将来性という面で魅力を感じたからだ。貴社ではガラスの研究開発に携わりガラスの無限の可能性を求めて新たな価値を生み出せるような製品を提供したい。

自己PRをご記入ください。: 私の強みは、目標に対して粘り強く取り組める点である。大学4年時、研究で試料のひび割れによりデータ収集に苦戦したが、原因を分解し条件調整や対照実験を継続した。さらに仮説を持って教授や研究室メンバーと議論を重ね改善を続けた結果、十分なデータを得て学会で口頭発表を達成した。

主たる専攻内容または卒業論文内容についてご記入ください。: 有機・無機成分が原子レベルで混在する◯◯かつ熱可塑性を持つガラス材料の◯◯を行い、亀裂や剥離を防ぐ作製条件と◯◯・透過率の◯◯依存性を調査している。

27年卒 | 総合職

ピアスグループ

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・非公開

今のあなたの価値観やものの見方に大きな影響を与えた出来事とその理由を教えてください。: 私の価値観に大きな影響を与えた出来事は、中学2年生での転校だ。仲の良い友人と離れる寂しさや新しい環境への不安は大きく、最初は戸惑いもあった。しかし、転校先では相手に興味を持ち、自ら話しかけることを心がけた結果、すぐに友人ができ、楽しく過ごすことができた。この経験から「環境が変わっても臆せず行動すれば、人間関係は築いていける」という考えが根づいた。その後の高校・大学進学でも、知り合いがいないことを理由に選択を迷うことなく、自分が魅力を感じた学校を選ぶことができた。環境の変化を前向きに捉え、自ら一歩踏み出す姿勢は、新しい出会いや挑戦の機会を増やし、人生の選択肢を広げる原動力になったと感じている。

ご自身の特長（長所や強み）を表すエピソードを教えてください。: 私の強みは、周囲を巻き込みながら課題を特定し、解決に導く実行力だ。◯◯サークルで運営長を務めていた際、月1回のライブの観客数がピーク時の◯◯人から◯◯人程度にまで減少してしまった。私はこの状況を打破するため、サークル員にアンケートを実施し、幹部とともに原因を分析した。その結果、ライブのマンネリ化、宣伝不足、演者の固定化という3つの課題が判明した。そこで私は、演者や運営メンバーと話し合い、新コーナーの企画やインスタグラムアカウントの新設と情報発信の強化、新歓イベントや無料ライブの開催など、複数の対策を実行した。こうした取り組みにより、ライブの観客数は回復し、活気を取り戻すことができた。

27年卒 | 技術職コース

ダイキン

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・非公開

志望した理由や今回のプログラムを通して挑戦したいことについて。（200字以内）: 技術で世界の空気を変える貴社の圧倒的な開発の現場を体感したいからだ。私は研究を通じて、既存の計算式に頼らず現場の実測値から現象の真理を解明する重要性を学んできた。本実習では、貴社の高度な空調技術が複雑な環境条件下でいかにして最適化され、社会の付加価値へと昇華されるのか、その思考プロセスを吸収したい。プロの視座に触れることで、自身の解析スキルを社会貢献に繋げるための指針を得ることが目標だ。

学生時代の活動内容について箇条書きで。各50字以内。最大5つまで。: ◯◯で様々な苦難乗り越え、引退試合で日本一達成。 ◯◯地帯における◯◯動態の解明。独学でピアノを学び、海外の空港で30人の前で演奏。 1年間で100冊読破。 ◯◯部で日本最難関の◯◯に挑戦。

その中から一つを選び、自分ならではの強みや個性を発揮して何かを達成した経験について。（300字以内）: 私の強みは、客観的データに基づき組織を動かす力だ。体育会◯◯部で指導体制を刷新した際、最大の壁はコーチの高度な感覚知と部員の認識の乖離だった。私は唯一の経験者として、全員の◯◯動画をフレーム単位で解析し、バイオメカニクスの視点から感覚を論理に変換して伝えた。当初は反発もあったが、データで上達の根拠を示すことで部員の納得感を引き出し、主体的な練習姿勢への変容を促した。結果、私自身の個人日本一に加え、団体全国5位入賞という20年ぶりの快挙を成し遂げた。この、客観的事実を基に周囲を巻き込み、高い目標を完遂する力は、技術で世界をリードする貴社においても強力な武器になると確信している。

