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不動産・建設
不動産・建設のES・体験談一覧
不動産・建設の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した不動産・建設の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
インターン選考
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27年卒
27卒
26年卒
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不動産・建設
住宅・インテリア
大和リビング(旧:大和リビングマネジメント)
26年卒
総合職
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内定
26年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】簡単な企業説明が大和ハウスグループの立ち位置 【注意した点・感想】オンラインであったため、面接と同じ意識を持って臨んだ。特に会社説明会後の質問タイムでは疑問点をなくすために3-4個質問した。質問の内容も当たり前だが福利厚生には1ミリも気にせずに、会社の強みや説明会を通じて疑問に思ったこと、担当社員がなぜ大和リビング...
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不動産・建設
建設
北海道パワーエンジニアリング
26年卒
技術職
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26年卒
最終面接
/
本選考
北海道大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長1人、役員2人、技術職の方1人、記録係1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接していただいた人事部の方に案内されて隣の会議室で交通費の清算をして待機していました。その後、面接会場へ案内され面接を受け、そのまま帰りました。 【質問内容】一人2問ずつぐらい、エン...
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不動産・建設
建設
北海道パワーエンジニアリング
26年卒
技術職
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26年卒
個人面接
/
本選考
北海道大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事グループの採用担当者と思われる方と、技術職に従事されている方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでしたので自宅からパソコンで参加しました。 【質問内容】エントリーシートに書いた内容の確認と深堀をされました。前半は人事の方と、後半は技術職の方とお話をしました。技術...
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不動産・建設
建設
北海道パワーエンジニアリング
26年卒
技術職
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26年卒
WEBテスト
/
本選考
北海道大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【各科目の問題数と制限時間】よくあるSPIと同じ。 言語約30問、非言語約30問、適性検査約20分 【対策方法】他の会社を受ける中で、問題の概要やスピード感に慣れるようにしていた。
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不動産・建設
建設
北海道パワーエンジニアリング
26年卒
技術職
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26年卒
エントリーシート
/
本選考
北海道大学 | 理系
【当社を志望する理由をお書きください。】私が貴社を志望する理由は、地元である北海道の人々の暮らしを支える仕事がしたいと考えているからです。私は北海道で生まれ育ち、寒さが厳しい地域での生活には、電気や熱といったエネルギーが欠かせないものであることを実感してきました。特に冬には、安定した電力供給が人々の生活や健康を支えていると...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所レジデンス
27年卒
事務系総合職
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なspiテストセンターに準じる 【対策方法】事前に志望度の高くない企業に応募し、満足するまでwebテストを受けておくこと
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所レジデンス
27年卒
事務系総合職
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【「業界研究セミナー」に参加、またはマイページ内「6月開催マイナビインターンシップ&キャリア発見 WEB EXPO【全国】」をご視聴の上で、特に印象に残った点を、ご自身の価値観に照らし合わせて教えてください。 (150字~300字) 】対面営業のインターンシップ経験を通じ、お客様が言葉にされるニーズだけでなく、その背景に...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所レジデンス
27年卒
事務系総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題内容:特定の土地における、住宅のターゲット、コンセプトの提案 チーム:1チーム5人前後 タイムスケジュール:1日目後半と2日目前半でワーク、2日目の後半でプレゼン、プレゼン終了後に社員や参加者の懇親会 【ワークの具体的な手順】業務内容や進め方のセミナーを受け、実際に...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
事務系
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】技術職採用となり、自分が望んでいた採用職種ではなったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
事務系
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】旅費精算をすませ、人事の人が面接室まで案内してくれる。 【質問内容】質問 働くうえで大切にしたいことは何ですか。 回答 信頼関係の構築である。お客様との信頼関係が築かれることで、より良いコミュニケーションが生まれ、ニーズを的確に理解...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
事務系
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、事務部長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら送られてきたURLに入る。 【質問内容】質問 九電工の強みは何ですか。 回答 九電工の強みとしては、業界トップクラスの技術を持っており、それに伴い実績があることだと考えます。また、電気工事と空調衛生工...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
事務系
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語合わせて40分ぐらいであった。 【対策方法】一般的な赤本などのSPI対策の問題集を解いておけば問題ないと感じる。
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
事務系
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【九電工に興味を持ったきっかけと事務を選んだ理由。】私は九州の生活を支える社会貢献度の高い仕事に携わりたいという思いから貴社を志望する。配電、電気、空調工事における優れた技術やノウハウを活かした幅広い事業展開し、私たちの日常生活での安心と安全を提供する貴社に魅力を感じ興味を抱いた。近年では、天神ビックバン、博多コネクテッド...
