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      26年卒
      専門職（栄養士・調理師）
      公開日：2025/09/18
      エームサービス

      26年卒 説明会 / 説明会

      大学非公開 | 理系
      【説明会の具体的な内容】・パンフレット配布 ・司会者の自己紹介 ・選ばれる企業のポイント ・新規性よりもホスピタリティを重視する ・会社概要（社歴、施設数、部門） ・社内からのありがとうを重視し、仕事と私生活の双方で満足や心のゆとりがあるようにする　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大学の先輩方も数多...
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      モード・プランニング・ジャパン

      26年卒
      専門系
      公開日：2025/09/18
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      26年卒 オンライン説明会 / 説明会

      大学非公開 | 理系
      【説明会の具体的な内容】・会社概要（施設数、保育理念） ・保育園の特徴 1)栄養士を20年以上採用。栄養士も保育園の主役になることができる。 2)食育の考え方「子どもたちの健康を守る」 ・献立作成について 各園でオリジナルの献立を作成し、サイクルメニューは使用しない。 毎月、「海の幸を味わう」などテーマを決めて...
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      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
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      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      関西学院大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エームサービスの3日間インターンでは、実際の案件としてグループ会社の食堂リニューアルに取り組みました。具体的には、営業担当としてグループ会社へヒアリングを行い、現状の課題やニーズを把握したうえで、食堂リニューアルに関する企画をチームで検討しました。最終日にはプレゼンテーショ...
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      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      エームサービス

      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      関西学院大学 | 文系
      【試験科目】性格診断のみ　【対策方法】しっかり質問を読んで、自分にヒットする選択を選ぶことと一貫性を持つこと。
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      エームサービス

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      エームサービス
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      関西学院大学 | 文系
      【3Daysインターン「The Competition」の応募理由を教えて下さい。】食の現場で生じる課題を自ら発見し、提案によって人々の生活の質を高める力を養いたい。私は、人々の生活に関わるサービスほど、現場の声と顧客ニーズの両方を捉えて動く力が不可欠であると考えている。エームサービスは多様な施設において「食の提供」にとど...
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      オリエンタルランド

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      オリエンタルランド

      27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、ブレイクアウトルームに各自ランダムに分けられた。そしてその分かれたブレイクアウトルームでグループディスカッションを行った。　【GDのテーマ・お題】組織としてモチベーションを高めるために必要な取り組みを一つ考えてください。　【GDの手順】・前提を確認するのに5分 ・発散と...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      オリエンタルランド

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      オリエンタルランド

      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】別の企業で受けたテストセンターの結果を使い回したため、不明。　【対策方法】SPIの参考書を周回することを意識した。 また、別の大手企業のテストセンターで一つでもいいので、点数が高いだろうというものを準備できていると使い回しができるので、そこも意識した。　【参...
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      オリエンタルランド

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      オリエンタルランド
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【企業選びで大切にしたいこと（200文字以内）】私は地域の人々との繋がりを大切にしながら、長期にわたって価値を創造し続ける企業かどうかを重視している。高校時代、商店街のおもちゃ屋の閉店、パン屋の縮小が起き、人の温かさを感じられる場所が減っていく寂しさを覚えた。この経験から、人との繋がりを大切にするまちづくりに関心を抱いた。...
      2人の方が「参考になった」と言っています。
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      オリエンタルランド

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/18
      オリエンタルランド

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      慶應義塾大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークで、「東京ディズニーリゾート・アプリを通じてゲストのパーク体験をより良くするため、来園前・中・後での利用を想定したアプリの今後の開発方針と機能を提案してください。」という課題のもと、具体的な開発方針と機能を話し合い、最終的にスライドの形でプレゼンテーションを行...
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      シンコーハイウェイサービス

      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
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      内定

      26年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】今後も無くなることのない事業であり、なにより社員の方の雰囲気がとても温かかったため。　【内定後の課題の有無】10月以降からアプリ型のeラーニングが始まる。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】特になし。　【採用人数・倍率】3人　【内定者の採用大学・学歴】わからない。　【自分以外の内定者の...
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      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
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      内定

      26年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後インターホンを鳴らすと採用担当の方が迎えに来てくださります。 そのあとに、オフィスの一角にある部屋に案内される。そこで少し準備の時間をいただけました。その後荷物を持って自分で社長室へ行き入室します。最後は社長と一緒に部屋を退...
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      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
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      内定

