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コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
マッキンゼー・アンド・カンパニー
20年卒
ビジネスアナリスト
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】数学・読解力・英語 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、制限時間は比較的短かった。30〜1時間程度のテストだったように思う。 【対策方法】Webテスト対策の問題集は一通りやった。
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
マッキンゼー・アンド・カンパニー
20年卒
ビジネスアナリスト
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【アルバイトにおいて特にリーダーシップを発揮した経験(100)】◯◯のアルバイトの一員として、外国人客の満足度向上に尽力した。外国人は来店する時間帯が日本人と異なるため、外国人客の増加が店の稼働率の上昇に繋がると考え、英語の接客マニュアルの作成などを行った。 【部活動において特にリーダーシップを発揮した経験(100)】エク...
3
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
マッキンゼー・アンド・カンパニー
20年卒
ビジネスアナリスト
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】教育業界の企業について、数年以内に売上を200億増加させるための施策を考える。企業のデータが与えられ、3人1組のグループで課題解決に取り組んだ。2日目の昼に中間発表、最終日の午後に全体での最終プレゼンが行われた。 【ワークの具体的な手順】企業データを読み込んで意見を出し合い...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
20年卒
総合職(新規事業企画)※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【自己PR 200字で 】私の強みは根気をもって目標を達成する力です。私は◯◯の◯◯大学へ留学した際、公用語が英語である環境で、全科目で平均以上の成績を収めると目標を定めました。しかし、初めは独特の発音を持つ英語を理解できませんでした。私は発音に慣れるため、毎日多くの友人と会話しました。結果、徐々に会話を理解し、設定した...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
エル・ティー・エス
20年卒
コンサルタント職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【現時点でLTSに対してお持ちいただいている印象を教えてください。(100文字程度)】コンサルタント業界の中で、社としての雰囲気が温かい印象です。それは社員さんの人柄としての温かさと、理論武装のみならず業務改善の実行定着まで寄り添うという業務スタイルとの、両方に表れていると感じます。 【学生時代に打ち込んだことについて、具...
2
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
麻生
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート
/
本選考
九州大学 | 文系
【志望動機について(字数制限なし)】「社会システム変革への貢献」という貴社の目標に強く感銘を受けたからです。貴社は現在、病院コンサルタントや人材育成、不動産事業など多彩な事業を展開しておられます。それは、創業されて以来その時代にあったサービスを提供しようとする柔軟性が現れた事業展開だと分かりました。その時代に最も適した形で...
13
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
麻生
20年卒
総合職
20年卒
最終面接
/
本選考
九州大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、会長に加え、二次面接のときの部長が3名。 人事はいなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】前の学生の面接が終わるまで、面接室前で待機。 担当の人事から合図があり、入室。 面接は面接官1人あたり1問程度だった。 面接終了後、移動費を清算してもらい帰宅。 【質問...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
麻生
20年卒
総合職
20年卒
二次選考
/
本選考
九州大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長の3名が質問担当。部長は3名とも50過ぎの方々だと思われる。 人事副部長も同席しており、司会を務めていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに着くと、別室に通され移動費の清算が行われる。 その後、面接会場横の部屋で、一次面談の時に行われた適正検査の結果を教えて...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
麻生
20年卒
総合職
20年卒
適性検査(一次面談も同時開催)
/
本選考
九州大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事副部長(50歳前後)と入社1年目の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室に集合し、学生6人で適正検査を受検後、別室で待機。 その後2人ずつ順番を伝えられ、面接が行われる。 インターンシップ参加者の中で選抜された学生だけの特別選考だったため、面接ではなく「面談」...
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コンサル・シンクタンク
金融コンサル(財務・会計)
合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー
20年卒
ゼネラルアドバイザー(GAU)
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【有限責任監査法人トーマツのインターンシップに興味を持った理由を教えて下さい。(600文字以内)】私が貴社のインターンシップを志望する理由は主に3点ある。一つに、「リスク」という企業における基盤を揺るがしうるものからの視点で経営及びビジネスを分析していく体験にある。単純に攻めの戦略でなく、守りの視点からの戦略は基盤の安定化...
