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コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
56859件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レストランにおける新規事業立案。お題としては2020年東京オリンピックの影響で起こりうるインバウンド需要の取り込むにはどういった施策を打てば良いかといったもの。ディスカッションを行なってアウトプットをプレゼン 【ワークの具体的な手順】ディスカッションからプレゼン 【インター...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】そこそこベテラン 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→面接 【質問内容】ケース面接としてよく用いられる売上増加施策についての問題とそれに対する定量的な効果の質問をされた。フィードバックはゆるい感じだった。通常の質問としては学生時代に頑張ったことと志望動機のみのゆる...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので説明→GD 【GDのテーマ・お題】テクノロジーを使った新規事業 【GDの手順】説明をされたあとディスカッションをした。議論の役職決めなどはなかったため、特に指示せず議論した。実質的なファシリテーターは自身がやった。75minだが、話す時間→ディスカッション→FB→逆質問って...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】普通の 【各科目の問題数と制限時間】表の空欄 【対策方法】特になし
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、あなたはどのように成長したいと考えているかを具体的に教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください】コンサルティング塾を通じて得たいことはフレームワークを実践の場で使えるようにすることだ。私は複数人で困難な課題に取り組み、成果を得ることに強い喜びを感じる。しかし、◯◯◯◯◯...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

ノースサンド

21年卒
コンサルタント
ノースサンド

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 【会場到着から選考終了までの流れ】先にWebテストを受けてからの面接でした。 【質問内容】簡単な自己紹介をした後に、学生時代に1番取り組んだことについて聞かれ、少し深堀もされました。その後は、質疑応答があり他者との違いや独自の戦略などを話してくれました。最後に他...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

ノースサンド

21年卒
コンサルタント
ノースサンド

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 適性検査 【各科目の問題数と制限時間】言語25問・非言語25問で30分、適性検査で30分 【対策方法】SPI対策アプリを使っていました。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

ノースサンド

21年卒
コンサルタント
ノースサンド

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】着いてからすぐに始まりました。 【質問内容】自己紹介・学生時代頑張ったこと・コンサルティング業界について知っていることやイメージといった、一次面接と全く同じことを聞かれました。また、あらかじめ課題が出されていたのでそこにつ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

ノースサンド

21年卒
コンサルタント
ノースサンド

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】着いてからすぐに面接が始まりました。 【質問内容】まずは簡単な自己紹介をしました。次に学生時代に頑張ったことをふたつ聞かれました。基本的にここの内容を深堀されていきました。その後は、コンサルティング業界について知っていることやイメージを...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
戦略コンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 ケース面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー、入社8年目 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、面接官が来るまで待機。面接官入室後、自己紹介を行ってしばし雑談があった。その後、ケース面接を30分程度行い、人物面接を10分程度行って終了。 【質問内容】ケース:「GAFAの中から一つ選んで、金...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
戦略コンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室すると、学生だけで少し雑談するように言われた。その後、面接官が入室し、お題を発表してGD開始。終了後、代表者が発表してFBがあり、終了。 【GDのテーマ・お題】日本で自動運転を普及させるには。 【GDの手順】一般的なGDと同様に、オーソドックスな流れで進めた。 主体と目的を...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
戦略コンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数(空欄推測)、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:25分 計数:35分 【対策方法】他社で練習した
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
戦略コンサルタント職
アクセンチュア

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【戦略コンサルタントという仕事・キャリアに興味を持った理由を、あなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。(500)】正解の見えない課題解決に最前線で取り組み、結果を出すという業務内容に強い魅力を感じるからだ。これは、◯◯部での◯◯の経験が原体験となっている。私は、チームが目標の◯◯を果たすための本質的課...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

22年卒
戦略コンサルタント職
アクセンチュア

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題:「自治体のクライアントに対して二酸化炭素排出量実質ゼロ化への提言をせよ」 チームは所属大学ができるだけ被らないように振り分けられていた。初日に午前にオリエンテーションとお題発表が行われ、三日目の午後にプレゼンを10分で行った。ワーク中は時折、社員が様子を見にきて下さ...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