      26年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、インターホンを押すと採用担当の方が迎えに来てくださる。 そのまま面接を行う部屋に案内されます。 案内されたのちに、面接官の社員の方を呼んでくださり、到着次第面接が始まります。　【質問内容】・自己紹介 ・周りの人にど...
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      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
      シンコーハイウェイサービス
      内定

      26年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語、非言語　【対策方法】赤いSPIの対策本を何周かやったが、自分は頭があまり良くないのでそこまで完璧には仕上げられなかったです。
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      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
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      内定

      26年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】四年目の採用担当者。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインじょうで接続して、軽い挨拶をしてすぐに始まりました。　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・バイトの深掘り ・今の学部を選んだ理由 ・大学でどんなことを学んでいるか ・現場に出ることが多...
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      26年卒
      事務・管理系
      公開日：2025/09/18
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      内定

      26年卒 会社説明会 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】サービス、社員の業務、待遇などについての説明のほか、学生からの質問に採用担当者が答える。　【注意した点・感想】一般的な会社説明会でした。 参加した学生は自分を含めて2名で、女性の人事の社員の方が1名で説明してくれました。 求める人物像は特になく、たくさんのことを吸収できる真っ白なキャンバスみたいな方が嬉しいとい...
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】働き方（大阪確約・休みの不安定さ）と福利厚生の不十分さ　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の若い男性・現場の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomの接続直後、軽くアイスブレイクがあってから面接がスタートした　【質問内容】一次面接と内容は大きくは変わらない。 ・アイスブレイク →趣味に書いたことについて簡単に雑談をした ・志望動機 ・アル...
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】GDが終わり、1人ずつ呼び出されて別室で個人面接を行った。　【質問内容】・GDの感想 →自分が役割を全うできたというプラスの部分と、もう少しこうしたかったというマイナスな部分を伝えた ・学生時代に力を入れたことと深掘り →...
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】東京の特設会場で選考を受けた。社員は4人いて、1人は説明と全体監督のような形だった。学生は3つのテーブルに分けられ、各5人程度だった。同じテーブルのメンバーでGDを行い、社員がそれぞれ一人ずつついているような形だった。その後1人ずつ別室で個人面接を行った。　【GDのテーマ・お題】お土産ショ...
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG-WEBと同様　【対策方法】SPIの対策しかしていなかったため、TGの対策は特にしていなかった。
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      ユー・エス・ジェイ

      26年卒
      パークリーダー職
      公開日：2025/09/17
      ユー・エス・ジェイ
      内定

      26年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【​​学生時代に最も力を入れたことを教えてください。（文字数制約はありません）】大学2年次に学部1年生30人を対象に学生教員として授業を行い、授業満足度で全12クラス中1位という結果を得た。この結果を得るため、私は「受講生が主体的に参加できる授業環境の構築」を目指し、2つの施策を行った。1つ目は信頼関係の構築だ。当初、受講...
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      日本エス・エイチ・エル

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/17
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      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      早稲田大学 | 文系
      【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：20分　非言語：40分　性格検査：20分　【対策方法】参考書を買って、わからなかった問題をわかるまで繰り返し解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！
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      日本エス・エイチ・エル

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/17
      NO IMAGE
      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      早稲田大学 | 文系
      【自己PR（400字以内）】私の強みは、他者の視点に立って物事を考え、行動することができる所です。私は、ドラッグストアでアルバイトをしています。アルバイトでは、特に新人教育に力を入れました。私がアルバイトを始めて1年くらいまでは、基本業務以外の不明点が次々と出てきました。私は、その度に不安を覚えました。そこで、新人は不安を...
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      日本エス・エイチ・エル

      27年卒
      総合職
      公開日：2025/09/17
      NO IMAGE

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      早稲田大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業にサクセッションプラン（後継者育成計画。次の経営層を担う人材を計画的に育成すること）の提案をした。4人程度のチームで活動を進めていった。初日は講義形式で企業と業界の説明が行われて、その後インターンのメインとなるHRコンサルタントの業務体験が始まった。　【ワークの具...
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      セレブリックス

      26年卒
      総合職
      公開日：2025/09/16
      セレブリックス
      内定

      26年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】選考を通じて感じた社員の方々の人柄と、若手でも成長できる環境。面接では一貫して“私という人間”を丁寧に見てくださり、選考というより「対話」を重ねていくようなプロセスに、カルチャーの温かさを感じた。多様な業界での営業支援や、戦略的な提案に携われることは、自分の成長にもなると思った。　【内定後の課題の有...
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