27年卒 | 事務系総合職

川崎重工業

エントリーシート（ES）本選考

非公開・文系

川崎重工業を志望する理由を教えてください。（300文字以上400文字以下）: 私は、「社会の当たり前」を守り、誰もが安心・安全に暮らせる社会の実現に貢献したいと考え、志望しました。私は◯◯で生まれ育ち、◯◯について映像や学校での学びに加え、両親から当時の体験を繰り返し聞いてきました。その中で、日常が一瞬で失われる恐怖と同時に、社会を支えるモノづくりが人々の生活の根幹を担っていることを実感しました。陸・海・空と幅広い分野で社会基盤を支え、人々に安心を届けてきた貴社の事業は、まさにその使命を体現していると感じています。また、エネルギー分野や次世代モビリティなど新たな領域にも果敢に挑戦し、「時代の起点」となる価値を創出し続けている姿勢に強く魅力を感じています。貴社では、周囲を巻き込みながら粘り強く取り組む力を活かし、今ある社会を守るとともに、新たな価値の創造に貢献したいと考えています

大学時代に最も力を入れて取り組んできたことについて、具体的に説明をしてください。（300文字以上400文字以下）: 私が学生時代、力を入れたことは、◯◯コーチのアルバイトです。当初、私たちコーチ陣は子供たちとの距離感をつかめず、泣き出したり辞めたりする子が多い状況でした。私は1人のコーチとして責任を感じ、その状況を改善したいと考え、子供の状況把握と信頼関係の構築に取り組みました。全コーチで子供のプロフィールを作成し、プレー内容や子供との会話記録を共有する仕組みを整え、それぞれの子供に合ったコミュニケーションが取れる体制を築きました。また、保護者との会話も徹底し、ご家庭との信頼を築くことも意識しました。その結果、退会者は◯◯％減少し、在籍者数は過去最多を記録しました。この経験から、目の前の1人ひとりと丁寧に向き合いながら、周囲を巻き込み、関係者間で同じ情報基盤を持つことが、組織全体の課題解決につながると学びました。貴社においても、周囲と連携しながら新たな価値を創造し、着実に成果につなげていきます。

27年卒 | 営業職

選考通過

伊藤ハム

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・文系

アルバイト内容（100文字）: 大学1年から◯◯の◯◯で接客業務に従事している。店舗全体で◯◯の世界観を演出するため、遊び心ある声かけを心がけ、お客様にワクワクを届けながら売上と顧客満足に貢献している。

趣味特技（100文字）: 特技は老若男女問わず打ち解けられることで、積極的に話しかけ関係を築いている。趣味はドライブと散歩で、友人との会話や◯◯を楽しみながらリフレッシュし、日々の小さな発見を大切にしている。

ゼミ内容（200文字）: ゼミで「◯◯におけるジェンダー表現が企業に与える影響」について研究している。過去に批判を受けた◯◯や広告をジェンダー視点でゼミ生と連携して分析し、株価・売上データとの相関関係を実証的に検証している。研究当初はジェンダーに関する知識が不足していたが、多様な立場、特に女性の視点を意識することで理解を深めた。この経験を通じて、多角的な視点から社会課題を捉える姿勢と、論理的思考力・分析力を磨いている。

27年卒 | 技術系

内定

山陽特殊製鋼

エントリーシート（ES）本選考

非公開・理系

志望理由(400): 国内トップクラスの軸受鋼や高清純度鋼技術を核とし、自動車や産業機械といった社会の根幹を支える分野に貢献すると同時に、環境への取り組みも行っている貴社に魅力を感じたからです。貴社の仕事体験を通じて、技術力の高さだけでなく、グローバル戦略や環境負荷低減といった多岐にわたる分野で果敢に挑戦を続ける姿勢を肌で感じました。その中で、私もものづくりを通じて人々に喜ばれる製品の開発や、環境問題といった社会課題に取り組みたいという想いを強く抱くようになりました。貴社の社員の方々は、次世代特殊鋼の開発や環境に優しい資源循環型事業など挑戦を恐れず、社会の基盤を支える存在であるため、私の想いの実現に直結すると確信しました。強みである「まずはやってみる」という好奇心と行動力は既存の製造工程に捉われない新しい視点で課題解決に貢献できると考えています。一人の技術者として社会を支える一員になるために全力を尽くします。

研究テーマと研究概要(400): 私は、○○を用いて高強度・高延性が期待できる新規材料の作製を行っています。現在、社会的に飛行機や自動車などに高い性能や機能が求められています。こうした需要に応える際の重要な課題の一つとして「複雑な形状部品の形成が難しい」という問題があり、技術者を悩ませています。ハイスペックな乗り物の普及は環境負荷の軽減や安全性の向上など、これからの社会にとって重要なものであると考えています。私は、○○を用いた新規材料の作製によって、複雑な形状部品を形成する技術の確立、既存材料を越える高性能な代替材料の作製ができ、社会の役に立つことができると考え、この研究を選択しました。私の研究では、「○○による○○条件を工夫する」ことにより、この問題の解決を目指しています。また、○○は最新の技術であり、○○から低コストで材料を作製できるため、これからの材料作製の可能性を広げていくと確信しています。

