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人材・教育のES・体験談一覧

人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
16026件 のES・体験談
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人材・教育 教育

学校法人 多摩美術大学

27年卒
専任事務職員(総合職)
公開日:2026/07/07
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27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学職員を志望する理由を教えてください。】「学生一人ひとりの挑戦を支え、その背中を押す存在でありたい」と強く願い、大学職員を志望する。 私は当初、将来の選択肢を広げたく教職課程を履修していたが、カリキュラムや現場の実態から長期的なキャリアに不安を抱き、実習前に自身の選択に迷いが生じた。その際、事務職員の方が私の葛藤を...
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スタッフサービスエンジニアリング

27年卒
技術職・研究開発職
公開日:2026/07/07
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内々定をいただいたため。 【採用人数・倍率】他の内定者と会ったことがないため、わからない 【内定者の採用大学・学歴】他の内定者と会ったことがないため、わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】他の内定者と会ったことがない...
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スタッフサービスエンジニアリング

27年卒
技術職・研究開発職
公開日:2026/07/07
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室して退出 【質問内容】事前に提出した履歴書をもとに質問される。 ・学生時代に力を入れたこと ・研究内容 ・資格 ・部活 ・サークル ・長所短所 ・志望理由 ・なぜシステムエンジニアなのか など。鋭...
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スタッフサービスエンジニアリング

27年卒
技術職・研究開発職
公開日:2026/07/07
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内定

27年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】Teamsで会社の事業内容や選考の説明 【注意した点・感想】特に注意したことはない。どんな案件があるか、どういった仕組みで派遣先が決まるのかなどの説明があった。面接の内容についても説明があり、常にメモを取って理解を深める且つ、面接でスムーズに話せるようにした。
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キャムコム

27年卒
ビジネス総合職(営業職)
公開日:2026/07/07
キャムコム

27年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要、仕事内容、働く環境、選考情報 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】営業大変そう 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】伝統を慎んでいる 【このイベントを通しての感想】人材業界を受けたのが初めてだったので、よく理解できた。
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/06
イングリウッド

内定

27年卒 内定 / 本選考

神戸大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面談も含めてお時間をいただいた経営陣やマネージャー層に惹かれたため。どの方も信念をもって働かれており、その信念が会社の進んでいく方向性と合致していると感じられた点と、まさに有言実行を体現したような仕事への向き合い方を持ちながら、社員一人ひとりを非常に細かく見ている点に惹かれて承諾を決意した。 【内定...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/06
イングリウッド

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社・副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会社エントランスで待機→会議質で面接→エレベータ―までお見送りしていただいた 【質問内容】■質問 1大学生期間中の時間の使い方とその割合 2これまでの就活 3将来どんなことをしたいか ■回答 1長期インターンなど...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/06
イングリウッド

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社・役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】■質問 1就活の軸 2将来やりたいこと  └興味関心  └うまくいかなかったらどうする? ■回答 1一次面接とほとんど同じ 2二次面接とほとんど同じ ※前後の文脈もあるが...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/06
イングリウッド

内定

27年卒 一次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社・人事・マネージャー? 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】■質問 1就職活動の軸 2将来(入社後)やりたいこと ■回答 1就活を通じての発見を含めて、それまでの就職活動の軸の変遷を説明し、その当時何を求めて就活していたの...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/06
イングリウッド

内定

27年卒 就活エージェント主催のイベント / 本選考

神戸大学 | 文系
【内容】CHROによる会社説明と社員さんの紹介 【注意した点・感想】イベントの開催場所の都合上、オンラインでの参加だったため、特に注意した点はないが、気になることはリサーチしてまとめてドキュメントに整理するようにしていた。 この時点では、単純に各業界のスペシャリストが集まっているこれから伸びるかもしれない会社という印...
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ライクスタッフィング

27年卒
地域総合職
公開日:2026/07/06
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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ライクスタッフィング

27年卒
地域総合職
公開日:2026/07/06
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→会場へ案内、開始 【質問内容】自己紹介→深掘り 大学の勉強内容→その勉強内容についての深掘り 人材業界志望理由 企業に対しての志望理由 逆質問30分 今までの面談や説明会での話を踏まえながら、疑問に思った点...
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ライクスタッフィング

27年卒
地域総合職
公開日:2026/07/06
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内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】リクルーターから時間を設けていただいた 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→控室で待機→開始 【質問内容】最終選考の流れや評価軸、ポイント、想定質問などの丁寧な共有に加え、現在の就活状況について質問されました。残りの大半は逆質問の時間に充てられ、最終面接に向けた疑問をこの時間で全て解消できる充実した内容だ...
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ライクスタッフィング