2
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Googleのオンライン機能を使い、1時間程度質問をお互いにした。 【質問内容】質問内容としては、どうしてこの会社を志望したのか、また、今後どのような人材になっていきたいかなどについて。 回答としては、プライバシーに関わるため詳しくは記...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
就活相談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間程度、今後選考に進むかの話をした。 【質問内容】こちらから会社側に質問することがほとんどでした。職場の雰囲気や福利厚生など、前回行った面接と被る部分や、それに付け加える形で、深掘りした。また、人事の方が二人いらっしゃったので、それぞ...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】人柄が良かったから。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】ショールームでの研修 【採用人数・倍率】5人程度 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】発表を行い、社長がいくつか質問をし、その後こちらから質問をする。 【質問内容】面接をしていく中で、いくつか質問をされました。なぜこの企業か。今後どのようなキャリアを歩みたいか。また、どのような人になりたいか、趣味や休みの日には何がし...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】人数が揃い次第開始 【GDのテーマ・お題】無人島に持って行くとしたら必要なもの 【GDの手順】チーム分けをした。 リーダー、書記、タイムリーダーを決めた。 話し合いを始めた。 内容をまとめて、発表した。 【雰囲気】みなさん緊張していた。 【注意した点・感想】2チームに分かれてそれぞれ...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
社長面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間と同時に社長と座談会 【質問内容】質問 なぜ建築に興味をもったか 回答 幼少期からものづくりが好きで、家の広告の間取りを見るのが好きだったから 逆質問 徳之島でのふるさとテレワークについて 回答 島での新しい事業にも積極的に...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】人数が揃い次第開始 【質問内容】・質問 志望動機 ・回答 小さい頃から建築の中でも住宅に興味があり、住宅関係の仕事につきたいと考えていた。特にパッシブデザインに興味があるので、パッシブデザインに積極的に取り組まれてるところがいいな...
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】LIXIL研修、稲刈り研修 【採用人数・倍率】5人 【内定者の採用大学・学歴】建築系の大学の方、その他の大学の方、専門学校の方 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設
住宅・インテリア
OKUTA
26年卒
リフォーム営業
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】人数が揃い次第開始 【質問内容】一次面接の中で、グループディスカッションのようなものを行いました。お題に沿って2グループに分かれて話し合いをし、結果を発表し合いました。内容についてはあまり詳しく覚えていないのですが、会社のことや就職活動...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
技術系
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】私が考えていた福利厚生もしっかりしているところで尚且つ雰囲気が柔らかく心地の良い環境だと判断したからです 【内定後の課題の有無】内定後の課題は特になく今後必要となる資格の勉強を少ししといても良いではないかと考えてます。 【内定後の拘束】特にありませんがしっかり学勉をすることです 【内定後の研修など】...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
技術系
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方と分野の方 【会場到着から選考終了までの流れ】本社に行きそこから受付をして時間になったら面接終われば帰宅 【質問内容】大学での時代に頑張ったこと、バイトを始めて何に苦労したのかについて、この分野を選択した志望動機、企業のどこに興味があったのかについて、企業のどこを理由...
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不動産・建設
建設
クラフティア(旧:九電工)
26年卒
技術系
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方と自分が受ける部門とかた 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでログインして面接をする 【質問内容】志望した理由、エントリーシートにある三年間頑張ったこと、部活や趣味で頑張ったこと、なぜその分野を選択したのか、自分の学部とは違うものだからなぜ今の学科ではな今のを...
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
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