学生時代に最も打ち込んだこと(400): 学部2年時に、廃部寸前の○○部を1から再建しました。先輩方からの引継ぎがない中で部長を任された私は、同期と共に部活動のあり方などを1から考え直し、新入部員の勧誘も継続していきました。さらには、技術のある講師に連絡を取ることもあれば、活躍している○○の演奏を直接見に行くこともあり、自らで練習方法などに関する知識を広げていきました。同期が急に辞めたり、新入部員が入らないなどの苦しいときもあり、一時はこのまま自分も辞めてしまおうかとも考えました。しかし、一緒に頑張る仲間や、支えてくれている顧問の先生、更には他の部活の方々にも応援されたことにより、もう少しだけ頑張ってみようと思いました。このような多くの苦境に負けず活動を続けたおかげで、今では地域の演奏会に招待されるまでに再建しました。こうした地道な努力が実を結び、現在では約○○名の部員が所属しており、活気を取り戻しています。

27年卒 | 総合職事務系

近鉄グループホールディングス

エントリーシート（ES）インターンシップ選考

非公開・理系

近鉄グループホールディングスの求める人物像の以下の3つの中で、あなた自身が最も当てはまっていると思うものを1つ選択してください。 ①何かおもしろいことはないか常に考えている ②簡単には諦めず、最後までやり遂げる ③仲間との協働により、より大きな成果を目指せる: ③仲間との協働により、より大きな成果を目指せる

具体的なエピソードも含めてその理由を教えてください。（300字程度）: ◯◯サークルで所属するバンドでの演奏の質向上に尽力した際、周囲の意見を尊重し、チームの目標に向かって自ら行動することで大きな成果に繋げたからだ。当初、バンド内でメンバー間でやる気に差が生じていた。私は意欲低下したメンバーと対話し、楽曲のイメージがメンバー間で統一できていないことを強く感じた。そこで、楽曲について話し合うことを提案した。何度か意見が対立したが、私は粘り強く双方の意見をヒアリングすることで、認識の共通化を図った。この姿勢を周囲に伝染させ、メンバーが主体的に意見を出せる雰囲気作りを行った。その結果、演奏の一体感が向上し、大会で◯◯次予選出場を達成した。

近鉄グループの経営理念は、『「いつも」を支え、「いつも以上」を創ります。』ですが、あなたが「いつも」をアップデートした経験（「いつも以上」を創った経験）を教えてください。（300字程度）: 塾講師でのアルバイト経験だ。当初、私は面談で生徒から質問された際、いつも自分の受験期の経験をもとに回答していた。しかし、ある生徒が精神的に疲弊し退塾したことを機に、「生徒を合格まで伴走する」を目標に、精神面でのサポートの強化を決意した。具体的には、質問に対し、生徒の気持ちや現状に理解を示した上で答えることで、安心して相談できる存在を目指した。また、勉強面で悩む生徒には、悩みに合わせた目標設定や学習計画の提案を行い、意欲向上を目指した。これにより、生徒との信頼関係の構築にも繋がった。今では同じ職場で働く仲間として関係が続く生徒もおり、この経験から相手に寄り添い考える姿勢が「いつも以上」を生み出すと実感した。

27年卒 | 総合職

阪急阪神ホールディングス

エントリーシート（ES）本選考

非公開・非公開

志望業種を最大2つお選び下さい。: ・運輸・海外事業

あなたが大学時代に最も力を入れて取り組んだことと、その理由について教えて下さい。（300字以内）: 大学時代に最も力を入れたのは、◯◯人生の目標であった全国大会出場の達成と、幹部としての部の運営である。大学の練習施設が故障している状況下で、外部施設と交渉し練習環境の確保に努めた。加えて、安定した活動基盤を築くため、部として初めて協賛活動にも挑戦した。これらの取り組みにより、限られた環境でも質の高い練習を継続できる体制を整えた。同時に自身の競技力向上にも向き合い続けた結果、全国大会出場を達成した。困難な状況でも周囲を巻き込み、目標達成に導いた経験である。

阪急阪神ホールディングスに入社してあなたが実現したいことを教えて下さい。（300字以内）: 運輸事業において、安全で安定した輸送を基盤としながら、沿線価値の向上に貢献したい。自身も阪急電鉄を日常的に利用する中で、時間の正確さや快適性に加え、沿線全体の魅力の高さに強い価値を感じてきた。鉄道は単なる移動手段ではなく、地域の魅力を高める存在であると考える。将来的には、利用者のニーズや地域特性を踏まえたダイヤやサービス改善に携わり、より快適で選ばれる鉄道を実現したい。また、他事業との連携を通じて人の流れを生み出し、地域の活性化にも貢献したい。