27年卒
地域総合職
公開日:2026/07/06
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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後に開始 【質問内容】質問 志望理由、自身の長所と短所、自己PR、就活の軸、逆質問 回答 志望理由は業界への興味を簡潔に伝え、長所短所は自己分析に基づいた内容を原体験を踏まえ論理的に話した。逆質問では働く環境...
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ライクスタッフィング

27年卒
地域総合職
公開日:2026/07/06
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内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】ワンキャリアのイベント経由 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面談開始→終了 【質問内容】面談は会社説明と逆質問が中心で、こちらから質問する時間が豊富に設けられていました。社員の方の人柄や仕事のやりがい、大変なことまで具体的なエピソードを交えて丁寧に教えてくださり、社風や業務への理解が非常に深まる有意義...
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LITALICO

27年卒
LITALICOジュニア
公開日:2026/07/02
LITALICO

内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】まだ承諾するかは悩んでいる。 しかし、障害のない社会を作るといった点はとても共感している。人の雰囲気も合っている。 ただ、配属地や賞与、5年後のキャリアなどがいまいちピンと来ていないため迷っている。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】11月以降の内定辞退は受け付けていない。 【内定後の研...
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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒
LITALICOジュニア
公開日:2026/07/02
LITALICO

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目の本社の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入って挨拶をし、そのまま面接会場へ案内されてスタート。FBはなし。 【質問内容】子供と関わる機会はあったか?今までの面接をふりかえってみてどうだったか?なぜそう思った?今までの経験の中で、どう弊社で活かして行けるか?子供と関...
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人材・教育 教育

LITALICO

27年卒
LITALICOジュニア
公開日:2026/07/02
LITALICO

内定

27年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エリアマネージャー?だった気がします。入社8年とかでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から始まりその場でのFBはなし 【質問内容】弊社が社会からどのように思われているか?今までの経験がどのように弊社で活かせるか?心理学での学びがどのように行かせるか?自分の行動が...
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LITALICO

27年卒
LITALICOジュニア
公開日:2026/07/02
LITALICO

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】その後の選考のサポートをしてくれるようになる。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から始まり、FBで終わる 【質問内容】子供と関わった機会は多くあるか? 学生時代の経験に対する深堀、どこで弊社を知ったか?イメージ、志望動機や、なぜこの業界を選んだか、他の企業の選考状況...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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LITALICO

27年卒
LITALICOジュニア
公開日:2026/07/02
LITALICO

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をしていき、そのままグループワーク、振り返り、次回の選考の流れ 【GDのテーマ・お題】相手のいい所、悪い所を見つけて発表していく。 【GDの手順】自己紹介から初めて、本日の流れの説明、その後選考を受けてる人達と一緒に話し合い、発表、今日の自分の点数、振り返り 【GDが始まる前のアイ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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ウィルオブ・コンストラクション

27年卒
総合職(管理系事務/施工管理補助)
公開日:2026/07/02
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内定

27年卒 内定 / 本選考

法政大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたい企業があったため 福利厚生や仕事内容から他社のほうが自分と合致していたため辞退 【採用人数・倍率】ネットに書いてある情報だとかなり多そうな感じです。それほど入社難易度は高くないかと。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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ウィルオブ・コンストラクション

27年卒
総合職(管理系事務/施工管理補助)
公開日:2026/07/02
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部の女性の方でした。 中途入社で5年目の方だった気がします。 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前までに本社のソファに座って待機 その後、名前が呼ばれるので会議室に入って面接官が来るまで待機する感じでした。 【質問内容】自己紹介 自己PR 趣味や特技 施工...
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ウィルオブ・コンストラクション

27年卒
総合職(管理系事務/施工管理補助)
公開日:2026/07/02
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内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

法政大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会からスタート 【GDのテーマ・お題】就活をポジティブにするためには 【GDの手順】GDとはいえ、難しいテーマではなかったので一人ずつ意見を出していった上でまとめる感じで進めていきました。余った時間はプライベートの話や趣味の話などで時間を潰していました。 【GDが始まる前のアイスブレイ...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/02
イングリウッド

内定

27年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】やりたいこととできることが最も一致している企業だと思ったため。また、これ以上就活を続けるより、入社を決めてそこに向けた勉強や活動をした方が有意義だと思ったため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】任意の内定者インターン オリエンテーション 【採用人数・倍率】50...
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イングリウッド

27年卒
小売事業【総合職】
公開日:2026/07/02
イングリウッド

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】役員面談と同じ 【質問内容】質問 学生時代に取り組んだことに加え、高校以前の経験、ストレスへの対処法、うまくいかないときどのように対処するか、逆質問など 回答 過去の失敗も隠さず、率直に今感じていることなどをお話した。終盤の質問に...
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