2
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総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
京都大学 | 理系
【試験科目】論理テスト 【各科目の問題数と制限時間】おそらく5~6問だったと思う。制限時間は1時間少し。 【対策方法】自頭の良さを問うような感じだったので、特に対策はできなかった。
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総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
内定
/
本選考
京都大学 | 理系
【採用人数・倍率】辞退した為、不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退した為、不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退した為、不明
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と事業部門の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーにて待機。名前を呼ばれて面接室に入る。 【質問内容】自己紹介 自己PR 資格、特技などについて 学生時代頑張ったこと 志望動機(コンサル業界・御社) どのような分野に興味があるか 他社の選考状...
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総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーにて待機。名前を呼ばれて面接室に入る。 【質問内容】自己紹介 自己PR 志望動機(業界・御社) 趣味・特技(深掘り) 学生時代頑張ったこと(一次面接の時より、年次の高い面接官からさらに深堀される。) レイ...
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総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語 【対策方法】通常のwebテストの対策
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
レイヤーズ・コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーにて待機。名前を呼ばれて面接室に入る。 【質問内容】自己紹介 自己PR 学生時代頑張ったこと 学生時代頑張ったことの深堀り 志望動機(どこで自社を知ったか、コンサル業界を志望している理由、中でも自社を志望して...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
フューチャー(フューチャーアーキテクト)
20年卒
スーパーエンジニアタイプ※ITコンサルタントに統合
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に簡潔に書いてください。 800文字以下】小学校時代は、体力や運動能力が低い少年だった。そんな中、私は陸上大会のための任意の朝練習に取り組むようになり、種目も、困難なために人気のなかった長距離種目に挑戦した。少しずつタイムが伸びていくことがモチベーシ...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
レイスグループ
20年卒
総合職(新規事業企画)※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【「自己PR」(200文字以内)】ゼミ活動で参加した商品開発の大会を通して『目標から逆算して計画する力』を学んだ。新商品開発には、ニーズの把握、分析や、アンケート調査等やるべき事がいくつもあった。また、半年間と少し長い期間なのでしっかりと計画を立てて行動する必要があった。そのため、まず活動当初に商品開発において必要な要素を...
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総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】会社説明とシステムエンジニアを体験するグループワークがあった。 【注意した点・感想】注意したことは、当たり前だが悪い印象を与えないように発言、行動をした。疑問に思ったことは質問するようにした。会社説明会はありきたりなものだったが、良い所だけでなく悪い所もお話してくださったので良かった。また、グループワークではシステ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】100名程度 【内定者の採用大学・学歴】様々 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
最終面接(個人)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、すぐ面接 【質問内容】まず、就活の状況について聞かれた。どういう考え方で就活を進めていて、なぜこの企業がいいのかを聞かれた。あとは部活動の事や勉強のことをエントリーシートを基に聞かれた。逆質問もあった。逆質問ではかなり...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
一次面接(個人)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して、すぐに面接 【質問内容】就活の軸、部活動のこと、将来どんなエンジニアになりたいか、どこが魅力的か聞かれた。逆質問もあった。就活の軸についてかなり深堀された。今までどういう就活をしてきたか、どういう考え方か、今はどうかをかなり...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】プログラマー適性検査。CABみたいな感じだった。 【各科目の問題数と制限時間】100問くらいだったと思う。約1時間だった。 【対策方法】CABを勉強していけば大丈夫だと思う。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ソフトウエア情報開発
20年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自分の長所と短所】長所は一人で何でもできることです。これまで勉強でも部活でも一人でこなそうと創意工夫してやってきて、何でも一人でできる自信がつきました。短所は、協力すべきところでも一人でやろうとすることです。部活動のキャプテンになってから一人ではできないことや効率が悪くなることも多くなり、誰かと協力することも大事だと感じ...
4
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
三菱UFJリサーチ&コンサルティング
20年卒
コンサルタント(総合職)
20年卒
個別質問会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・コンサル部門の人材開発室長 ・HR領域の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費申請→面接(45分)→別室に案内→若手からのフォローアップ→解散 【質問内容】・普段から本は読むか? ・どんな本が印象に残っているか? ・学生時代の活動に力を入れた比率は? ・...
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