関西の企業の選考体験談

27年卒 | 研究開発

内定

植田製油

面接本選考

非公開・非公開

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 社長、各部署の課長方

会場到着から選考終了までの流れ: 控え室→会場

質問内容: ・自己紹介・ESの深堀・逆質問・入社後やりたいこと・なぜ油脂メーカーなのか・他者の選考状況・なぜ植田精油なのか

27年卒 | 研究開発

内定

植田製油

面接本選考

非公開・非公開

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 人事の方と、研究開発の商品開発グループの課長

会場到着から選考終了までの流れ: 会場到着後、面接の時間まで人事の方がいて下さり、お話をすることができてよかった。

質問内容: ・自己紹介を兼ねて、学業・研究内容について・研究で扱う予定の機械や操作、研究目的、研究を行うことで得られることについて・どんな商品開発をしたいか・植田製油を志望する理由・今までの人生で思い出に残っている食

27年卒 | 研究開発

内定

植田製油

面接本選考

非公開・非公開

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 研究開発の社員の方2名

会場到着から選考終了までの流れ: オンライン

質問内容: 質問は３つ。答えれる人から挙手制。・強みと弱み・入社後にしたいこと・油が含まれる食品で好きな物事前にある程度話せるように用意しておく必要があると感じた。逆質問の時間はなかった。

27年卒 | 研究開発

内定

植田製油

イベント本選考

非公開・非公開

内容: 研究開発の現場見学、クッキー作り・油脂脱色・香り評価などの体験

注意した点・感想: Web説明会では得られないような、会社の雰囲気や、現場の様子、業務内容、社員の方のリアルな働き方を知ることができた。他社さんと比較しても、楽しみながら会社のことを知れる良い機会だった。

27年卒 | 研究開発

内定

植田製油

WEBテスト本選考

非公開・非公開

試験科目: 忘れた

各科目の問題数と制限時間: 忘れた

対策方法: 他のテスト対策で何とかなりそう。

27年卒 | 総合職

帝人フロンティア

面接インターンシップ選考

非公開・理系

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: なし

会場到着から選考終了までの流れ: カメラで撮る

質問内容: あなたらしさを自由に表現してくださいという題。事前に準備した1分間の動画を提出する形だった。動画を取り直したり編集したりと、1分間での表現方法は各自にゆだねられていた。納得がいくまで撮り直して提出した。

27年卒 | 総合職

帝人フロンティア

WEBテストインターンシップ選考

非公開・理系

試験科目: 言語・非言語

各科目の問題数と制限時間: 言語15分、非言語15分

対策方法: 事前に対策本を解くなどして問題に体が慣れてから臨むように意識した。

27年卒 | 総合職

帝人フロンティア

インターンシップインターンシップ

非公開・理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 繊維に関する新しい価値を生む製品の提案開発する製品に使用する繊維の種類や加工方法をシミュレーションを行い品質スコアが送られてくる。配布されるワークシートにアイデアのイメージ図やコンセプトなどを書き、スクリーンに投影して発表する。

ワークの具体的な手順: 5、6人組のグループに分かれて繊維に関する新しい価値を生む製品の提案を行う。1日目の後半から2日目にかけて行った。

インターンの感想・注意した点: 時間がシビアだったので、時間配分や人数配分をスムーズに行う必要があった。1日目のうちに班内で中を深めておくためのコミュニケーション能力が必要だと感じた。以下に消費者のニーズに対して技術的知見を活かして答えられるかを意識した。

27年卒 | 技術系総合職

日本毛織

インターンシップインターンシップ

非公開・理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 初めにインターン生同士の自己紹介や企業説明会などの座学を受け、のちに工場見学を行い、製造にかかわる設備の説明や業務内容の説明を受けました。昼食後、研究開発棟でピペットマンと顕微鏡を用いた体験ワークを行い、最後に研究職の方と座談会を行いました。

ワークの具体的な手順: 研究開発部門の体験ワークでは、日本毛織株式会社が制作した独自の医療に使用される

インターンの感想・注意した点: インターンに参加したことで、実際の施設を見ることができ、働く環境を知ることができたのは参加した特権だと感じました。また社員の方との座談会を通して、資料だけではわからなかった他研究機関や海外と連携した研究開発の業務の流れも教えていただき、その企業ならではの研究姿勢を知ることができた点で参加してよかったと思いました。