マネジメントソリューションズ

21年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規プロジェクトをする際における組織コンサルティングをするというものでした。プロジェクトを開始してみたところ上手くいっていないのでコンサルタントとしてどのように対応するかをチームで話し合い、最後に解決策を提示するものでした。 【ワークの具体的な手順】最初にいくつかのシートが...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

22年卒
コンサルタント職
エル・ティー・エス

22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・若め 【会場到着から選考終了までの流れ】GoogleMeetでの面接。 30分の面接後、すぐに退出 【質問内容】アイスブレイク 学生時代に力を入れたこと(かなり詳しく深掘りされた) 自分自身の長所と考えている点・短所と考えている点 インターンの志望理由(深掘りされ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

22年卒
コンサルタント職
エル・ティー・エス

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】TG-WEBの言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:12分 非言語:18分 【対策方法】書籍
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

22年卒
コンサルタント職
エル・ティー・エス

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の会社の業務プロセスの改善。最終的にプレゼンを行うところまでをタスクとされていた。 3人でグループを作って、そこで2日間ディスカッションを行うことになる。また、業務プロセスの図を作成する研修がある。 【ワークの具体的な手順】会社説明→研修→GD→発表→フィードバック ...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

アーサー・ディ・リトル

22年卒
経営戦略コンサルタント
アーサー・ディ・リトル

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述ください(300文字以下)】◯◯の◯◯での活動です。その中でも、◯◯の初めに選手から◯◯へと役割を変えたことによる学びです。私の役割は選手の成長を促し、◯◯になるために◯◯に選手を輩出することでしたが、最初の2ヶ月はあまり成長が見られませんでした。そ...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

マッキンゼー・アンド・カンパニー

22年卒
ビジネスアナリスト
マッキンゼー・アンド・カンパニー

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【上記の職歴の中で、特にリーダーシップを発揮した経験と、その際のあなたの役割をご記入ください。(100文字以下)】インターン先でマーケティング担当として当初の営業方針を見直し、様々な角度から顧客インサイトを分析し、それを用いた広告改善を行うことで、ハウスリストからの受注数を増やすことを達成しました。 【上記の活動の中で、特...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

22年卒
総合職
ZSアソシエイツ

22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室後、すぐにスタート 【GDのテーマ・お題】ある架空の企業の上市戦略策定の上で検討すべき事項 【GDの手順】前半30分でまずは個人筆記ケース。残りの30分でGDを行う。 その上で、発表を代表者が行い簡単な質疑応答があった。 資料は特になく、学生同士で自由に議論を進めるような...
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

22年卒
総合職
ZSアソシエイツ

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】英語・数学 【各科目の問題数と制限時間】問題数は10問前後。 時間制限は60分 【対策方法】対策のしようがない。過去問も見つからない。
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コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ZSアソシエイツ

22年卒
総合職
ZSアソシエイツ

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある架空の企業の上市すべき薬を選定して、それをプレゼンする様な内容であった。お題に対して軽く解説があったのちは基本的には学生だけで議論を進める様な形であった。プレゼンの時間は15分で、質疑応答もあった。 【ワークの具体的な手順】基本的には学生だけでディスカッション。 1日...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

三井物産都市開発

21年卒
総合職
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21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接の会場へと案内される 【質問内容】・自己紹介 ・当社を志望する理由 ・志望業界、職種について(職種への理解があるか) ・持参した履歴書に沿った質問 ・学生時代にがんばったことへの質問 ・あなたの強みと弱み。 ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

三井物産都市開発

21年卒
総合職
NO IMAGE

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、そこから面接会場に案内してもらう 【質問内容】3人横に座り順に質問をされていく。 ・志望業界、職種について(職種への理解があるか) ・持参したopenESに沿った質問 ・なぜ当社を志望したか ・学生時代に取り...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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