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コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
56985件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。 現在の研究テーマやゼミの内容、もしくは学生時代に最も力を入れて勉強したことについて説明してください。 これまでにあなたが挑戦したことについて教えてください。 なぜそのような挑戦に至り、どのように困難...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】簡単な会社説明とその職種の業務内容の紹介。 最後に任意参加で社員と座談会をする時間が与えられた。 【感想】この会社は説明会に参加した回数が数えられているようなのできちんと参加した方がよい。また、自分の希望する職種以外の説明会にも参加することで、ほかの職種との違いを明確にしたい。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 OB訪問 / 準備

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【連絡の仕方】インターンで知り合った社員からの紹介 友人の紹介 【訪問人数】3人 【内容】お昼ご飯を食べる。 2000円までは会社から出るそうなのでそこそこ良いものを食べさせて貰えた。 OB訪問の内容などを相手社員に5段階で評価されているようなので失礼のないように気を付けてほしい 【感想】事前に質問事項を箇条書きにし...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】150人程度 【内定後の拘束】なし 【内定後の課題有無】なし 【内定後の研修など】なし
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着するとまず国会議員が使うような名前を書いたプレートのようなものを書かされる。 そして各自簡単に自己紹介を行う。 その後、分厚い資料を渡され、10分ほどで各自読み込む。 続いて、20分くらいでGDを行う。 それが終わると解散。 【GDのテーマ・お題】チェーン店が新規店舗をどこに出...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性・30手前・人事部採用課 独特の雰囲気を持った人であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】少し前にオフィスのロビーで待つ。 この時間はほかの学生との会話にあてた。 終了後は特に何もなくそのまま解散であった。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・研...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】参考書の苦手な部分だけ解いた
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・初めの2日 5人ほどでのGWで、架空の企業の資料を渡されその企業が抱えている課題を解決するような提案を行う。 ・中6日間 現場配属。私は開発・テスト工程を経験させてもらった。 ・最終日 現場配属で行ったことや学んだことを人事やほかの学生の前で発表する 【ワークの...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

17年卒
総合職リサーチ(エコノミスト・研究員等)コース
大和総研

内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長職3人と30代の人事一人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接会場に案内され面接 【質問内容】専攻内容は?志望理由は?会社のホームページを見たか?会社の出しているレポートを読んだことはあるか?レポートを読んでどのような感想を持ったか?インターンでやりたいこと...
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大和総研

17年卒
総合職リサーチ(エコノミスト・研究員等)コース
大和総研

内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。(150文字以下) 学業以外で力を入れて取組んだことについて教えて下さい。(150文字以下) 趣味や得意なスポーツ、あなたの特技を教えて下さい。(全角記入)(150文字以下) 「Research!! Winter Workshop2016」に応募した...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

17年卒
総合職リサーチ(エコノミスト・研究員等)コース
大和総研

内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1週間かけてリサーチペーパーを一つ書き、最終日にプレゼンする。リサーチのテーマは完全に自由であり、社員さんと相談しながら決定する。インターン中にはベテラン社員の話を聞く時間も用意されていたため、多くの社員と関わることになった。 【ワークの具体的な手順】個人作業→社員からのフ...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

17年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
大和総研

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、大きな会議室に通される。 【GDのテーマ・お題】社会人に必要なリーダーシップとは 【GDの手順】初めに1分程度で自己紹介と志望動機を述べる時間があり、その後テーマが発表されてGD開始。資料は無く、役割分担やホワイトボードの使い方については学生に任される。最後に、代表者1人が社員に向...
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

17年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
大和総研

内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】①志望動機②「あなたの周りにあるITサービスを1つ挙げ、どのような恩恵を享受しているか」③回答している上記サービスにあなたなりの工夫を加え、さらに社会やユーザにとって便利で有用になる提案をしてください 【各質問項目で注意した点】結論を最初に、論理的に簡潔に書くことを心がけた。
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コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

17年卒
総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
大和総研

内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「A国中央銀行のIT化に伴う企画」 6チームに分かれ、最終日の発表に向けてグループワーク。初日は、ワークに入る前にSIer業界の概要や大和総研に関して説明がある。チームは5人で、3チームに1人のメンターが付いて自由に質問が出来、最後にフィードバックがされる。最終日のプレゼ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接と同時に行う。受付終了後、GDの部屋に案内される。そこで簡単な論理テストを行ったのち、GDを行う。その後2人ずつ面接に呼ばれる。面接での流れはこれまでと同様。 【GDのテーマ・お題】「ドラッグストアが買収すべき企業を3択の中から選べ」 【GDの手順】初めに10分間で資料の読込、その...
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 キャリア相談会(二次) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社8~9年目の人事部の女性の方でした。表情や話し方などの雰囲気は明るかったですが、質問の鋭さは一次面接よりも鋭かったです。 【会場到着から選考終了までの流れ】キャリア相談会(一次)と全く同じです。 【質問内容】・長所と短所を2つずつ含めて3分間で自己紹介 ・自己紹介で述べた...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 キャリア相談会(一次) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社7年目の人事部の男性でした。笑顔で受け答えてくれ、柔らかい雰囲気でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付付近のソファーで待機し、一人ずつ面接官に呼ばれます。6名程度の人が入れる応接室に案内され、椅子に荷物を置いた後立ったまま名前と大学名を言い、その後座って面接が始ま...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一気に行われました 【対策方法】テストセンターです。経営コンサルほどではありませんがそれなりのレベルは必要だと思うので、不安な方は一般的なSPI対策本をやるといいと思います。
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】希望キャリアフィールド(第一希望)※選択式 希望キャリアフィールド(第二希望)※選択式 ・このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。(500文字...
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】まず初めに人事の方が企業全体およびITソリューション部門に関する説明をプレゼン形式で行う。その際にスライドを印刷した冊子は配布される。AEとTEの違いやNRIのトータルソリューション等、今後の選考で聞かれることが多く説明される。その後、2名の現場社員の方がそれぞれ自身の仕事内容や1週間のスケジュール例などを説明して...
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野村総合研究所

17年卒
アプリケーションエンジニア
野村総合研究所

内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】理系の院生が多いイメージです。 【内定後の拘束】内定者ミニ説明会というものは開催されますが、複数回実施されており、都合のよい日程を選択可能。また8月に全体説明会あり。 【自分以外の内定者の所属大学】一橋大学、慶應義塾大...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

17年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

17年卒 マネジャー面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代ぐらいの男性で、落ち着いたマネジャーの方だった。インターンシップでもメンターを担当してくださった方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、個別の部屋に案内され、面接官との面接に臨む。事前に記入することなどはなし。 【質問内容】・今までの学歴・サークル活動の...
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アクセンチュア

17年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してからは、特に説明会などはなく、選考のみだった。 ウェブテストとESを通過した学生が集められ、順番に6人ずつ別の大きな部屋(簡易な仕切りで仕切られている)に連れて行かれ、そこでホワイトボード、ペン、紙などを使ってディスカッションする。時間は45分だった。 【GDのテーマ・お題...
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アクセンチュア

17年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数 【対策方法】SPIの会の出している本をもとに対策した。グラフの読み取りはスピード勝負であるため、しっかり慣れておくと楽だと思う。
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アクセンチュア

17年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるランダム関数を使った条件に対して、一番どんな条件が来ても耐えられるプログラミングをどう作るか、というテーマであった。シチュエーションなどは詳しく書くことはできないが、最終的にはコンペ形式で、どのチームのコードが一番強いかを競った。 【ワークの具体的な手順】5日間、2日目...
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